In dieser Folge erfährst du

o Beispiele aus dem Alltag, in denen sich Inkompetenz widerspiegelt

Wenn dir das passiert, dann stärke dein eigenes Selbstbild. Entwickle ein positives, realistisches Selbstbild von dir. Außerdem empfehle ich dir, Führungsstärke zu entwickeln, um in entsprechenden Situationen gut und kompetent reagieren sowie entscheiden zu können.

Lass es nicht zu, dass inkompetente Menschen deine Kompetenz in Frage stellen, dein Wachstum stören oder sogar verhindern.

Wenn du deine Persönlichkeit stärken möchtest, unterstütze ich dich gerne dabei. Geh dafür einfach auf meine Homepage und buche dir deinen Termin.

Entwicklung geschieht immer. Je bewusster um so besser. Jetzt kann es sein, dass du ein gutes Leben führst, und in einem Lebensbereich zeigen sich Herausforderungen, Probleme. Dann prüfe für dich, für diese Situation, auf welcher der 4 Ebenen du dich gerade befindest:

Ebene 1 – Man sucht die Schuld bei anderen? Oder Ebene 2 – man weiß man sollte etwas ändern, weiß aber nicht wie? Oder Ebene 3 – Erkenntnis ist da, doch die Auf und Ab’s schwächen oder sorgen für Zweifel?

Führung hat die Aufgabe Menschen zu entwickeln. Führung muss dabei individuell erfolgen, da Menschen unterschiedlich sind. Wenn du mehr über Führungsbewusstsein, die Aufgaben von intelligenter Führung oder Einschätzung von Mitarbeiterreife erfahren möchtest, schreibe mir. Vereinbare einen Termin mit mir, und erhalte absichtl!ch Lösungen.

Noch ein wichtiger Hinweis zum Thema Kompetenzentwicklung:

Manche Menschen werden Expert:innen auf Stufe 1 oder 2. Was sie dabei entwickeln ist Low-Performance – also das Gegenteil von High-Performance.

Um eine Veränderung zu erfahren, und um Kompetenz zu bilden, braucht es (Selbst-)Bewusstsein. Das Bewusstsein darüber, dass ich etwas ändern muss – nicht die anderen für mich.

In dieser Folge geht es um die 4 Ebenen von Entwicklung, die es braucht, um Kompetenz zu bilden. 4 Stufen die dir zeigen, wie deine Entwicklung erfolgreich gelingt.

Danach – hör dir Teil 2 dieser Folge an: Dort erfährst du weitere Lösungen, tiefere Einblicke und zusätzlich gibt es absichtl!ch gute Hinweise speziell für Führungskräfte.

Gabriele spricht mehrmals in der Woche zu genau diesem Thema, mit Unternehmer:innen und Persönlichkeiten wie dir. Anhand vieler Beispiele erfahren diese Lösungen und Strategien, wie sie Entwicklung bei sich und ihrem Team erfolgreich umsetzen können (oder, was es gerade verhindert).

Darum geht es in dieser Folge:

o Stress belastet die Fähigkeit guter Beziehungsführung.

„Alle reden immer davon sei du selbst, und dann flippen sie aus, wenn du tätowiert, übergewichtig, homosexuell, mexikanischer Abstammung oder anderer Meinung bist.“

Was wir brauchen, sind gelingende Beziehungen mit selbstbewussten Persönlichkeiten.

Emotionale Ausgeglichenheit (für hochsensible High-Performer)

Hochsensibilität beschreibt die Art der Wahrnehmung, jedoch machen es deine individuellen Prägungen und persönlichen Erlebnisse, wie du Situationen in deinem Leben bewertest und erfährst. Ich habe in der Vergangenheit mit hunderten Menschen, bei meinen Vorträgen, Trainings sowie Coachings, genau darüber gesprochen.

Vielleicht hast du dir die Podcastfolge Mentale Stärke angehört, dann weißt du, dass unser Denken und Fühlen, über unsere Realität entscheidet. Was und wie wir denken, hat Auswirkung auf alle unsere Lebensbereiche, und wird in Lebensereignissen für uns sichtbar - sogar greifbar.

