Gör det något om en VD skickar mail på lördagar? Vad händer när det finns kollegor som suckar öppet om att de arbetat sent in på småtimmarna? Vilket ansvar har man själv som individ för att skapa balans mellan arbete och fritid? Och vad kan man som ledare göra när en medarbetare känner för mycket stress? Dessa är några av frågorna som vi besvarar i det här avsnittet som handlar om hur man skapar work-life balance.

I detta specialavsnitt har vi även bjudit in våra barn för att höra om deras tankar kring arbete, ledarskap och kultur.

God lyssning!

Programledare: Teresa Acuña Lopez och Angela Nihlén; Producent: Ebba-Li Friman

Vi gästas av Malin Lindelöw, Fil.dr i psykologi och författare till "Kompetensbaserad rekrytering, intervjuteknik och testning". Teresa blir lite "starstrucked" och vi pratar om hur man skapar en rekryteringsprocess där kompetens står i fokus. Vilka vinster ger en sån process? Var börjar man? Hur involverar man medarbetarna på ett framgångsrikt sätt? Det är några av frågeställningarna som vi lyfter i poddavsnittet. God lyssning!

I detta avsnitt gästas vi av Espen Sæle, från Norge som är organisationskonsult med fokus på kultur för innovation och utveckling. Vi pratar om "medlemsarbetare" och om vad ska man tänka på om man ska börja arbeta strategiskt med sin organisationskultur? Dessutom går vi igenom varför norrmän har så konstiga lunchvanor och varför vi svenskar tar sån väldig tid på oss att komma till beslut. God lyssning!

Hur formar man organisationskultur i skolan? Finns det likheter mellan ledarskapet som lärare utövar och det som företagsledare utövar? Det och mycket mer får ni svar på i det här avsnittet där vi intervjuar Gabriella Parezanović som är förstelärare och kulturbärare på VRG Sundbyberg, en del av Stiftelsen Viktor Rydbergs skolor. Hoppas ni blir lika inspirerade som vi blev. God lyssning!

I det här avsnittet pratar organisationskonsulterna Angela Nihlén och Teresa Acuna Lopez (från Culture by Design) om vad organisationskultur är. Hur formas kultur och vad har den för betydelse för organisationens framgång? Producent Ebba-Li Friman

Vi fortsätter på temat "Kultur på distans". Hur bygger man en vinnande organisationskultur på remote. Den här gången pratar vi om vad det innebär för ledarskapet, individen och teamet. Hur visar man individuell uppskattning på distans och vad kan organisationer lära sig om CSR av Coronakrisen, är några av ämnena. God Lyssning!

People & Culture är podden som handlar om organisationskultur. Fokus ligger på HUR man arbetar strategiskt med sin kultur för att nå ett högt engagemang hos sina medarbetare och genom därmed också får förbättrade finansiella resultat. Organisationskonsulterna Angela Nihlén och Teresa Acuna Lopez leder samtal om organisationskultur och bjuder in intressanta gäster som bjuder på sina kunskaper. Hör av er med frågor och ämnen ni vill att vi tar upp [email protected]

Producent: Ebba-Li Friman