Tu souhaites changer de voie professionnelle et as du mal à avancer sur tes objectifs ? Découvre pourquoi il vaut mieux commencer par définir tes peurs dans ce nouvel épisode de podcast.

À écouter ci-dessous, ou sur ta plateforme de podcasts préférées (iTunes, Podcast Addict…) :

 

https://lesnouveauxtravailleurs.fr/wp-content/uploads/2019/09/Podcast27_1sur27_DéfinirPeursPasObjectifs.mp3

Vidéo de Tim Ferriss : https://www.youtube.com/watch?v=5J6jAC6XxAI

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Vivre et travailler dans un bus, ça te fait rêver ? Découvre comment Alexia et Arnaud ont monté ce projet et comptent vivre et gagner leur vie sur la route. Un exemple de couple de Digital Nomads, mais aussi Slasheurs (ils ont plusieurs projets).

Ce témoignage est également disponible au format vidéo et audio :

https://lesnouveauxtravailleurs.fr/wp-content/uploads/2019/09/Podcast026_ITW_DigitalNomads_AlexiaArnaud.mp3

4 projets pour être Digital Nomad

Alexia et Arnaud veulent multiplier les activités pour gagner leur vie et se faire plaisir. Ils ont donc quatre projets, plus ou moins avancés à ce jour.

Entreprise de développement informatique

Arnaud a une entreprise de développement informatique. Créée fin 2018, c’est aujourd’hui la principale source de revenus du couple. Mais l’idée est d’ajouter les autres projets au fur et à mesure, et d’avoir de nouvelles sources de revenus.

Made in Bus : aménagement de véhicule

Alexia et Arnaud sont en train d’aménager un autocar, pour vivre dedans (voyager, être sur la route, travailler depuis le car…).

Pour apprendre à aménager un autocar, Alexia et Arnaud ont dû passer beaucoup de temps à chercher des informations sur Internet.

Pour faciliter l’aménagement de véhicule pour les autres, ils vont créer un site d’aménagement de véhicule, “Made In Bus”.

Plateforme e-commerce de producteurs locaux

En plus de ces deux premiers projets, Alexia et Arnaud veulent créer une plateforme e-commerce de produits locaux (fruits, légumes, huiles, savon…).

Blog de voyage

Enfin, ils vont également créer un blog de voyage. Ils y publieront des documentaires autour de tout ce qui est “alternatif”, hors du commun : permaculture, aquaponie, écoles alternatives, habitation insolite… 

Le but : “offrir des alternatives à une vie qui ne convient pas à tout le monde au niveau des valeurs, montrer le “vivre autrement”, vivre mieux avec moins.”

Pourquoi devenir Digital Nomads ?

Une maison à une heure de route de la ville, c’est non

À la base, Alexia et Arnaud cherchent une maison avec jardin.

Avec leur budget, leurs seules possibilités se trouvent à une heure de route de la ville.

Vivre là-bas nécessiterait l’achat d’une deuxième voiture, et tous les frais qui vont avec les deux heures de trajet quotidiens.

Passer ce temps-là ne leur dit rien.

Et, par conscience écologique, ils ne veulent pas passer deux heures en voiture pour aller travailler non plus.

Pas vraiment de vacances s’ils installent à Grenoble

En plus de la question du trajet domicile-travail, il y a celle des vacances.

La famille d’Alexia vit à Bordeaux, celle d’Arnaud à Belfort.

En vivant à Grenoble, le temps de vacances disponible au couple risquerait d’être passé à rendre visite à une famille puis l’autre.

Un documentaire leur donne l’idée de voyager en van

Sur Internet, Alexia voit un reportage sur des personnes qui vivent en van. Le rêve. Avec son boulot de développeur informatique, Arnaud pourrait adopter ce mode de vie.

Mais comment faire pour Alexia, qui bosse alors chez McDo ?

Avec un BTS en montage audiovisuel, cela paraît possible.

Alexia et Arnaud se lancent donc dans l’achat d’un bus de 12 mètres de long, pour l’aménager et adopter ce mode de vie alternatif, “sur la route”.

Puis l’idée de Made in Bus leur vient, et c’est ainsi qu’Alexia trouve son nouveau travail.

