Ficou confuso com o título?Não se preocupe, foi mesmo confuso,  Então prepare o coraçãozinho para a história dessa aventura! Ou você acha que a vida de uma família nômade digital é toda programada e ensaiadinha como um roteiro de um filme? É nada! Vai vendo este episódio. Meu nome é Danielle Truffi e este é o podcast do Portal We Go, ouça para que você possa suas próprias barreiras, e vem com a gente vai ser mais leve garantimos.

Sobre o Projeto

We Go é um projeto para mostrar que dá para ir e que NÓS VAMOS!! Queremos, vamos… Seja qual for a barreira a ser rompida We Go!! Partindo da construção de seis anos da administração remota de uma  empresa, o We Go é um portal de troca de experiências da alma.

A família We Go,  passou três anos se desapegando de estabilidades  materiais, bem como de  sentimentos que permeiam a “estabilidade”  aprendida socialmente.  Ficaram  sem carro, depois sem casa e sempre almejaram e buscaram fazer  com que  os negócios prosperassem sem que estivessem presentes. Moraram  na  Cantareira e na Ilhabela por alguns anos e…Passando o isolamento  social da pandemia na casa de praia da família, decidiram que era hora de ir. Colocaram tudo aquilo que era essencial em um carro alugado, um casal, um filho adulto, duas crianças, dois gatos e foram….

A  jornada segue sem muito planejamento e foi com a cara e a coragem que   resolveram viajar trabalhando em lugares diferentes…. passam a maior   parte do tempo trabalhando, estudando e se desenvolvendo   intelectualmente e nas horas vagas saem para conhecer ao redor. Viajam alugando casas por aí e por enquanto vão escolhendo os estados próximos de onde estão. Montam  suas estações de trabalho e estudo em cada local, assim que  chegam e  aos poucos buscam a quietude interna em cada espaço para  poderem  explorar os diversos cantos que existem por aí.

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Este é um dos pratos italianos que pode ser considerado sinônimo de almoço em família. Claro que temos ainda a macarronada entre outros, mas acredito que o nhoque seja uma estrela e tanto, pois não é sempre que é feito e quando alguém diz: - Hoje tem nhoque! Podemos ouvir a animação da família ressoar pelo ambiente!

A nossa receita mistura o tradicional nhoque de batata com algumas dicas para incrementar, como o uso das nozes, por exemplo. Tenho certeza que você vai gostar muito!

Então vamos à receita!

Sobre o Projeto

We Go é um projeto para mostrar que dá para ir e que NÓS VAMOS!! Queremos, vamos… Seja qual for a barreira a ser rompida We Go!! Partindo da construção de seis anos da administração remota de uma  empresa, o We Go é um portal de troca de experiências da alma.

A família We Go,  passou três anos se desapegando de estabilidades  materiais, bem como de  sentimentos que permeiam a “estabilidade”  aprendida socialmente.  Ficaram  sem carro, depois sem casa e sempre almejaram e buscaram fazer  com que  os negócios prosperassem sem que estivessem presentes. Moraram  na  Cantareira e na Ilhabela por alguns anos e…Passando o isolamento  social da pandemia na casa de praia da família, decidiram que era hora de ir. Colocaram tudo aquilo que era essencial em um carro alugado, um casal, um filho adulto, duas crianças, dois gatos e foram….

A  jornada segue sem muito planejamento e foi com a cara e a coragem que   resolveram viajar trabalhando em lugares diferentes…. passam a maior   parte do tempo trabalhando, estudando e se desenvolvendo   intelectualmente e nas horas vagas saem para conhecer ao redor. Viajam alugando casas por aí e por enquanto vão escolhendo os estados próximos de onde estão. Montam  suas estações de trabalho e estudo em cada local, assim que  chegam e  aos poucos buscam a quietude interna em cada espaço para  poderem  explorar os diversos cantos que existem por aí.

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Nos últimos podcasts da seção Empresário Remoto conversamos sobre mindset empreendedor, como gerimos a nossa empresa remotamente e sobre a equipe Ideal para trabalhar.

Agora precisamos debater sobre como engajar e motivar uma equipe, seja um grupo de trabalho que já existia fisicamente e foi adaptado ao modelo remoto, ou uma equipe contratada para trabalhar remotamente.

São duas situações bem distintas, já que se você possuía uma equipe física e com o cenário da COVID-19 todos passaram a trabalhar remotamente, então foram necessários ajustes organizacionais e novos critérios avaliativos nos quesitos: produção vs entrega.

