A l'heure où l'authenticité fleurit dans la sphère privée comme dans la sphère professionnelle, ce concept séduisant suscite pas mal de confusions et d'interrogations:

• C'est quoi une personne authentique?

• Comment savoir si quelqu'un est authentique?

• Est-ce devenu un phénomène de mode d'être soi-même?

• Peut-on vraiment être soi-même au travail sans être hors sol?

• Pourquoi les entreprises sont-elles à la recherche de profils de personnes authentiques?

• Pourquoi certains recruteurs/collaborateurs ne sont pas prêt à intégrer des personnes authentiques?

• Culture d'entreprise et authenticité font-elles bon ménage?

• Quelle place pour les "non-authentiques" dans le monde du travail?

Bien que l'authenticité soit autant plébiscitée dans le monde du travail, il reste encore quelques réticences envers ce trait de caractère utilisé comme mot fourre-tout, pour justifier certains comportements qui desservent la cause.

💡D'après un article de l'ADN RH, l'authenticité est une véritable source de bien-être au travail, permettant à chaque individu d'être en accord avec soi-même et de conjuguer ses valeurs personnelles, sa personnalité ainsi que son comportement avec son job.

Et si l'authencité était l'une des clés pour bien vivre son job et préserver sa santé mentale, oseriez-vous libérer votre "votre vrai vous" pour vous sentir complètement aligné.e avec qui vous êtes et ce que vous êtes?

Jonathan Vozmédiano, ex DRH, coach/formateur et Alchimiste du Soi démystifie la notion d'authenticité au sens large, et nous donne ses meilleurs conseils pour faire de notre vie une vie de sens et surtout, qui nous ressemble.

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💡 Saviez-vous que 67 % des Français se rendent au travail de manière automatique, voire même à reculons ?

Ce chiffre révélateur provient du baromètre QCVT 2024 (Qualité de Vie et des Conditions de Travail) et montre que les Français ne semblent pas vraiment apprécier leur trajet vers le travail.

Pour aller plus loin, 48 % des salariés souffrent de détresse psychologique (source : 12ème baromètre de l'Empreinte humaine de l'Opinion Way réalisé en 2023).

Qu'en pensez-vous ?

💫 Pour inverser cette tendance, mes invités experts et moi avons décidé d'agir. Chaque mois, nous vous proposons un épisode dédié à une thématique spécifique liée au monde du travail, avec des méthodes et outils pour vous aider à mieux vivre votre emploi au quotidien.

Dans ce podcast, nous explorons diverses problématiques pour vous sensibiliser à la souffrance au travail et vous accompagner dans la mise en place d'actions préventives face aux enjeux de la QVCT.

Si vous souhaitez :

✅ Accéder à une sérénité professionnelle

✅ Trouver une méthode de travail adaptée

✅ Performer sans compromettre votre santé

✅ Redonner du sens à votre travail

✅ Travailler sans sacrifier votre vie personnelle

Alors, ici, on est là pour faire le taff !

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