La transition d’Arnaud et Alexia vers de mode de vie nomade

La transition d’Arnaud

Arnaud avait déjà quitté son emploi,

Tu aimes la photo et aimerais devenir Digital Nomad ? As-tu pensé au métier de “Destination Wedding Photographer”, pour parcourir le monde et photographier des mariages ? Il s’agit d’un des métiers qui permettent de devenir nomade digital.

Aurore Martignoni, photographe de mariage et nomade digitale, t’explique ce métier, te raconte son parcours et te donne ses conseils pour devenir digital nomad avec le métier de “Destination Wedding Photographer” toi aussi.

L’interview est aussi disponible au format vidéo et audio :

 

https://lesnouveauxtravailleurs.fr/wp-content/uploads/2019/08/Podcast25_DigitalNomad_PhotographeMariage_AuroreMartignoni.mp3

Le métier : Destination Wedding Photographer (Photographe de Mariage International)

Qu’est-ce qu’un Destination Wedding Photographer ?

Aurore est “Destination Wedding Photographer” : elle se déplace dans le monde pour être photographe pendant des mariages.

 

Destination Wedding Photographer : un métier nomade

Six mois par an, Aurore voyage pour se rendre à ces mariages.

Les six autres mois de l’année, elle les passe dans son appartement en Belgique. Son travail à ce moment-là : faire du marketing, de la communication, mettre en place sa saisons de mariage, tout ça à distance.

 

Une journée de mariage pour un Destination Wedding Photographer

Aurore se lève et est concentrée sur la photo toute la journée.

Après une séance de méditation, Aurore part sur le lieu du mariage et s’attelle à créer de superbes images.

“J’ai une énorme responsabilité : tous leurs souvenirs seront basés sur mon travail. Toute la journée, je me sens comme le vecteur de ces bons souvenirs. Pendant cette journée-là, je ne suis pas là pour moi, je me sens là pour eux.”

 

Les autres journées du Destination Wedding Photographer

“J’essaye d’avoir une routine, de me créer une « journée normale » :

Je me lève le matin ;

Je définis un nombre d’heures de travail, un planning de ce que je dois faire ;

J’essaye d’espacer les tâches agréables et les moins agréables

 

Je suis aidée : j’ai un fils de deux ans donc mes journées sont obligées d’être rythmées depuis qu’il est là :

Je me lève une heure avant lui ;

Je travaille 1h super concentrée ;

Il se réveille ;

Je passe la matinée avec lui ;

Puis j’ai 2h pour travailler pendant sa sieste ;

Je passe à nouveau du temps avec lui ;

Il va se coucher et je travaille encore 1h ou 2.

 

Quand je suis à un mariage pendant un voyage j’ai une nounou mexicaine qui s’occupe de mon fils, Elliot.”

 

Le mode de vie Digital Nomad : une source d’épanouissement pour Aurore

“Ça m’apporte de la richesse ;

On rencontre des locaux, des façons de faire différentes ;

Moi ça me donne énormément d’énergie d’être dans des lieux avec le soleil, la mer. Ca me donne des idées, de la créativité.

Ce n’est plus vraiment un travail.”

 

Comment Devenir Digital Nomad Photographe de mariage ?

Le parcours d’Aurore

Etape 1 : la passion du voyage, mais pa touristique

“Voyager a toujours été ma grande passion.

Quand j’étais enfant, je faisais du camping.

A 13 ans, j’ai demandé à mes parents de partir au Canada.

J’ai commencé ma grande vie de voyageuse.

Je me suis dit “Je veux vivre avec un sac-à-dos ...

Tu rêves de devenir Digital Nomad ? Tu te demandes quels métiers pourraient te permettre d’accéder à ce mode de vie et de travail ? Le métier de Graphiste est un des métiers qui permettent de devenir nomade digital.

Si tu n’as jamais entendu parler du métier de Graphiste, cet article te permettra de le découvrir.

Si tu connais déjà ce métier, tu pourras creuser le sujet, car nous répondons à des questions comme “Faut-il se lancer en Freelance sédentaire avant de devenir nomade ?”, “Comment se former au graphisme ?”, “Qui est fait pour être graphiste ?”, “Comment obtenir ses premiers contrats”, ou encore “Comment dire “non” à un client ?”.

