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  • 480. Paradigmas de interdependencia

    480. Paradigmas de interdependencia



    Hoy empezamos hablando sobre la victoria pública y como esto ampliará nuestra capacidad de producción. 




    https://www.youtube.com/watch?v=IWJIbyFSS04




    Volvemos al tema en nuestro segmento de equilibrio emprendedor y Es sobre los paradigmas de la interdependencia.Antes de las victorias públicas debemos recordar la interdependencia efectiva, que sólo puede construirse sobre una base de verdadera Independencia.La victoria privada precede a la victoria pública, como el álgebra, es anterior al cálculo. No se puede construir relaciones verdaderas si no trabajamos primero en las raíces de nuestro carácter.El verdadero autorrespeto proviene del dominio de síla verdadera IndependenciaVictoria privada primer hábito: sea proactivo segundo hábito: empiece con un fin en mente tercer hábito: establezca primero lo primero Lo más importante de tu relación no es lo que decimos o hacemos, sino lo que somos la independencia es un logro la interdependencia sólo está al alcance de gente independiente debemos alcanzar la independencia real el ingrediente más importante de todo relaciónNo sólo las técnicas superficiales de relaciones humanas es decir ética y personalidad Sino que cuando nos volvemos independientes proactivos centrados en principios correctos podemos deducir la interdependencia con sus relaciones duraderas y altamente productivas y las personas es una dimensión completamente nueva la interdependencia nos abre un mundo de posibilidades son asociados asociaciones profundas rica significativas  con una productividad que aumenta geométricamentecon servicio contribución aprendizaje y desarrollo pero allí también  es donde se experimenta mayor dolor la mayor frustración Ahí están los más grandes obstáculos del caminomucho sobrellevamos durante años dolor crítico de nuestra falta de visión, liderazgo, administración, en nuestras vidas nos sentimos incómodos y ocasionalmente se toman las medidas para aliviar ese dolor como es crónico aprendemos a vivir con él sobre el tema con arreglos y técnicas transitorias los parches de la ética de la personalidad abordarla interacción efectiva con otros hemos dicho que es el equilibrio P/CP el concepto fundamental de la fábula de la gallina de oro en una situación interdependiente los huevos son efectividad, sinergia y resultados comunicación abierta la interacción positiva con otros y para conseguir huevos de huevos de la gallina necesitamos crear y curar relaciones que hacen sus resultados. Cualquier comentario, sugerencia o duda con confianza pueden contactarme.Muchas gracias por estar al otro lado siempre  escuchar el podcast, iTunes, Spotify,  Ivoox, Google podcasts, verme en mi canal YouTube.  Viernes a descansar  el fin de semana, disfrutar con la familia y amigos, desconectar.Nos  escuchamos y vemos  el lunes con un nuevo tema en el segmento de emprendimiento. Un abrazo,



    Katya AmánEnseño sobre embudos de venta en LinkedIn para empresas B2B, que deseen un futuro sostenible en el tiempo. CEO de la Agencia de Negocios Katyaman.com
    14 min
  • 479. Webinars, parte de la estrategia digital, con Enrique San Juan

    479. Webinars, parte de la estrategia digital, con Enrique San Juan



    Seguro que debes implementar webinars en tu estrategia digital, ahora ¿con cuál tecnología? ¿qué estrategia? y muchas cosas más lo hablamos junto al experto Enrique San Juan.Volviendo al tema de los webinars que han tenido realmente mucho impacto a nivel mundial, para conseguir a reunir a más gente de manera virtual, pues por el Covid siguen imposibilitados los encuentros físicos.Ahora hablamos con Enrique San Juan experto de mucho años en la realización de webinars, nos comparte sus experiencias y conocimientos.