Wenn du mehr darüber erfahren möchtest, hör dir vorab die Podcastfolge Mentale Stärke an, oder lies den dazu passenden Blogartikel auf meiner Homepage. Dort erkläre ich dir die Funktionsweise, wie Glaubenssätze entstehen, und, wie man neue, gewinnbringende Gedanken mit Hilfe von Affirmationen entwickelt.

Unter anderem findest du dort auch Artikel zum Thema Hochsensibilität.

Aus Erfahrung und als Expertin weiß ich, wie wichtig persönliche Entwicklung und emotionale Ausgeglichenheit für Wohlbefinden und Lebenserfolge sind. Mit den folgenden Affirmationen gelingt es dir, dich umgehend aus einer Gedankenschleife oder emotionalen Überforderung rauszuholen. Dazu wird dein positives Mindset und Selbstvertrauen entwickelt.

Du kannst das Training ohne Vorkenntnis durchführen. Wichtig ist nur, dass du weißt, dass diese Entwicklung Training, also Wiederholung braucht, weshalb du dir die Einheit täglich anhören solltest – für mindestens 12 Wochen.

Während du versuchst etwas zu vermeiden – ist dein Handeln, Denken und Fühlen, auf Mangel ausgerichtet. Auch dein Körper reagiert darauf entsprechend. Er ist dann mehr auf Flucht und Kampf ausgerichtet - als auf Ruhe und Begeisterung: Das lässt dich dein Körper erfahren, wenn du auf gewinnen und freuen eingestellt bist.

o bestimmte Gefühle erzeugen bestimmte Reaktionen

Während du dich bemühst nicht zu versagen, nicht zu verlieren, konzentrierst du dich auf Probleme und Gefahren.

Entscheide dich stets für Lösungen, die dich am Weg zum Ziel glücklich machen. Entwickle Lösungen, die dich genießen lassen.

Selbstbewusstsein ist das Fundament persönlicher Erfüllung. Es ist die Basis für gelingende Beziehungen und erfolgreiche Menschenführung, und hat daher einen zentralen Platz in meiner Arbeit.

Vielleicht hast du dir zuvor die Podcastfolge Mentale Stärke angehört, dann weißt du, dass unser Denken und Fühlen, über unsere Realität entscheidet. Was wir denken, hat Auswirkung – und wird in unseren Ergebnissen sichtbar.

Ich glaube, dass zu viele Menschen zu wenig an sich selbst glauben,

Diese Podcastfolge ist eine Trainingseinheit, die der Stärkung deines Selbstbewusstseins dient. Du hörst gleich 120 Affirmationen, welche bewirken, dein positives Mindset zu entwickeln – mit Fokus auf Selbstbewusstsein. Jeder deiner Erfolge beginnt bei dir - mit deiner Wahl deiner Gedanken und Gefühle.

Selbstbewusstsein bedeutet, sich seiner Gedanken, Gefühle und Handlungen bewusst zu sein. Sich dessen, was für einen selbst richtig und gut ist, im Klaren zu sein. Seine Fähigkeiten, Werte und Vision zu kennen, und seinen eigenen Weg vertrauensvoll zu gehen.

Im Selbstbewusstsein findest du Selbstvertrauen und Selbstwertgefühl, weshalb du mit diesen Affirmationen für dich auch das förderst. Was andere von dir glauben ist nicht wichtig, was du von dir glaubst, und wie du fühlst ist wesentlich.

Du kannst erwünschte Veränderungen in allen Lebensbereichen, auch deiner Persönlichkeit betreffend, mit zielgerichteter Gedankenführung massiv beeinflussen.

Mit deinem Denken gibst du deinen Gefühlen und Handlungen die Richtung – vor allem die Kraft zur Realisierung. Du verstärkst worüber du nachdenkst. Du verstärkst, was du die meiste Zeit fühlst. Fühlst du dich häufig unsicher oder mehrfach mutig? Denkst du an deine Möglichkeiten, oder sind es immer wiederkehrende Probleme (oder die Probleme anderer) die dich beschäftigen?

o Negative und positive Glaubenssätze. Du hast ein Vermögen in dir, in deinem Unterbewusstsein, welches dir Lösungen für jedes deiner Probleme bietet.

Podcastfolge: Mentaltraining für mehr Selbstbewusstsein

Homepage: absichtlich.com