Cet article est un résumé de l’interview vidéo de Clémence. Tu peux voir ou écouter l’intégralité de l’interview ci-dessous :

https://lesnouveauxtravailleurs.fr/wp-content/uploads/2019/08/Podcast24_DigitalNomadGraphisteFreelance_ClémenceVoyageEnRoueLibre.mp3

 

Le métier de Graphiste

En quoi consiste le métier de Graphiste ?

Le Graphiste est un “professionnel de l’image” : affiche, packaging, exposition au musée, vidéos animées, montage vidéo, 3D…

Le terme “Graphiste” regroupe tout un ensemble de sous-métiers (des dizaines). Et il en existe de plus en plus avec l’essor du web.

Quelle différence entre un Webdesigner et un Graphiste ?

Un “Designer Web” est un “Graphiste” spécialisé dans l’image “sur le web”. Il a des compétences en plus par rapport à un graphiste “papier”, liées au web : l’architecture d’un site web, le code html, expérience utilisateur (UX)…

Graphiste salarié versus graphiste freelance

Salarié : dans quel type de structure peut-on travailler ?

En tant que graphiste salarié, on peut travailler pour :

des agences ;

des startups ;

des institutions (fonctionnaire) ;

des grandes entreprises qui ont souvent besoin d’éléments de communication : campagnes d’affichage, brochure, site web…En principe, les agences pondent le concept général puis les équipes de graphistes font les déclinaisons.

En entreprise, le travail est plus redondant qu’en agence, où les projets peuvent être variés et t’apporter un nouveau regard sur une autre partie du monde.

Aujourd’hui Clémence est directrice de création, elle développe des visions globales d’images de marques quelque soit le domaine d’application.

Salarié : peut-on dire “non” à un projet ?

“Ca dépend de ton boss”, répond Clémence.

S’il est sympa, il évitera de te donner les projets dont tu ne veux pas.

Mais s’il a signé un contrat pour faire manger l’équipe, et que tu es le seul à pouvoir y répondre, il faudra le faire, même si tu n’en as pas envie.

Freelance : peut-on dire “non” à un client ?

“Si tu as bien fait ton travail, tu es capable de dire “non”.”

Il faut faire ce travail pour pouvoir dire “non”.

Ne pas accepter tous les contrats à tout prix. 

En disant “non”, tu évites de te retrouver avec des clients qui ne te payent pas, ne respectent pas ton travail, ou ne t’intéressent pas.

Mais pour cela, il faut bien gérer son positionnement.

Freelance : les avantages selon Clémence

Sommeil : ne plus avoir à mettre de réveil le matin, dormir selon son propre rythme, et donc avoir une meilleure qualité de vie.

Flexibilité : 

Si tu ne te sens pas bien, pouvoir rester au lit avec ta bouillotte sur le ventre ;

S’il fait beau,

Benjamin et Mélanie sont un couple de Digital Nomads en freelance. Ils travaillent ensemble (ils ont créé une agence de communication) et voyagent ensemble.

Ce que j’ai adoré chez eux, c’est qu’ils mettent le plaisir au travail au premier plan, leur côté aventurier (un tour d’Europe en van pendant un an, un road-trip aux Etats-Unis, à coup de bivouac et de Couchsurfing, la Vélodyssée…). Mais aussi leur sensibilité à l’écologie (ils ont un projet de mini-reportages), et leur envie d’aller toujours plus à la rencontre des autres êtres humains dans leurs voyages. Et puis, touche finale : Charlie, leur magnifique chat de 8kg ! (oui j’aime bien les chats :D).

Tu peux regarder l’interview en vidéo, l’écouter au format audio, ou lire la synthèse dans cet article :

Audio :

https://lesnouveauxtravailleurs.fr/wp-content/uploads/2019/06/Podcast23_DigitalNomad_InterviewBenMel.mp3

Inspiration | Digital Nomad : une vie de plaisir et de liberté pour Ben & Mel

Ben & Mel ont trouvé une forme de plaisir et de liberté à devenir Digital Nomads.

Pour Mélanie, être Digital Nomad, c’est avoir une liberté de mouvement : pouvoir se déplacer, se réveiller un jour à tel endroit, un autre jour à tel endroit, sans devoir se dire qu’on va devoir revenir à la normale. “C’est ta norme à toi.”