    https://www.youtube.com/watch?v=Zo7plSgmQoc




    Acá algunos datos sobre la entrevista:antes dos pilares community managermarketing digital promociónluego del covid herramientas digitales reuniones virtuales pocas personasinteracciónwebinars de las palabras seminarios y webgrandes más de 20videoconferenciapautas y códigos conciencia escénica  técnico zoom reuniones virtualeswebinars10 a 350 millonesfácilinicialmente pensado para videoCisco webex no tan fácil la interfaz, van mejorandoGotowebinar citrix Google meet fácil introduce en varias aplicaciones de Google: gmail, calendarMicrosoft teams a nivel empresarial webinars campus academicus moodleblackboard collaborateadobeestrategias  webinar con un masterclass registro datospromocionar por email una semana frescomás o menos 7 emailwhatsapp por redes en 50% se registran3% a 7% ventasEstrategia de ventas en webinarsA Enrique lo podemos encontrar en :community.esenriquesanjuan.esHasta acá la entrevista de hoy, espero que haya sido de su agrado y gracias por su valiosa compañía. Gracias por estar al otro lado,   porque sin ustedes esto no existiría, gracias por seguir escuchando el podcast en las diferentes plataformas,  por sus valoraciones de 5 estrellas en iTunes,  sus me gusta y comentarios en ivoox,  por el corazoncito verde en Spotify, en Youtube. Feliz Jueves, nos escuchamos y nos vemos mañana en otro episodio del podcast. Un abrazo,



    Katya AmánEnseño sobre embudos de venta en LinkedIn para empresas B2B, que deseen un futuro sostenible en el tiempo. CEO de la Agencia de Negocios Katyaman.com
    35 min
  • 478. Campañas de video en Googles Ads

    478. Campañas de video en Googles Ads



    Atención a todos los negocios físicos si quieres mejorar la experiencia de usuario cuando conozcan tu negocio, ésta herramienta te va a interesar!!!Volvemos al tema de hoy y atención a todos aquellos que deseen hacer publicidad en Google con video. Campañas de VideoLas campañas de video permiten mostrar anuncios de video por su propia cuenta o dentro de otro contenido de video en streaming en YouTube y en la Red de Display de Google. ¿Cómo funcionan las campañaas de video?Tipos de las campanas de video¿Cuándo utilizar las campanas de video?




    https://www.youtube.com/watch?v=IUyoO7lovQA




    ¿Cómo funcionan las campanas de video y tipos?Los formatos de anuncio de video disponibles  los anuncios in-stream que se pueden omitir se   reproducen antes, durante o después de otros videosDespués de 5 segundos se puede omitirlos anuncios in-stream que no se pueden omitir ayudan a llegar a los clientes con su mensaje completo y duran 15 segundos o menoslos anuncios video discovery solo se muestran en YouTube llegan a las personas en los lugares en los que descubren contenido. los tamaños y formatos de anuncio varían según que admiten los publicadores de contenido. Cuando un espectador hace clic en la miniatura de su anuncio, el video se reproduce en el canal de usuario o la página de reproducción de YouTube correspondiente. los anuncios outstream se muestran en los sitios de socios. Solo están disponibles en dispositivos móviles y tabletsDiseñados para que los usuarios puedan presionar para reproducir su video con mayor facilidad. Los anuncios outstream amplían su alcance más allá de YouTubeAyudan a aumentar el conocimiento de la marcalos bumpers publicitarios formato de anuncio de video corto diseñadoayudan a llegar a una gran cantidad de clientesaumentar el conocimiento de su marca a través de un mensaje breve y fácil de recordarduran 6 segundos o menos, y los espectadores no pueden omitirlos ¿Cuándo utilizar campanas de video?Acaba de abrir un restaurante y desea divulgarlo entre los clientes potenciales.Una campaña de "video" le permite llegar a las personas que visitan los sitios web relacionados con comida, como blogs sobre cocinas específicas o sitios web que proporcionan opiniones sobre restaurantes. También puede ayudarlo a llegar a las personas que miran videos de YouTube y mostrarles el tipo de comida que ofrece su restaurante.  Hasta aquí el programa de hoy, espero que haya sido de su agrado. Gracias por estar al otro lado,   porque sin ustedes esto no existiría,  gracias por seguir escuchando el podcast en las diferentes plataformas,  por sus valoraciones de 5 estrellas en iTunes,  sus me gusta y comentarios en Iivoox,  por el corazoncito verde en Spotify, en Youtube. Feliz miércoles, mañana  jueves nos vemos y nos escuchamos en con otra valiosa entrevista. Un abrazo,



    Katya AmánEnseño sobre embudos de venta en LinkedIn para empresas B2B, que deseen un futuro sostenible en el tiempo. CEO de la Agencia de Negocios Katyaman.com
    12 min
  • 477. Ley de Apoyo Humanitario en el Ecuador con Juan Carlos Troya

    477. Ley de Apoyo Humanitario en el Ecuador con Juan Carlos Troya



    Todos los sectores económicos y productivos se han visto afectado por el covid-19. Hoy veremos ¿cómo impacta la ley de apoyo humanitario en el Ecuador? junto con el experto.