A outra situação que talvez você tenha enfrentado foi justamente a necessidade de contratar toda a equipe com perfil para trabalho remoto, já que a antiga equipe não se adequava ao modelo remoto. Isso acontece muito, viu?

Pois bem, então são esses dois cenários que o novo perfil de empresário precisa lidar agora.

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We Go é um projeto para mostrar que dá para ir e que NÓS VAMOS!! Queremos, vamos… Seja qual for a barreira a ser rompida We Go!! Partindo da construção de seis anos da administração remota de uma  empresa, o We Go é um portal de troca de experiências da alma.

A família We Go,  passou três anos se desapegando de estabilidades  materiais, bem como de  sentimentos que permeiam a “estabilidade”  aprendida socialmente.  Ficaram  sem carro, depois sem casa e sempre almejaram e buscaram fazer  com que  os negócios prosperassem sem que estivessem presentes. Moraram  na  Cantareira e na Ilhabela por alguns anos e…Passando o isolamento  social da pandemia na casa de praia da família, decidiram que era hora de ir. Colocaram tudo aquilo que era essencial em um carro alugado, um casal, um filho adulto, duas crianças, dois gatos e foram….

A  jornada segue sem muito planejamento e foi com a cara e a coragem que   resolveram viajar trabalhando em lugares diferentes…. passam a maior   parte do tempo trabalhando, estudando e se desenvolvendo   intelectualmente e nas horas vagas saem para conhecer ao redor. Viajam alugando casas por aí e por enquanto vão escolhendo os estados próximos de onde estão. Montam  suas estações de trabalho e estudo em cada local, assim que  chegam e  aos poucos buscam a quietude interna em cada espaço para  poderem  explorar os diversos cantos que existem por aí.

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Pronto! Você já está há pouco mais de 1 ano trabalhando em casa. Acreditou que seriam poucos meses, mas a empresa resolveu embarcar nessa “nova modalidade” de trabalho.

Inicialmente você percebeu que trabalhar em casa traria uma melhor qualidade de vida, aumentaria a produtividade e rapidamente se adequaria ao método de trabalho.

Em partes esses pontos se tornaram realidade, mas ainda assim algumas coisas não melhoraram a sua produtividade e em certos momentos você ainda se sente perdido e frustrado, ou seja, acreditando que poderia render mais.

Mas você pode ter certeza que isso afeta muitos profissionais dos mais diversos ramos de atividade. E foi pensando em como ajudar a nossa equipe lá da empresa e também para nos ajudar, já que eu, meu marido e meu filho mais velho trabalhamos remotamente, que pesquisei e testei algumas práticas que poderão ajudar você e melhorar o seu desempenho e extrair o máximo do trabalho home office. Passaremos um pouco de nossa experiência e daremos dicas objetivas para este fim. Meu nome é Daniele Truffi e este é o Podcast do Portal We Go, ouça para que você possa romper as suas próprias barreiras, vem com a gente vai ser mais leve! Garantimos!

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We Go é um projeto para mostrar que dá para ir e que NÓS VAMOS!!  Queremos, vamos… Seja qual for a barreira a ser rompida WeGo!! Partindo  da construção de seis anos da administração remota de uma  empresa, o We   Go é um portal de troca de experiências da alma.

Site: www.wegorompendobarreiras.com.br

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Desapego e aprendizagem são assuntos que em podcasts anteriores dou algumas pinceladas. Mas neste momento acho importante me aprofundar mais. No podcast anterior “Como viver uma vida nômade em família”, muitos pontos já foram levantados.  E nos primeiros podcasts eu também falei sobre as nossas vendas de garagem e do desprendimento de todos os bens materiais.

Mas ok! E depois de nove meses de estrada. Qual é o saldo? Já é possível mensurar toda essa experiência? Sim, não, talvez?

Já posso afirmar onde erramos, o que precisamos melhorar e para onde vamos agora?

Vem comigo, porque nesse episódio vou abrir o jogo e detalhar os pormenores dessa experiência única em nossas vidas e que pode servir de exemplo ou base para muita gente.

Vou rasgar o coração e trazer à tona como está todo o nosso trabalho até aqui. Meu nome é Danielle Truffi  este é o podcast do portal We Go - ouça para que você possa romper as suas próprias barreiras, vem com a gente vai ser mais leve garantimos.

Poucos são os que se arriscam a aventurar-se em águas tão profundas. Quando deixamos as amarras do consumismo desenfreado de lado e olhamos mais para cada um de nós. E até mesmo nos focarmos no que o mundo tem para nos oferecer.