Pour Benjamin, être Digital Nomad, c’est le plaisir de travailler dans le digital et l’entrepreneuriat. Mais aussi, voir comment vivent les gens, comment ça se passe ailleurs réellement (et pas juste prendre des photos de mer transparente).

Comment Devenir Digital Nomad ? | La méthode Ben & Mel

Ben & Mel sont devenus freelance dans le digital bien avant de se lancer dans le nomadisme (cinq ans avant plus exactement).

Benjamin travaille dans le Webmarketing, et Mélanie dans le Webdesign. Leurs métiers étant complémentaires pour des clients qui veulent créer des sites Internet, ils ont monté une agence de communication tous les deux.

Pour eux, devenir Digital Nomad, c’est d’abord trouver un métier qui nous plaît (étape 1), puis le faire à distance (étape 2), puis voyager (étape 3).

Devenir Digital Nomad | Etape 1 : Trouver un métier qu’on aime

“Il faut partir des choses qu’on aime. L‘aspect accomplissement professionnel est vachement important. Il faut être bien dans ses baskets, pas juste voyager et gagner de l’argent”, me dit Mélanie.

“Si on veut devenir nomade, il faut d’abord essayer de faire un métier qui nous plaît, dans lequel on se sent à l’aise. Et vérifier avant que ce métier peut être nomade.”

Devenir Digital Nomad | Etape 2 : Devenir freelance “digital”

Devenir freelance : obtenir plus de liberté

A la sortie de ses études, Mélanie se lance en freelance dans la direction artistique et la vidéo. Son but : obtenir plus de liberté. Pas de patron, gérer son temps comme elle veut, avoir la liberté d’entreprendre comme elle l’entend, etc.

Benjamin, lui, obtient sa liberté d’abord en devenant travailleur remote. Il est salarié d’une startup parisienne dans le webmarketing, la gestion de campagnes publicitaires en ligne. Son employeur l’autorise à télétravailler depuis chez lui 100% du temps.

En septembre 2016, Ben décide de quitter son boulot pour se lancer en freelance et devenir son propre patron.

Créer une Agence de communication pour améliorer les revenus

A la base, Mélanie était plutôt orientée vidéo. Mais, pour s’adapter aux demandes clients, elle bifurque petit à petit vers le design graphique et l’identité visuelle (création de bannières, et autres tâches réalisables par un graphiste…).

Début 2017, Ben & Mel créent ensemble une agence de communication : Mélanie...

L’e-commerce est la troisième voie royale pour devenir Digital Nomad à mon sens (après Freelance et Blogueur). Créer un business e-commerce, ça veut dire créer un site Internet (“boutique en ligne”) sur lequel on va vendre des produits. Si l’on n’a pas de stocks à gérer, tout le travail peut se faire à distance. Et qui dit travail à distance dit souvent possibilité de voyager en même temps (et donc d’être Digital Nomad).

Personnellement, je n’ai jamais créé de business e-commerce, bien que ce soit sur ma liste de projets pour un futur plus ou moins lointain). Pour pouvoir t’expliquer comment créer un business e-commerce, j’ai donc fait appel à Olivier Clémence. Lui a lancé son propre business e-commerce, et aide aujourd’hui aussi les e-commerçants à bien se faire référencer sur Google (pour être trouvés, et donc vendre ;)).

Voici notre interview, en vidéo :

Tu peux aussi l’écouter en podcast :

https://lesnouveauxtravailleurs.fr/wp-content/uploads/2019/04/Podcast_022_CreerBusinessEcommerce.mp3

Qu’est-ce que l’e-commerce ?

E-commerce : définition

Faire du e-commerce, c’est vendre des produits sur Internet. On crée un site Internet (“boutique”) sur lequel on affiche un catalogue de produits, avec différents rayons (les “catégories” de la boutique en ligne).

Une boutique en ligne contient des fonctionnalités que l’on ne trouve pas sur un site Internet classique “vitrine” : l’internaute peut choisir les produits, les ajouter au panier, et passer commande.

Produits physiques versus produits numériques

En tant qu’e-commerçant, on peut vendre des produits physiques (avec expédition chez le client) ou numériques (livres numériques, musique, films…).