    https://www.youtube.com/watch?v=WupTt_WVdX4




    Y volvemos a la entrevista de hoy, súper interesante para entender los beneficios que brinda la ley humanitaria aquí en el Ecuador en especial ahora revisaremos el aspecto laboral.Hablamos con Juan Carlos Troya es abogado de profesión y que pertenece a la firma de abogados Troya y Camacho Asociados.  Ley de Apoyo humanitario en el EcuadorLa ley es muy amplia Ahora veremos temas laboralesAcuerdos de preservación de fuentes de trabajoacuerdo de las partesno pueden afectar el salario básicono puede repartir dividendospone en conocimiento al ministerio de trabajo SUTpropone el trabajador a sus colaboradores entregue la situación financierasi es la mayoríase aplica a todosindemnización  sanciones de $200 mínimo 3 a 20 SMVReducción emergente de la jornada laboralMITantes de la pandemia hasta 30 horasel IESS totalluego post pandemia hasta 50 iess se paga proporcional hasta 2 años de la leyLiquidaciones de las empresasEn qué sentido debe ser interpretado el numeral 6 del artículo 169caso fortuito y fuerza mayor no habla de la pandemiaimposibilita el trabajocese total o definitivo empresa cierra hay vacíosinterpretaciones si o no es retroactivaIn dubio pro operario ante la duda a favor del operario o trabajadorTeletrabajo Ecuador pipero en el teletrabajose debe incorporar tranquilidad para ambas parte no isto buenoademun en el contratosubir al SUTderecho a desconexión empleador no puede interrumpir al empleado durante doce hora continuas en cada 24 horas queda vacía en la ley por eso debe  establecer en el contrato o en un addendumcontrol horario por tecnologíaVacacionesAntes del Covid notificar al trabajador con 3 mesesvacaciones consecutivasCon el Covid  aplicarlo hasta 2 años notifica el empleador unilateralmenteno necesariamente consecutivas Muchas gracias a Juan Carlos por sus valiosos conocimientos y aclaración sobre temas puntuales y prácticos de la ley de apoyo humanitario en el Ecuador. A Juan Carlos la podemos encontrar en:Av. de los Shyris y Suecia, Edf. Renazzo Plaza, Of. 304. Telfs: +(593)(02)3330103/04/(02)6005725/ (09)98008603QUITO – ECUADORmail: [email protected]: +5491141798195 Hasta acá la entrevista de hoy, espero que haya sido de su agrado y gracias por su valiosa compañía.



    Katya AmánEnseño sobre embudos de venta en LinkedIn para empresas B2B, que deseen un futuro sostenible en el tiempo. CEO de la Agencia de Negocios Katyaman.com
    29 min
  • 476. Mejora tu escaparate digital con Grow My Store

    476. Mejora tu escaparate digital con Grow My Store



    Hoy analizamos una herramienta gratuita que te va a permitir escanear tu negocio digital e identificar puntos a mejorar. Así que no te la pierdas!




    https://www.youtube.com/watch?v=yn1JbiazXMs




    Volvemos al tema de otra nueva aplicación de Google que es Grow My Store, es decir cómo crecer tu tienda. Grow My Store¿Cómo funciona?Introducimos nuestro sitio web y la plataforma hace un análisis de tu tienda online, tanto si tienes un espacio físico o no. Identificar si tu tienda es:  solo onlinesolo físicafísica  onlinemientras analiza, te invita a suscribirte al newsletterInforme previo Cuentas personalizadas Trato VIP. Al dejar que los usuarios creen cuentas personalizadas, consigues que se impliquen más.Servicio de atención al cliente Teléfono de contacto ¡Muy bien! Tu número de teléfono aparece claramente y es fácil de encontrar en tu sitio web.Redes sociales Bien conectado. Es posible contactar contigo a través de dos o más cuentas de redes sociales vinculadas con tu sitio web.Seguridad HTTPS ¡Genial! Utilizas HTTPS, así que todas las comunicaciones entre tu sitio web y el navegador están cifradas.Informe detallado Calificación Hay cuatro categorías: Básico (0-25 %), Fundamental (25-50 %), Avanzado (50-75 %) y Excelente (75-100 %)Información del producto Detalles del productoPuntuaciones y reseñas de productosBúsqueda de productos Precios de los productosPersonalización  Cuentas personalizadas solicitar información de los visitantesLista de deseos favoritosDistribución flexible  CestaEntrega al clienteDevoluciones gratuitasVarios métodos de pagoServicio de atención al cliente Teléfono de contactoChat en directoPolítica de devolucionesRedes socialesSeguridad httpsMóvil Velocidad en móvilesOptimizado para móviles  Más opciones:Analizar otro sitioEnviar el análisis a compañeros.Hasta aquí el programa de hoy espero haya sido de su agrado. Háganme llegar sus comentarios,  observaciones y cualquier feedback a través del formulario de contactar. Gracias por estar al otro lado, porque sin ustedes esto no existiría, gracias por seguir escuchando el podcast en las diferentes plataformas,  por sus valoraciones de 5 estrellas en iTunes,  sus me gusta y comentarios en ivoox,  por el corazoncito verde en Spotify, en youtube. Es lunes así que empezar la semana con todo el éxito, mañana tenemos una entrevista genial, que seguro les encantará. Un abrazo,



