OnTeamz // Der Ausbildungspodcast Strukturen, Impulse & echte Gespräche

By Marc FischerSociety & Culture Business Education Relationships Careers

OnTeamz // Der Ausbildungspodcast Strukturen, Impulse & echte Gespräche episodes

June 09 #240 Von der Absage zur Berufung / Wie Florian Kuntscher eine Ausbildung von 0 auf 14 aufbaut
Ausbildungsleiter Florian Kuntscher über belebte Lebensläufe, Obstkorb-Führung und warum der beste Azubi vorher 70 Mal abgelehnt wurde.
Flo Kuntscher hat nicht den geraden Weg genommen. Fachabi abgebrochen, Leiharbeit, Textilveredler gelernt, Lager, Logistik – und dann irgendwann gemerkt: Das Ausbilden ist das, wofür er eigentlich gemacht ist.
Seit Ende 2024 ist er Ausbildungsleiter bei der Pfeiffer Group in Lauterbach und Schlitz. Er hat dort eine Ausbildungsstruktur aufgebaut, die es vorher so nicht gab. Sieben Azubis heute. Ab August vierzehn.
In dieser Folge sprechen wir darüber:
– Warum er nur Bewerber einstellt, deren Lebensläufe „belebt" sind
– Wie er ohne Termin in Schulen gegangen ist – und trotzdem die meisten Bewerbungen im Kreis hatte
– Was ein syrischer Azubi mit 70 Ablehnungen und das Zugpferd in der Industriemechanik gemeinsam haben
– Warum ein Obstkorb im Büro kein Benefit ist, sondern Führung
– Wie Azubis einen Messestand aus dem Nichts gebaut haben – und was das mit echter Verantwortung zu tun hat
– Was „Leben ist hart, zieh den Hut an" mit gutem Ausbilden zu tun hat
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OnTeamz ist der Podcast für Ausbilder, Ausbildungsleiter und Personalverantwortliche, die ihre Ausbildung strategisch weiterentwickeln wollen.
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57 min
June 08 #239 Ausbildung bestanden von Neuseeland aus: Wie Peter Maibaum das Chemie-Prüfungscoaching neu denkt
Peter Maibaum | Chemielaborant, Ausbilder & Gründer von Chemistry Coaching
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1 hr 3 min
June 06 #238 Warum zerren und ziehen alle am Ausbilder?
Im Ausbildungsgespräch erzählt Simone Oßwald von 40 Jahren Erfahrung und ihren Blick auf Minikulturen
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1 hr 26 min
May 29 #237 KI trifft auf Ausbildung im Bereich der Steuern 😱
Im Gespräch mit Oliver Molthan über seine einzigartige Lernchance für Azubis
Oliver Molthan war verbeamteter Berufsschullehrer – der sichere Job, den viele anstreben. Doch der Lockdown 2020 zwang ihn, alles neu zu denken: Wie erreicht man Azubis, die kurz vor der Prüfung stehen und plötzlich zu Hause sitzen?
Was als Notlösung mit selbst gedrehten Lernvideos begann, wurde zur Lernplattform steuer-azubis.de speziell für . In dieser Episode erklärt Oliver, warum er den goldenen Käfig Beamtenstatus bewusst verlassen hat, wie KI den Ausbildungsalltag in Steuerkanzleien verändert und was junge Menschen heute wirklich brauchen, um durch ihre Prüfungen zu kommen. Eine Folge für alle, die glauben, dass digitales Lernen in der Ausbildung noch immer Zukunftsmusik ist.
1 hr 16 min
May 26 #236 3_Dinge, die Ausbilder tun, die ihre Azubis wirklich halten
Sandra und Thorsten von STARSATWORK begleiten Ausbilder und Führungskräfte mit persönlichkeitsbasierter Entwicklung und haben ein System gebaut, das sie am Ende überflüssig macht.
Was unterscheidet Ausbilder, deren Azubis bleiben und wachsen, von denen, die ständig kämpfen? In dieser Folge spricht Marc Fischer mit Sandra und Thorsten von STARSATWORK über ausbildungsbegleitende Persönlichkeitsentwicklung und warum der Ausbilderschein allein noch kein guter Ausbilder macht.
Die beiden erklären, warum unausgesprochene Erwartungen Ausbildungen scheitern lassen, wie 15 Minuten Gespräch pro Woche den Unterschied machen und was passiert, wenn Ausbilder aufhören zu urteilen und anfangen zu verstehen.
Dazu: Warum ihr Ziel ist, sich überflüssig zu machen und was das über ihr Selbstverständnis als Begleiter sagt.
Kontakt zu Sandra und Torsten:
https://www.linkedin.com/in/sandraschlenker/
https://www.linkedin.com/in/thorstenebeling/
https://starsatwork.de/
1 hr 30 min
May 22 #235 3_Gründe, warum deine Azubis innerlich schon längst gekündigt haben
Sascha Burghaus hat seine eigene Ausbildung abgebrochen und dann ein Unternehmen gegründet, damit genau das anderen Azubis erspart bleibt.
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1 hr 15 min
May 19 #234 3_Dinge, die Betriebe mit vollen Ausbildungsplätzen anders machen
Nadine Strein hilft Ausbildungsbetrieben seit Jahren, mehr passende Bewerbungen zu bekommen ohne mehr Budget. Was sie dabei immer wieder sieht, ist ernüchternd.
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1 hr 19 min
May 15 #233 Wenn die Ausbildung scheitert, bevor sie beginnt, im Gespräch mit Maike Hülsmann
Maike Hülsmann erklärt, warum Lerntherapie nicht nur Grundschulthema ist und was Betriebe jetzt tun können.
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1 hr 12 min
May 08 #232 Wenn Erfahrung blind macht, Respekt, psychologische Sicherheit und echte Entschuldigungen in der Ausbildung
Henrik Lehnhardt über die Muster, die uns führen – und die uns manchmal aufhalten
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1 hr 9 min
May 05 #231 Vom Olympiasieger zum Azubi Coach: Was Leistungssport über Ausbildung lehrt. Im Gespräch mit Jan Vandrey
Jan über Disziplin, Konsequenzen im System und warum Hart-aber-fair heute mehr zählt denn je
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1 hr 35 min

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