Davantage de clients potentiels en e-commerce

L’intérêt du e-commerce par rapport à une boutique physique est que l’on s’adresse à une population gigantesque, bien au-delà d’une zone de chalandise de boutique physique. Grâce à ça, il existe des produits atypiques qui se vendent très bien (exemple : des boules de Noël à mettre dans sa barbe).

Peut-on vendre n’import quel produit ?

Peut-on vendre n’importe quel produit pour autant ? Non. Un produit ne se vendra que s’il y a un besoin. Il faut donc réaliser une étude de marché, trouver un besoin existant, sans quoi le produit ne se vendra pas.

Ceci étant dit, les besoins peuvent être très larges. Olivier donne l’exemple du “cadeau de rien” : un emballage sur lequel est écrit “Rien”, et dans lequel il n’y a rien. Un cadeau pour ceux qui ont déjà tout. Même si ce cadeau ne contient rien, il répond au besoin des personnes qui veulent offrir quelque chose à quelqu’un qui a déjà tout, avec un peu d’humour.

Pour trouver un besoin, il faut se mettre à la place des gens et voir si on a une solution à leur problématique.

3 types d’e-commerçants

Il existe 3 types d’e-commerçants :

Des magasins physiques qui créent une boutique en ligne en plus de leur boutique physique ;

Des entrepreneurs qui se lancent sur internet seulement : stockage chez soi possible si les produits ne sont pas trop volumineux,pas de décoration de la boutique à gérer…

Des entrepreneur qui se lancent d’abord sur internet puis ajoutent une boutique physique s’il y a une demande. Procéder ainsi peut être une manière de vérifier que le besoin pour ce produit existe.

Focus : le dropshipping

Dropshipping : définition

Le dropshipping est une forme d’e-commerce dans laquelle on ne s’occupe p...

Cette semaine, j’ai eu un échange email avec une des lectrices du blog. Elle m’a fait part d’une difficulté qu’elle rencontre pour choisir une voie professionnelle épanouissante : elle a été élevée dans un environnement qu’elle appelle « élitiste ». Environnement dans lequel on a l’idée qu’il existe une certaine hiérarchie sociale, que certains métiers sont plus valorisants que d’autres.

Elle sait, théoriquement, que son bonheur est plus important que ce concept de hiérarchie sociale. Mais, dans la pratique, cette idée lui reste dans la tête et elle a du mal à s’en détacher pour prendre des décisions. Elle a tendance à prendre ce critère en compte pour choisir sa vie professionnelle.

Dans cet article, on va donc parler de cette pression sociale, du regard des autres, et, surtout, de comment dépasser ça pour se créer une vie professionnelle épanouissante.

Cet article est disponible au format audio sur le podcast, clique sur “play” ci-dessous pour l’écouter :

https://lesnouveauxtravailleurs.fr/wp-content/uploads/2019/04/021_DepasserPressionSociale.mp3

 

D’où vient la pression sociale ?

D’où vient cette pression sociale ? Pourquoi existe-t-elle et perdure-t-elle de génération en génération ?

Pour comprendre d’où vient la pression sociale, il faut comprendre par qui elle est exercée, pour comprendre les motivations qu’il y a derrière. Elle vient de 6 sources :

Nos parents

D’autres personnes de la famille

Les médias

Les profs, conseillers d’orientation, établissements scolaires

Les entreprises

Le dernier : je le garde secret car il va te surprendre

Chacune de ces sources a ses propres raisons d’entretenir la pression sociale :

Source de pression sociale #1 : Nos parents

Nos parents veulent le mieux pour nous et nous savoir en sécurité. Leurs intentions sont a priori bonnes quand ils nous poussent à choisir des voies professionnelles d’élite. C’est parce qu’ils se disent qu’en faisant ça, on aura la sécurité d’un CDI, qu’on pourra monter les échelons et avoir la sécurité financière. Avec tout ça, on devrait bien vivre et ne pas finir à la rue.

Je vais te donner mon exemple personnel. Mon père est né pendant la deuxième guerre mondiale. Quand il était petit, il avait faim, parce que la famille n’avait pas beaucoup d’argent pour acheter de la nourriture. Plus tard, dans sa vie professionnelle, il a connu différentes situations. Il a été employé mais aussi artisan à son compte. Il a connu les difficultés du fait d’être à son compte donc quand il est retourné en CDI en entreprise, ça lui a apporté une certaine sécurité. Du fait de cette histoire, je comprends que mon père m’ait incitée à trouver un CDI, à avoir un poste bien placé, pour pouvoir avoir une certaine sécurité, et potentiellement une meilleure retraite que lui.