    Katya AmánEnseño sobre embudos de venta en LinkedIn para empresas B2B, que deseen un futuro sostenible en el tiempo. CEO de la Agencia de Negocios Katyaman.com
    15 min
  • 475. El arte de delegar

    475. El arte de delegar



    Ya vimos que para aumentar nuestra capacidad de producción personal o empresarial es imprescindible delegar ahora veremos los tipos y cómo hacerlo. 




    https://www.youtube.com/watch?v=xHFg4Qdm3Co




    Volviendo al tema de delegar, es importante para ser más productivos y que habíamos visto como la delegación aumenta la productividad y la capacidad de productividad.Ahora vemos los tipos de delegación;Tipos de delegación:Delegación en recaderos.Delegación en encargados. Delegación en recaderos “Vaya a buscar esto” “vaya a buscar aquello” significa “Avíseme cuando esto está hecho” la mayoría son productores tiene un paradigma de delegaciones recaderos No se hace una delegación completa la otra persona no se comprometa obtener resultados centrados en los métodos ellos mismos se hacen responsables de los resultados ¿Cuánto se consigue realmente?¿Cuántas personas pueden supervisar para controlar cuando hay que participar en cada uno de los momentos que hace?no es efectivaDelegación en encargadosEs más efectiva se basa en el paradigma de apreciación de: la autoconciencia la imaginación la conciencia moral y la voluntad libre de los demásPermite a los delegados  escoger sus métodos y hacerse responsables de los resultadosSupone comprensión clara y compromiso mutuo desde el principio acerca de las expectativas en 5 directrices  resultados deseados objetivos claros Enfocados en el qué y no en el cómoDedicar tiempo ser paciente visualizar el resultado  que la persona lo vea, lo describa elabore un enunciado matizado de cómo será y que diga cuánto más o menos habrá alcanzarlodirectrices   Señalemos las rutas potenciales del fracaso  lo que “no hay que hacer” pero no digamos “que hay que hacer” que los delegados sean responsables de realizar lo necesario sin salirse de las directricesrecursos Identificar recursos  humanos, económicos, técnicos, organizacionales para cumplir con la metarendición de cuentas  Establecer normas de rendimiento que se utilizan para la evaluación de resultados los momentos específicos para es evaluaciónconsecuencias  recompensas recompensas económicas, psicológicas las diferentes asignaciones de tareas los resultados naturales fijados a la visión general de la organización   Así que realmente les invito a poner en práctica estas recomendaciones, sobre todo implementar la delegación en encargado, que es más efectiva y que a la larga hará crecer a nuestros colaboradores y por ende a nuestra empresa.Quiero invitarles a que ahora ustedes piensen ¿Qué actividades procesos objetivos pueden delegar a otras personas o apalancarse de los sistemas de automatización como Zapier y Textexpander?Cualquier comentario, sugerencia o duda con confianza pueden contactarme.Muchas gracias por estar al otro lado siempre  escuchar el podcast, iTunes, Spotify,  Ivoox, Google podcasts y verme en mi canal YouTube.  Viernes a descansar  el fin de semana, disfrutar con la familia y amigos, desconectar.Nos  escuchamos y vemos  el lunes con un nuevo tema en el segmento de emprendimiento. Un abrazo,



    Katya AmánEnseño sobre embudos de venta en LinkedIn para empresas B2B, que deseen un futuro sostenible en el tiempo. CEO de la Agencia de Negocios
    18 min
  • 473. Google for Startups para emprendedores

