Влад Легков (React), Вася Красиков (Node.JS) и Вова Вербицкий (Angular) сравнили инструменты, раскрыли тестовые задания на собесах и рассказали о том, что их бесит.

00:00 Введение

00:50 Созвоны

01:47 Архитектура бекенда

03:54 Собеседования

06:28 Тестовые на собеседованиях

09:20 Опыт angular-разработчика на react

10:23 Плохое про React

11:17 А как на angular?

12:22 Дебашим?

13:18 Redux умирает?

14:08 http запросы на angular

15:03 React Query

15:17 Вакансии на php

16:32 Коллеги со старых работ

19:29 Логи в проде

20:10 husky не бесит?

22:55 Бесит когда пишут HR-ы

25:31 Что со вложенностью в angular?

26:20 Куда пишут? WhatsApp, Телега и Viber

29:19 Неприятные ситуации на собесах

31:10 Собес в KOTELOV

33:35 Проверка на токсичность

38:01 Бесит select в select-е от дизайнера

39:46 Валидация

43:52 Бесят неполные библиотеки

45:40 Next.JS

47:11 Бессмысленные библиотеки

47:52 бесят даты в JS

59:54 SSR

01:00:57 снова про Next.JS

01:03:56 Новый альбом Red Hot Chili Peppers

1:07:00 Механическая клавиатура без стрелок. Бесит

Найдешь пасхалочку с Владом Савиным в видео?

Пиши в комментах тайм код и получай от нас респекты!

Узнать о KOTELOV больше https://kotelov.com/hr/

ТГ канал с вакансиями https://t.me/kotelov_work

проджект-менеджер Tproger. Наверняка вы знаете легендарный паблик "Типичный программист". Поговорили о том, как сейчас живет IT-шное медиа, как меняется редакционная политика в связи с сегодняшними событиями и многом другом.

Самое время зайти на https://tproger.ru/

00:00 Введение

01:00 Не только паблик

02:01 Про партнерские проекты

02:52 Что изменилось после 24 февраля?

05:01 Шрекс

06:11 Проект 2048

09:38 Аналитика аудитории и новые поколения

11:30 Мемы для взрослых

13:50 Инфополе сейчас. Что постить?

17:03 Отзывы

17:50 Негативные комментарии

19:16 Что такое “Типичный программист”?

24:30 Стык профессий IT и медиа

25:50 Где искать людей?

29:18 Главный скилл пишущего автора

30:39 Про найм в нишевых СМИ

32:40 Как регулярно создавать IT контент с помощью контент-мейкера?

34:00 Профессия Devrel

35:20 Комитетовские штучки на сайте

37:05 Скучаете по ЖЖ?

38:46 Праздники и культура

40:14 Поддержка в команде

41:43 Кого вы не возьмете на работу никогда?

43:33 Красные флаги на собеседовании

45:34 Интернет-коммуникация

46:47 Люди, которым надоело быть программистами

48:17 Поиск тех, кто пишет материалы

49:41 Как искажают название

50:20 Типичный программист, какой он?

51:33 Типичный редактор

Cайт: https://kotelov.com

Карьерный портал: https://kotelov.com/hr/

Инстаграм: https://www.instagram.com/kotelov_com/

Хабр: https://habr.com/ru/users/KOTELOV/

ВК: https://vk.com/kotelov_com

linkedin: https://www.linkedin.com/company/kotelov

Поговорили о разработке для государства и церкви.

Саша Варламов — QA с опытом работы в двух крупнейших банках рассказал о своем старте, офферах и о том, почему сотрудники не говорят честно, что хотят больше денег.   

Внутри: 

00:00 Введение 

00:26 Как пришел в IT? 

03:11 Как начал учиться? 

05:29 Почему на  Питоне не продолжил автоматизировать? 

06:00 Первая работа в IT 

09:15 Сколько искал первую работу? 

12.26 Зачем оправлять резюме повторно в компанию? 

13:00 Про конкуренцию на собеседованиях 

14:20 Могут ли курсы качественно научить? 