Si tes parents font partie des gens qui te mettent une certaine pression, ou disons, t’incitent à aller vers telle ou telle voie, essaye d’en apprendre plus sur leur histoire : pourquoi sont-ils si attachés à ce que tu réussisses ?

Source de pression sociale #2 : d’autres personnes de la famille

Les parents sont un cas particuliers car ils ont la mission de nous élever et nous aider à survivre dans ce monde. Mais parfois, d’autres membres de la famille aussi nous parlent de notre orientation et essayent de nous donner des conseils. Quelle est leur motivation à eux ? Ca dépend de qui il s’agit. Certains vivent par procuration : ils aimeraient nous voir accomplir quelque chose qu’eux-mêmes n’ont pas pu accomplir, nous voir aller plus loin qu’eux, pour qu’ils puissent être fiers de ça. Ca vaut pour les grands-parents, mais aussi des cousins et cousines, oncles et tantes, frères et soeurs plus âgés,

Depuis longtemps, Brendan, Canadien, rêvait de devenir Digital Nomad. Il cherche le moyen le plus rapide d’y parvenir. Sa réponse : devenir développeur web salarié. En 2016, alors qu’il a fait des études “business”, il décide de participer à un bootcamp pour se former au Développement web. Deux années d’expérience plus tard, il décide de chercher un travail qu’il pourrait faire 100% à distance en voyageant. Ca s’avère plus difficile qu’il ne pensait. Il accepte donc un compromis : un job de Développeur à temps partiel à Jacksonville, dans le nord de la Floride. Le reste de son temps, il voyage pour découvrir des villes des Etats-Unis qu’il ne connaît pas.

J’ai rencontré Brendan à Playa Del Carmen au Mexique, en octobre 2018, dans un café où on travaillait tous les deux. A l’époque, il cherchait ce fameux boulot en Remote. Aujourd’hui, je l’interviewe pour comprendre sa situation de Digital Nomad à mi-temps.

Pour écouter l’interview, c’est ici :

https://lesnouveauxtravailleurs.fr/wp-content/uploads/2019/03/020_Interview_Brendan_DigitalNomadDéveloppeurWeb.mp3

 

Ci-dessous, retrouve l’essentiel de ce qu’on a dit dans cet échange.

Chercher un boulot depuis le Mexique

Quand j’ai rencontré Brendan, il cherchait un boulot depuis le Mexique. C’était son premier pas dans le nomadisme digital. Mais “travailler depuis n’importe où” était un objectif auquel il oeuvrait depuis environ cinq ans déjà.

Retour sur ce cheminement :

2016 : Brendan quitte son boulot pour faire un bootcamp de développement Web (8 semaines à temps plein à Montréal).

2016 : 8 semaines plus tard, il commence sa carrière de Développeur Javascript à Montéral.

Septembre 2018 : Brendan quitte Montréal et se met à chercher du boulot aux Etats-Unis depuis le Mexique

Décembre 2018 : Brendan commence son nouveau boulot de Développeur à temps partiel, qui lui laisse du temps pour voyager

Le métier qui permet à Brendan d’être Digital Nomad : développeur de logiciel

Brendan travaille pour une organisation publique qui lui confie des missions de Développement Web. Son premier client : une compagnie d’assurance, pour laquelle il développe un réseau de paiement.

Son emploi n’est pas en Remote : il travaille dans des bureaux à Jacksonville, dans le nord de la Floride, à la frontière avec l’Etat de Géorgie.

Digital Nomad à temps partiel

Ce travail est à temps partiel : les lundi, mardi, mercredi, chaque semaine.

Le reste du temps, Brendan est libre de faire ce qu’il veut. Il a donc décidé de voyager à temps partiel le reste de la semaine, du jeudi au dimanche.