    473. Google for startups para emprendedores



    Atención a todos los negocios físicos si quieres mejorar la experiencia de usuario cuando conozcan tu negocio, ésta herramienta te va a interesar. 




    https://www.youtube.com/watch?v=avZxzqjJ5Fg




    Vamos a revisar ahora que nos ofrecen otra aplicación de Google que es Google for startups y dentro de ella veremos qué podemos encontrar.Google for startups:guía de herramientas.prácticas recomendadas.unirse a la comunidad.Guía en herramientas:Crear productos. Obtener información valiosa y análisis. Obtener alojamiento y almacenamiento. Aumentar la productividad. Como lo vimos con Textexpander. Promocionar productos. Obtener ingresos con sus productos. Aplicar Machine learning. Optimizar la web. Aumentar la seguridad.Prácticas recomendadasContratar al equipo perfecto.Dirigir un equipo.Establecer objetivos y hacer un seguimiento aumentar los ingresos.Obtener financiación.Diseñar y probar entender a los clientes.Únete a la comunidadComunidad.Aceleradoras.Centros tecnológicos. Eventos y programas. También les recomiendo ver el episodio en el que hablamos justo a Jose Álvarez de esta plataforma Google for startups, en la cual nos compartía la forma en la que evalúan las Startups para otorgar financiamiento. Hasta aquí el programa de hoy, espero que haya sido de su agrado.  Gracias por estar al otro lado,   porque sin ustedes esto no existiría,  gracias por seguir escuchando el podcast en las diferentes plataformas,  por sus valoraciones de 5 estrellas en iTunes,  sus me gusta y comentarios en ivoox,  por el corazoncito verde en Spotify, en youtube. Feliz miércoles, mañana  jueves nos vemos y nos escuchamos en con otra valiosa entrevista. Un abrazo,



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    15 min
  • 472. Comercio Electrónico para el sector del retail con Juan Palacios

    472. Comercio Electrónico para el sector del retail con Juan Palacios



    ¿Tu empresa está preparada para el gigantesco cambio de comportamiento de los consumidores post Covid y gestionar de manera correcta el comercio electrónico?




    https://www.youtube.com/watch?v=O8ehHfn7oJA




    Genial entrevista con Juan Palacios CEO de Libélula Soft que nos comenta los cambios abruptos que nos deja el Covid en el comercio electrónico específicamente en el sector de retail.Liebula Soft hace 5 años Juan experiencia en temas financierosverticales venta en finanzas por canales digitales bancos, aseguradorascomercio electrónicoautoservicio virtualizarempresas de retail Cambio radical post covidse aceleró unos 5 añosobliga los medios electrónicos de manera masivaempresas cambiaron volúmenes más altosajustes en procesosentrega a domicilio última milladeliverymedianamente preparadas$120mil a $5 milloneshábitos de consumos cambiadosmás nuevas habilidades comercialestecnología columna vertebralestrategia digital web bien establecidaestrategias de marketing para llevarla a la webproceso de venta cadenamedios de pago segurosbotones de pago costos tiempo de implementación 2 semanas mas rapido que antesmodelos de negocio generar la plataforma Nubem delivery última millafirma electrónicafacturaciónbotón de pagosuscripciónvarios pagoVersión freemium no tiene costo al iniciomontaje en Amazonproceso de calificación para empresas cumplir con sus ofertasproductos exactos  Hasta acá la entrevista de hoy, espero que haya sido de su agrado y gracias por su valiosa compañía. Gracias por suscribirse a los Academia online y como gracias por estar al otro lado,   porque sin ustedes esto no existiría, gracias por seguir escuchando el podcast en las diferentes plataformas,  por sus valoraciones de 5 estrellas en iTunes,  sus me gusta y comentarios en ivoox,  por el corazoncito verde en Spotify, en youtube. Feliz Martes, nos escuchamos y nos vemos mañana en otro episodio del podcast. Un abrazo,



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    33 min
  • 471. Web para una tienda de software online

    471. Web para una tienda de software online



    ¿Vendes software? ¿Cómo mejorar la conversión en tu web?. Veremos los tips imprescindibles e importantes a tomar en cuenta.




