Retour à la normale pour notre podcast hebdomadaire. Cette semaine nous abordons les principales mesures de l’avant-projet de loi portant sur les premières mesures d’urgence pour améliorer le marché du travail. Nous évoquons aussi l'étude Apec sur les difficultés de recrutement des cadres qui atteignent des sommets. Notre focus porte quant à lui sur les nouvelles modalités d’indemnisation de l’activité partielle des salariés particulièrement vulnérables au Covid. Enfin, notre chiffre de la semaine revient sur les économies d'énergie que les entreprises devront réaliser dans le cadre des plans de sobriété. 

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Episode un peu spécial pour notre podcast de rentrée puisque cette semaine nous

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A la rentrée un nouveau projet de loi de réforme du travail sera présenté par l’exécutif. Notre podcast de la semaine revient pour vous sur les mesures envisagées dans ce cadre par le chef de l’État. Il dresse ensuite le bilan de l’application des gestes barrière pendant la crise sanitaire dans les entreprises, établi par la Dares. Notre focus porte sur un arrêt de la Cour de cassation du 29 juin qui apporte des précisions sur le rapport d’enquête interne à l’entreprise relatif à un harcèlement moral ou sexuel. Et le chiffre de la semaine est celui de la hausse du Smic qui doit intervenir le 1er août.   

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Au menu de cette semaine, les mesures sociales phares du projet de loi pouvoir d'achat, les principaux résultats du 10e baromètre de la santé psychologique des salariés français et un focus sur une décision de la Cour de cassation portant sur le fait d'imposer des jours de repos à un salarié dans le contexte de crise sanitaire. Enfin, on évoque un chiffre clé issu du dernier rapport annuel du Défenseur des droits.  

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Cette semaine nous abordons la feuille de route sociale du gouvernement présentée le 6 juillet par Elisabeth Borne dans le cadre de son discours de politique générale. Nous évoquons aussi un rapport de France Stratégie qui met les pieds dans le plat sur les difficultés de recrutement des entreprises. Nous faisons un focus sur un arrêt du 29 juin de la Cour de cassation portant sur la lettre de licenciement. Enfin, nous évoquons, en chiffre, l'absentéisme.

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Le projet de loi sur le pouvoir d’achat est au cœur de l’actualité cette semaine. Nous détaillons les principales mesures sociales de ce texte qui doit être présenté en Conseil des ministres dans les prochains jours. Nous présentons par ailleurs le bilan contrasté que dresse la Cour des comptes sur la réforme de l’alternance réalisée par la loi Avenir professionnel de 2018. Le focus de la semaine porte sur un arrêt rendu le 15 juin par la Cour de cassation en matière d’élections professionnelles et de recours au vote électronique. Quant au chiffre à retenir, il s’agit du plafond quotidien d’utilisation des titres-restaurants qui revient à son niveau d’avant la crise sanitaire à compter du 1er juillet.  

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Cette semaine on vous parle de deux études. L'une réalisée par OpinionWay pour l'Anact sur le sens au travail dans le cadre de la "Semaine pour la qualité de vie au travail", l'autre menée par le groupe de formation professionnelle Cegos sur la diversité et l'inclusion qui montre que les discriminsations au travail sont loin d'avoir disparu. Nous évoquons aussi une décision de la Cour de cassation sur le droit d'alerte économique du CSE. Enfin, en chiffre de la semaine, le nombre, toujours aussi faible, d'accords de performance collective conclu en 2021. 

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Alors que la canicule est là, notre podcast détaille les consignes de la Direction générale du travail pour favoriser la prévention des risques liés aux vagues de chaleur en entreprise. Il revient également sur l’accord trouvé entre le Parlement et le Conseil sur le projet de directive sur les salaires minimaux adéquats et sur une précision inédite de la Cour de cassation en cas d’impossibilité totale de reclassement du salarié inapte. Le chiffre est de la semaine est, lui, consacré aux excédents escomptés du régime d’assurance chômage d’ici la fin 2024.  

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Cette semaine, notre présentons les résultats du baromètre annuel de l’association l’Autre Cercle sur la situation des personnes LGBT+ au travail et les recommandations de l’INRS pour prévenir les risques professionnels liés aux visioconférences. Nous détaillons aussi une décision de la Cour de cassation du 18 mai précisant que, dans le cadre des élections du CSE, le syndicat qui invoque le défaut de neutralité de l’employeur doit l’établir. Enfin, le chiffre à retenir est celui des prévisions de recrutement des cadres en 2022.

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Cette semaine, notre podcast revient sur une récente étude Cisco qui révèle que le

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