Parfois, il rentre au Texas, où il considère être basé. Mais d’autres fois, si les vols ne sont pas plus chers que pour rentrer au Texas, l’entreprise accepte de lui payer un billet vers une autre ville. Pendant ses trois premiers mois de salariat, Brendan a donc visité plusieurs villes américaines : Miami, San Francisco, Dallas, Austin, Savannah…

“Si j’avais le choix, je préfèrerais être en France ou en Asie, un endroit très différent, car je connais bien les Etats-Unis. Mais je ne peux pas car je dois être à Jacksonville chaque semaine. Donc je prends cette opportunité de visiter les Etats-Unis et les villes que je n’ai pas encore visitées. Je ne suis pas encore Digital Nomad à temps plein mais je travaille dans cette direction.”

Les revenus de cet emploi à mi-temps suffisent à couvrir les frais de déplacement, et les logements ponctuels (Brendan n’a pas d’appartement à lui, donc pas de loyer à payer).

La vie de Digital Nomad selon Brendan

Qu’est-ce qui t’a surpris par rapport à l’idée que tu te faisais de ce mode de travail/vie ?

“Voyager c’est fatiguant. Au Mexique, j’ai vécu mes 6 semaines intensément.

Onur Karapinar a créé “Essentiel”, la première publication Medium, suivie par près de 4 000 personnes. A l’occasion de la sortie de son livre “Petites Habitudes, Grandes Réussites : 51 pratiques inspirantes pour devenir la meilleure version de soi-même”, je l’ai interviewé pour qu’il nous explique l’importance d’avoir des habitudes pour devenir la personne que l’on a envie de devenir.

Pour écouter l’interview au format audio, c’est ici :

https://lesnouveauxtravailleurs.fr/wp-content/uploads/2019/03/Podcast19_Interview_OnurKarapinar.mp3

 

Retrouve l’essentiel (sans jeu de mot, hum ;)) de l’interview en version écrite ci-dessous :

“Essentiel” : rassembler les éléments qui font la réussite professionnelle et personnelle

Essentiel est l’origine de ce qui a mené Onur à écrire sur les habitudes et d’en faire son livre “Petite Habitudes, Grandes Réussites”.

2015 : écrire pour extérioriser son anxiété

En 2015, Onur participe à Ticket For Change, une sorte d’école pour acteurs du changement. Il espère ressortir de là en tant qu’entrepreneur social et solidaire.

Pendant Ticket For Change, on pose à Onur des questions qu’on ne lui avait jamais posé à l’école et il reste bloqué à cette phase d’introspection. “J’étais tellement bouleversé que je broyais du noir”.

Il tente de nouvelles expériences entrepreneuriales avec d’autres personnes, mais elles échouent. Onur voit ces échecs comme des opportunités de croissance. C’est grâce à eux qu’il en est arrivé à créer Essentiel.

Il décide de commencer à écrire sur Medium, avant tout pour libérer ses pensées à une période où il ne se sent pas bien. Il cherche alors à répondre à une question qui l’anime depuis cette date : quels sont les ingrédients qui font la réussite personnelle et professionnelle ? “Essentiel est devenu un laboratoire d’apprentissage pour moi-même”.

Juin 2017 : lancement d’Essentiel

Quinze mois après avoir commencé à écrire sur Medium, Onur crée la publication Essentiel pour présenter sa transformation personnelle

Medium étant un média très anglophone, il ne voit pas comment il va pouvoir se frayer un chemin parmi tous les autres articles présents sur la plateforme. Sa première conclusion est qu’il doit publier du contenu tous les jours.

Il se lance alors un défi : écrire un article par jour pendant un mois. Il publie un tiers de contenus originaux, et les deux autres tiers sont des articles traduits de l’anglais. Finalement, Onur prolonge ce défi à trois mois, tout l’été 2017.

Essentiel : aider chacun à devenir la meilleure version de soi-même pour vivre en accord avec ses aspirations

Onur lit des articles, écoute des podcasts, regarde des conférences autour de cette question, et observe des récurrences entre ces personnes. Il s’étonne que ces évidences soient ignorées, comprend qu’elles ont besoin d’être rappelées constamment et développe une vision pour Essentiel : “Ma vision actuelle est d’inciter les personnes à devenir la meilleure version d’elles-mêmes pour vivre en accord avec leurs aspirations.”