    https://www.youtube.com/watch?v=zpaeCcpC5iA




    Volvemos al tema de hoy y es analizar ¿Cómo debería ser una web si se comercializa software online? Temas a tratar:Pantallazo inicialCTA principal, Llamado a la atenciónDespués del ScrollEstrategia de preciosModelos de negociosVeamos el detalle: Pantallazo inicial  La primera impresión es la Menú minimalTítuloDescripciónCTACosas a evitar Ambigüedades “Ayudamos a las empresas a mejorar su negocio y a tener mejores resultados“ Eso puede ser un consultor, una aplicación, un libro, o una lectora de tarotMockups La típica caja de softwareEs retro y confusaFotos de stock Serán muy guapos y guapas, pero se sabe que no sois vosotrosDespués del scroll Destacados Utilidades y funcionalidades con pantallazo ilustrativoNavegador completo, tablet, smartphoneCTA En el pantallazo inicialY luego TODO EL RATO VISIBLETabla de precios Mirar curso de pricingDe 3 a 5 niveles máximoDe 5 a 15 líneas máximoBueno, feo, malo Feo barato y con mínimosBueno que quieres venderMalo para que no lo pillenFreemium Tiempo limitado Características limitadasAmbas cosas ¿Pedir tarjeta en el período gratuito?  Ver el caso de Zoho, que es un CRM online poderoso, muy práctica.Háganme llegar sus comentarios,  observaciones y cualquier feedback a través del formulario de contactar. Gracias por estar al otro lado,   porque sin ustedes esto no existiría,  gracias por seguir escuchando el podcast en las diferentes plataformas,  por sus valoraciones de 5 estrellas en iTunes,  sus me gusta y comentarios en ivoox,  por el corazoncito verde en Spotify, en youtube. Es lunes así que empezar la semana con todo el éxito, mañana tenemos una entrevista genial, que seguro les encantará. Un abrazo,



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    20 min
  • 470. La delegación aumenta la producción y la capacidad de producción

    470. La delegación aumenta la producción y la capacidad de producción



    ¿Has tenido la sensación de que podrías enfocarte en actividades más importantes para conseguir mejorar tu productividad? 




    https://www.youtube.com/watch?v=qG_hUgM23Mw




    Volvemos al tema de hoy y es hablar sobre la importancia de la delegación y ¿cómo implementarla?Delegar el tiempo:  Es eficiencia.A otras personas es efectividad.Resistencia a delegar en otras personas: Consume demasiado tiempo y esfuerzo.Se piensa que hacerlo uno mismo se hace mejor la tarea.Delegar:Potencia nuestra fuerzaTransferir la responsabilidad a personas aptas y adiestradas Nuestras fuerzas enfocadas en actividades importantes Significa desarrollo para  Individuos yOrganizacionesInvolucra a otras personas  Es una victoria pública Abordar al cuarto hábito “Pensar en ganar ganar”La capacidad de delegar es:La principal diferencia entre el papel de: Administrador y Un productor independienteLa delegación en función de las actitudes de la Administración personal Un productor hace lo necesario para lograr resultados deseados.Ejemplos:  Agricultor hortalizas orgánicas y frescas.Madre de familia lavar los platos. Consultora de marketing digital contenido inbound marketing para sus oyentes. Cuando un productor trabaja con personas y sistemas y a través de ellos consiguen los resultados  Ejemplo: Un agricultor trabaja con obreros y sistemas de maquinaria para conseguir las frutas y verduras.Madre delega a los hijos el resto de la familia ayudar en limpieza de la casa.Consultora de marketing digital delega a un equipo de trabajo actividades para la edición y publicado de contenido.Un productor: Invierte una hora de esfuerzo.Produce una unidad de resultados ,suponiendo sin pérdidas de eficiencia.El administrador  Invierte una hora de esfuerzo.Produce 10, 20 ó 100 unidades.Por medio de la delegación efectiva.La administración consiste  Especialmente en cambiar.El punto de apoyo de la palanca.La clave de la Administración efectiva es la delegación.  Quisiera invitarles a que ahora ustedes piensen ¿qué actividades, procesos u objetivos pueden delegar a otras personas o apalancarse de los sistemas de automatización como Zapier y Textexpander?Cualquier comentario, sugerencia o duda con confianza pueden contactarme.Full gracias por estar al otro lado siempre  escuchar el podcast, iTunes, Spotify,  Ivoox, Google podcasts, verme en mi canal YouTube.  Es viernes para descansar y de tarea tienen el disfrutar el fin de semana con la familia y amigos.Hasta el lunes con un nuevo tema en el segmento de emprendimiento. Un abrazo,



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    20 min

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