É engraçado dizer que somos nômades, pois é algo ainda não enraizado, engraçado que iniciamos pensando que ficaríamos dois meses na Bahia e que se tudo desse certo continuaríamos de alguma forma, mas que se nada desse certo viraríamos hippie e faríamos dar certo de outra forma, esmiuçando o trocadilho em palavras, quando chegamos na Bahia tínhamos a certeza de que era esta a vida que gostaríamos de levar independente do que mais viesse a acontecer...e olha que hoje posso dizer, aconteceram muuuitas coisas que nos fizeram quase desistir...mas cá estamos já há quase nove meses….

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O modo de vida nômade já figurou na literatura e ganhou as telas do cinema com o filme Nomadland, inclusive ganhador do Oscar 2021. Porém, como no filme, muitas angústias e a solidão são retratados como algo intrínseco aos adeptos desse conceito de vida.

Acredito que cada pessoa terá o seu motivo para ganhar o mundo e viver a sua própria experiência de aprendizado e libertação. Pois essa é a chave de uma experiência única e transcendental: libertação.

Então não podemos em hipótese alguma generalizar o ter como base personagens X e Y de um filme documentário ou alguns livros.

A nossa experiência para uma vivência nômade baseia-se em alguns pilares, entre eles: aprendizado, descobertas, união, autoconhecimento e resiliência,

Este é o podcast do portal We Go, meu nome é Danielle Truffi e neste episódio passaremos a nossa experiência de como viver o nomadismo em família, ouça para que você possa romper as suas próprias barreiras! Vem com a gente, vai ser mais leve garantimos!

Estamos há mais de nove meses na estrada, e vivendo uma aventura sem precedentes em nossas vidas. Cruzamos o litoral brasileiro de carro, no meio da pandemia, porém com todos os cuidados e protocolos seguidos à risca: distanciamento, máscaras e a higiene necessária.

Nossa trupe é composta por três adultos, duas crianças e dois gatos. Ou seja, são sete seres vivos em uma vida que mesmo planejada meticulosamente, pode muito bem sofrer experiências adversas.

Então, como gerenciar isso tudo? Toda a parte de negócios, família, educação, alimentação, saúde e gastos/despesas do lar?

Precisamos deixar em mente, que não estamos “turistando” e sim vivendo uma experiência singular em nossas vidas e até mesmo nova em uma sociedade moderna em pleno século 21.

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No episódio de hoje, contaremos brevemente sobre aquilo que consideramos prioritário em uma equipe remota.  Sabemos que um bom negócio é formado por uma grande equipe, e diante do cenário atual do mundo, em que as empresas tiveram de se adaptar ao formato do home office, e partindo do pressuposto que rompemos esta barreira e administramos remotamente nossa empresa há mais de quatro anos, consideramos pertinente passar aqui algumas dicas de qual seria a equipe ideal. Meu nome é Danielle Truffi e este é o Podcast do portal We Go, ouça para que você possa romper suas próprias barreiras, vem com a gente vai ser mais leve garantimos!

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No episódio de hoje estrearemos algo inusitado, que não tem nada a ver como nomadismo e nem com empreendedorismo, mas tem a ver, no meu ponto de vista, com estilo de vida e com saúde, porém estes são temas que se intercalam, já que trabalhamos de casa e vivemos viajando por aí.

De tempos em tempos, para manter o flow,  traremos receitas vegetarianas a fim de mostrar um pouco mais do nosso estilo de vida enquanto pessoas. A nossa transição para o vegetarianismo foi um rompimento de barreiras e criar crianças vegetarianas foi um obstáculo ainda maior a ser superado.

Então vamos à receita:

Esfiha aberta vegetariana

Ingredientes:

Preparo:

Sugestão de recheio vegetariano:

É só misturar tudo e colocar no centro de cada esfiha!!!!!

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Big Blues Bed de Audionautix é licenciada de acordo com a licença Atribuição 4.0 da Creative Commons. https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/

Artista: http://audionautix.com/

No episódio anterior, falamos sobre as barreiras que tivemos de romper no decorrer de nossa trajetória empreendedora, para que conseguíssemos realizar o nosso sonho e propósito de ter uma vida pessoal e profissional que permitisse a realidade de trabalharmos de casa ou de qualquer lugar que  estivermos.

Conversamos acerca das dificuldades na transformação da cultura, a mudança de paradigma, a administração remota e a abrangência deste formato de trabalho para a maioria dos nossos colaboradores.

Entendendo que mesmo que a pandemia tenha trazido esta realidade a muitas pessoas, ainda existem inúmeras barreiras a ser rompidas, para que ainda mais pessoas enxerguem estas possibilidades como algo alcançável.