17:45 ISTQB международный экзамен по тестированию 

20:47 О стажировке QA

20:50 Когда пора менять работу? 

25:10 Удаленка надоела 

26:40 Как компаниям удерживать сотрудников? 

29:10 Почему не говорят честно, что хотят больше денег? 

33:40 Что важно при выборе оффера? 

34:46 Про выбор команды 

37:03 Связь с командой на удаленке 

39:48 Про наставничество 

40:29 Стоит ли самому учить? 

47:05 Чем занимаешься сейчас в банке? 

48:15 Почему ушел на ручное тестирование? 

49:48 Уход с предыдущего места работы 

51:37 Напутствие новичкам.   

Ссылки: 

 Инстаграм KOTELOV https://www.instagram.com/kotelov_com/

Тик Ток https://www.tiktok.com/@kotelov_com?lang=ru-RUhh https://spb.hh.ru/employer/843093

ISTQB международный экзамен по тестированию https://www.rstqb.org/ru/istqb-ctfl.html

Андрей Марченко (Techlead в tinkoff.ru) рассказал о том, как пришел в разработку, зачем нужен свой фреймворк и о мотивации писать статьи.

Tramvai - новое opensource решение от Тинькофф для построения SSR приложений на React.

Выступление Андрея на MoscowJS 50 https://www.youtube.com/watch?v=oSeZTgfEHi0

Андрей в Твиттере https://twitter.com/tom910ru?lang=ru\

00:00 Введение 

00:23 История Андрея в IT: от ssm до Тинькофф 

03:55 Провалил собеседование в Рамблер 

04:46 Что делать если хочешь в айти? 

11:00 Про фреймворк Трамвай 

14:25 Как понять, что бизнесу нужен софт для своих команд? 

16:50 За чем будущее: Vue, Angular или react? 

19:11 Какой стэк использовался до трамвая? 

20:07 Зачем вышли в оупенсорс? 

21:08 Основной стэк бэка 

23:21 Как структурно описываете подход? 

24:26 Метрики производительности 

26:25 Переход на нэйтив 

28:46 Юзаете ли докер контейнеры? 

30:50 Почему комменты на русском? 

32:46 Что хотели бы добавить в трамвай? 

33:57 Про remix 

35:37 Про next 

36:10 Что может сравниться с Трамваем? 

37:10 Зачем продвигать Трамвай? 

37:59 Про мотивацию разработчиков писать статьи 

45:24 Про алгоритмические задачи на собеседовании 

46:46 Нужны ли базовые вузовские знания? 

52:42 Не бросает универ из-за армии 56:00 Заключение

Как там жизнь в Яндексе?  Разбираем стереотипы о работе в корпорациях и digital-студиях.

Вика Губанова (разработчица интерфейсов в Яндекс) и Женя Самарин  (тимлид в KOTELOV) рассказали о своем опыте.

Как там жизнь в Яндексе?  Разбираем стереотипы о работе в корпорациях и digital-студиях.  

Вика Губанова (разработчица интерфейсов в Яндекс) и Женя Самарин  (тимлид в KOTELOV) рассказали о своем опыте. 

О чем выпуск:

Стереотипы/мифы о корпорациях:  Законсервированность — одинаковые проект и тд  Винтик большой машины — вклад конкретного разработчика минимален + значимость принимаемых решений  Сложность с карьерным ростом — держат джунами до последнего  Проблемы с увольнением (конкретно про Яндекс)   

Стереотипы / мифы о компаниях:  Перекупы?  Мелкие проекты не интересные 

Структура рабочего дня? Переработки? Овертаймы?  Структура работы на проекте? свой git? деплой?  Иерархия в разработке - какие обязанности кем выполняются?  Работа с дедлайнами - сжатые сроки?  Роль образования/знания базовых вещей (на примере JS — собеседования, замыкания, бесполезные темы)  Как организовано общение с начальством - формальность и перспективы карьерного роста?  Про плюшки. на сколько нужен плейстейшен (и т.п.) в офисе.

Привет!