Onur organise les articles autour de 4 thématiques :

Entrepreneuriat : pour s’affranchir du système salarial si on n’arrive pas à s’insérer dans ses codes ; créer son propre travail ;

Productivité : gérer son temps, son énergie, être plus efficace ;

Inspiration : pour les personnes qui débutent, s’initier aux bonnes pratiques, voir ce qui se fait ailleurs et qui pourrait marcher pour soi ;

Développement personnel : développer sa capacité à réinventer sa vie, à croître, à s’améliorer.

Après une période à être le seul à écrire sur Essentiel,

Margaux Roux est Digital Nomad entre Paris et Bali et la plume derrière le blog SportAndSand (une de ses multiples activités).

Tu peux lire l’essentiel de l’interview dans cet article ou écouter l’interview audio complète en cliquant sur le lecteur ci-dessous :

https://lesnouveauxtravailleurs.fr/wp-content/uploads/2018/12/Interview_DigitalNomad_MargauxRoux.mp3

 

Devenir Digital Nomad pour arrêter de se sentir vide

Avec un papa qui travaillait chez AirFrance, Margaux a toujours eu un lien avec le voyage, et a vécu une enfance d’expatriée.

Lorsque Margaux commence son premier CDI après ses études, sa réaction est “Tout ça pour ça ?!” : “Je me suis sentie vide, pas bien, je ne voyais pas d’intérêt à ce mode de vie. Je constatais que les gens autour de moi n’étaient pas épanouis. Je me suis dit “Quarante ans comme ça, je ne vais pas y arriver.””

Un an après avoir commencé ce travail, Margaux signe une rupture conventionnelle et part faire le tour du monde. “Je me suis dit “Si ça se trouve t’as juste besoin de prendre un peu l’air avant de reprendre.”. On n’avait appris que ça : être en CDI, avoir une carrière….”

En voyageant, Margaux découvre que certaines personnes (notamment des Digital Nomads) font les choses différemment. Ca l’attire mais elle ne voit pas comment appliquer ce mode de travail à ses compétences.

Elle reprend donc un CDI. Non heureuse, elle signe une deuxième rupture conventionnelle. Cette fois-ci, elle décide de se lancer. “Je me suis dit “T’as 5 ans d’expérience pro derrière toi entre les stages et les CDI. Au pire tu te plantes et c’est pas grave.””

Créer une activité autour de ses compétences-clés et centres d’intérêt

A Paris, Margaux travaillait dans les Directions de Communication des entreprises.

Pendant son tour du monde, elle avait créé un blog autour du surf et du voyage (SportAndSand). Avec pas mal d’interviews et de collaboration avec des marques de surf. Elle est aussi très présente sur les réseaux sociaux. “Ca me passionne”.

Et en parallèle, elle aime beaucoup le yoga.

Lorsqu’elle se lance, elle décide de réunir ces différentes compétences autour d’un double-profil : Communication institutionnelle / Marketing Digital, dans le milieu du surf et du yoga.

Margaux part à Bali, “l’endroit idéal pour se lancer dans le nomadisme digital, car c’est là qu’il y a le plus de digital nomads au monde. Et c’est aussi la mecque du surf et du yoga donc c’était idéal pour m’épanouir, trouver des idées et des moyens de faire business.”

Première année de nomadisme digital : Margaux se cherche et renaît

Grâce à sa rupture conventionnelle, Margaux bénéficie d’un an de chômage. Elle tâtonne beaucoup les premiers mois. “C’est un tel chamboulement intérieur que tu as besoin de temps pour digérer le truc, te recentrer, te poser les bonnes questions. J’ai tenté pas mal de trucs, puis affiné.”

Elle se crée un statut d’autoentrepreneur en France et s’inscrit sur des sites de freelances français, car elle n’est pas à l’aise en anglais. Elle trouve des clients assez facilement. Elle réalise aussi de petites missions de marketing pour un de ses amis qui fait du marketing de villa.

Passionnée de yoga, elle lance aussi une marque de leggings et brassières de yoga, qu’elle commercialise ensuite à Paris avec amie professeur de yoga.

Cette première année conduit Margaux à une très grande remise en question. Elle se questionne sur ce qui fait sens pour elle, sa mission de vie… “Ce n’est pas facile mais c’est comme la naissance d’une deuxième vie, de qui tu es vraiment. C’est tellement gratifiant d’arriver à être qui tu es vraiment. C’est dur mais c’est pour la bonne cause.”