Para expandir esta consciência em mais pessoas, discorreremos neste episódio sobre algumas dicas de como encontrar trabalhos que proporcione esta maneira de trabalhar e também passaremos rapidamente sobre a nossa experiência enquanto trabalhadores remoto.

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A família WeGo,  passou três anos se desapegando de estabilidades   materiais, bem como de  sentimentos que permeiam a “estabilidade”   aprendida socialmente.  Ficaram  sem carro, depois sem casa e sempre  almejaram e buscaram fazer  com que  os negócios prosperassem sem que  estivessem presentes. Moraram  na  Cantareira e na Ilhabela por alguns  anos e…Passando o isolamento  social da pandemia na casa de praia da  família, decidiram que era hora de ir. Colocaram tudo aquilo que era  essencial em um carro alugado, um casal, um filho adulto, duas crianças,  dois gatos e foram….

A  jornada segue sem muito planejamento e foi com a cara e a coragem  que   resolveram viajar trabalhando em lugares diferentes…. passam a  maior   parte do tempo trabalhando, estudando e se desenvolvendo    intelectualmente e nas horas vagas saem para conhecer ao redor. Viajam  alugando casas por aí e por enquanto vão escolhendo os estados próximos  de onde estão. Montam  suas estações de trabalho e estudo em cada  local, assim que  chegam e  aos poucos buscam a quietude interna em cada  espaço para  poderem  explorar os diversos cantos que existem por aí.

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Parece que a pandemia popularizou o home-office e trouxe à tona um grupo grande de pessoas que já exercem o nomadismo digital, ou seja, de alguma forma essas já podem trabalhar remotamente e também viver onde bem quiserem.

Muitas empresas, dependendo logicamente do seu nicho de mercado, já contratam funcionários remotos para diversas áreas: marketing, TI, desenvolvimento de sistemas, RH entre outros.  E esse cenário cresceu muito com a pandemia.

O nomadismo digital pode se caracterizar de diversas maneiras, seja pela vontade de conhecer novos lugares, viajar pelo mundo, exercendo o world schooling na educação dos filhos, ter mais qualidade de vida, estar mais presente em casa, fugir do trânsito da cidade, enfim a lista é longa.

Nesse podcast vou desenvolver o tema baseado na nossa experiência. Como o início de uma administração remota possibilitou o exercício do nomadismo.  Acredito que a palavra nomadismo digital será a chave dos próximos anos.

Você pode estar onde se sinta melhor e mais acolhido e sem deixar de produzir e contribuir com a sociedade.

Iniciando os projetos para a empresa

Uma sala confortável com um banheiro com uma mesa em L, uma cadeira com encosto mais alto do que as demais cadeiras da empresa, pois essa era a cadeira da presidência ou  do chefe,  popularmente falando. Nunca entendemos isso direito, mas vinha no kit mesas de escritórios. Para mim quando falamos de cadeira, falamos de conforto e conforto todos devem ter, mas enfim, continuando a nossa sala,  no nosso caso, continham ainda como decoração, vários orçamentos em papel pendurados em um varal improvisado que montamos na parede, para que colocássemos as próximas datas de follow-up aos clientes.

Desta forma não esqueceríamos os próximos passos da venda. Este era o nosso CRM de parede, software de gestão comercial em formato de varal, conhecem um deste? E esta, era a nossa sala no escritório da sede de nossa empresa.

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A família WeGo,  passou três anos se desapegando de estabilidades  materiais, bem como de  sentimentos que permeiam a “estabilidade”  aprendida socialmente.  Ficaram  sem carro, depois sem casa e sempre almejaram e buscaram fazer  com que  os negócios prosperassem sem que estivessem presentes. Moraram  na  Cantareira e na Ilhabela por alguns anos e…Passando o isolamento  social da pandemia na casa de praia da família, decidiram que era hora de ir. Colocaram tudo aquilo que era essencial em um carro alugado, um casal, um filho adulto, duas crianças, dois gatos e foram…. 

A  jornada segue sem muito planejamento e foi com a cara e a coragem que   resolveram viajar trabalhando em lugares diferentes…. passam a maior   parte do tempo trabalhando, estudando e se desenvolvendo   intelectualmente e nas horas vagas saem para conhecer ao redor. Viajam alugando casas por aí e por enquanto vão escolhendo os estados próximos de onde estão. Montam  suas estações de trabalho e estudo em cada local, assim que  chegam e  aos poucos buscam a quietude interna em cada espaço para  poderem  explorar os diversos cantos que existem por aí.

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