Ok Boomer, Xer. Millennial, Centennial.

Salimos del esquema cotidiano de reducir las generaciones en estereotipos, haciendo sentido de la Cultura Multi-Generacional en la Empresa.

Junto a nuestro invitado experto, Luciano González, fundador de TreceTalento y conferencista (1:15), analizamos los rasgos que definen a cada generación (6:30), los conflictos multigeneracionales en la empresa (12:00) y la pregunta relevante: ¿CÓMO SACAR LO MEJOR DEL TALENTO, AL MISMO TIEMPO, DE 4 GENERACIONES DISTINTAS QUE SE ENCUENTRAN EN LA EMPRESA AL DÍA DE HOY? (16:00).

Recurso de la semana para tu Toolbox Profesional: Managing People from 5 Generations (Rebecca Knight, 2014, Harvard Business Review)

Host: Juan Adame

Ok Boomer, Xer. Millennial, Centennial.

Salimos del esquema cotidiano de reducir las generaciones en estereotipos, haciendo sentido de la Cultura Multi-Generacional en la Empresa.

Junto a nuestro invitado experto, Luciano González, fundador de TreceTalento y conferencista (1:15), analizamos los rasgos que definen a cada generación (6:30), los conflictos multigeneracionales en la empresa (12:00) y la pregunta relevante: ¿CÓMO SACAR LO MEJOR DEL TALENTO, AL MISMO TIEMPO, DE 4 GENERACIONES DISTINTAS QUE SE ENCUENTRAN EN LA EMPRESA AL DÍA DE HOY? (16:00).

Recurso de la semana para tu Toolbox Profesional: Managing People from 5 Generations (Rebecca Knight, 2014, Harvard Business Review)

Host: Juan Adame

¡Bienvenido de vuelta! Te compartimos un tema que RARAMENTE se conversa, pero que lo VIVES todos los días: ¿cómo mediar con la falsa positividad en esta época?

Con nuestro invitado experto, Samuel Treviño (2:15), Psicólogo y apasionado del desarrollo humano, le entramos con LO QUE MALENTENDEMOS de la Psicología Positiva (5:15), abordando lo que en verdad significa (12:40), y el por qué deberíamos enfocarnos a partir de ahora (15:34).

¿Cansado de escuchar a los mismos PSEUDO-COACHES que te insisten con el mismo discurso? Te presentamos nuestras Píldoras de RH (20:36) y recomendaciones personales.

¿Te interesa más? Suscríbete a nuestro podcast en Spotify y feed en Instagram o Facebook [@elpodcastderh].

Libros de la semana para tu Toolbox Profesional: Short Cuts to Happiness (Tal-Ben Shahar, 2018), The Subtle Art of Not Giving a F*uck (Mark Manson, 2016).

Host: Juan Adame

¡Bienvenido de vuelta! Te compartimos un tema que RARAMENTE se conversa, pero que lo VIVES todos los días: ¿cómo mediar con la falsa positividad en esta época?

Con nuestro invitado experto, Samuel Treviño (2:15), Psicólogo y apasionado del desarrollo humano, le entramos con LO QUE MALENTENDEMOS de la Psicología Positiva (5:15), abordando lo que en verdad significa (12:40), y el por qué deberíamos enfocarnos a partir de ahora (15:34).

¿Cansado de escuchar a los mismos PSEUDO-COACHES que te insisten con el mismo discurso? Te presentamos nuestras Píldoras de RH (20:36) y recomendaciones personales.

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Libros de la semana para tu Toolbox Profesional: Short Cuts to Happiness (Tal-Ben Shahar, 2018), The Subtle Art of Not Giving a F*uck (Mark Manson, 2016).

Host: Juan Adame

Tarde que temprano tenía que llegar este Círculo al Podcast de Los de RH: HOME OFFICE.

Con nuestro invitado experto, Daniel Esquivel, HR Advisor / Business Partner, esclarecemos sobre el tema (04:05), lo que NO ES el Home Office (06:31), y por su propio mal entendimiento, ¿dónde han fallado las empresas mexicanas, al querer implementarlo? (12:21).

Lo mejor para tu desarrollo profesional, con las Píldoras de RH (20:15) y recomendaciones personales (28:15): ¿cómo utilizar a tu favor este cambio en el esquema de trabajo y lograr ese aumento de sueldo / oportunidades laborales?

¿Te interesa seguir la conversación?: suscríbete a nuestro podcast en Spotify y feed en Instagram o Facebook [@elpodcastderh].

Libro de la semana para tu Toolbox Profesional: Deep Work: Rules for Focused Success in a Distracted World (Cal Newport, 2016).

Host: Juan Adame

Tarde que temprano tenía que llegar este Círculo al Podcast de Los de RH: HOME OFFICE.

Con nuestro invitado experto, Daniel Esquivel, HR Advisor / Business Partner, esclarecemos sobre el tema (04:05), lo que NO ES el Home Office (06:31), y por su propio mal entendimiento, ¿dónde han fallado las empresas mexicanas, al querer implementarlo? (12:21).

Lo mejor para tu desarrollo profesional, con las Píldoras de RH (20:15) y recomendaciones personales (28:15): ¿cómo utilizar a tu favor este cambio en el esquema de trabajo y lograr ese aumento de sueldo / oportunidades laborales?

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Libro de la semana para tu Toolbox Profesional: Deep Work: Rules for Focused Success in a Distracted World (Cal Newport, 2016).

Host: Juan Adame

¡INICIAMOS NUESTRA TEMPORADA 2!

Con bombo y platillo, reanudamos nuestros círculos de RH, con temas de Cultura y lo que vives en la empresa, además de Empleabilidad.

Para nuestra première de la temporada, abordamos los temas más valiosos de este 2020, y el Liderazgo Virtual (2:00), ¿quién es un Líder Virtual en México? (8:00) y la pregunta detonante si un Líder Tradicional PODRÁ ser también un Líder Virtual (12:00).

Como siempre, regresan nuestras Píldoras de RH (15:00) a nivel empresa y persona, así como la realidad (20:00) para los Nativos Virtuales, Centennials y Millennials en transición, con nuestro invitado experto, Carlos Orozco, Consultor Organizacional (25:00).

Ya extrañábamos regresar, bienvenido de vuelta. Sigamos construyendo círculos, apórtanos tus ideas de episodios vía redes (@losderh vía IG).

Host: Juan Adame

¡INICIAMOS NUESTRA TEMPORADA 2!

Con bombo y platillo, reanudamos nuestros círculos de RH, con temas de Cultura y lo que vives en la empresa, además de Empleabilidad.

Para nuestra première de la temporada, abordamos los temas más valiosos de este 2020, y el Liderazgo Virtual (2:00), ¿quién es un Líder Virtual en México? (8:00) y la pregunta detonante si un Líder Tradicional PODRÁ ser también un Líder Virtual (12:00).

Como siempre, regresan nuestras Píldoras de RH (15:00) a nivel empresa y persona, así como la realidad (20:00) para los Nativos Virtuales, Centennials y Millennials en transición, con nuestro invitado experto, Carlos Orozco, Consultor Organizacional (25:00).

Ya extrañábamos regresar, bienvenido de vuelta. Sigamos construyendo círculos, apórtanos tus ideas de episodios vía redes (@losderh vía IG).

Host: Juan Adame

Y comenzamos nuestro Final de la Temporada 1 del podcast con un tema más ameno y de mucha utilidad: Conoce a los 7 Tipos de Personas que te encontrarás en cada videollamada de grupo o equipo (02:00). ¿Cómo reconocerlos y cómo lidiar con ellos, para hacer una llamada más llevadera y eficiente?

(09:30) De igual forma, presentándote nuestro décalogo de Los de RH para fomentar la ciudadanía en Zoom y plataformas de llamadas online. ¿Identificaste a un colega? Haz patria, y compártele este episodio.

También, spoilers de la nueva temporada e invitados especiales, a estrenarse próximamente. Gracias por ser parte de nuestros círculos, te esperamos en los siguientes.

Lectura para tu Toolkit de Carrera (vía IG Los de RH): Tipología de Personas en Videoconferencias & Decálogo de Ciudadanía vía Zoom.

Host: Juan Adame

Y comenzamos nuestro Final de la Temporada 1 del podcast con un tema más ameno y de mucha utilidad: Conoce a los 7 Tipos de Personas que te encontrarás en cada videollamada de grupo o equipo (02:00). ¿Cómo reconocerlos y cómo lidiar con ellos, para hacer una llamada más llevadera y eficiente?

(09:30) De igual forma, presentándote nuestro décalogo de Los de RH para fomentar la ciudadanía en Zoom y plataformas de llamadas online. ¿Identificaste a un colega? Haz patria, y compártele este episodio.

También, spoilers de la nueva temporada e invitados especiales, a estrenarse próximamente. Gracias por ser parte de nuestros círculos, te esperamos en los siguientes.

Lectura para tu Toolkit de Carrera (vía IG Los de RH): Tipología de Personas en Videoconferencias & Decálogo de Ciudadanía vía Zoom.

Host: Juan Adame