В чем нужно мерять программиста – в отработанных часах, строках кода или в количестве написанных тестов? Георгий Могелашвили, тимлид из Booking, помог нам в этом разобраться. И дополнительные баззворды для привлечения внимания: OKR, KPI, Performance Review.

Поддержи лучший подкаст про мобильную разработку:

www.patreon.com/podlodka

Также ждем вас, ваши лайки, репосты и комменты в мессенджерах и соцсетях!

Telegram-чат: https://t.me/podlodka

Telegram-канал: https://t.me/podlodkanews

Страница в Facebook: www.facebook.com/podlodkacast/

Twitter-аккаунт: https://twitter.com/PodlodkaPodcast

Содержание:

- 00:00:45 - Знакомство с гостем

- 00:03:00 - Как оценивали Георгия

- 00:13:42 - Почему важно измерять программистов

- 00:14:15 - Метрики, которые использовать хочется, но нельзя

- 00:41:40 - Измерение по целям и OKR

- 01:07:15 - Про performance review

- 01:25:38 - Как давать обратную связь

- 01:36:24 - Подведение черты выпуска

Полезные ссылки:

- Личный сайт Георгия

http://glamcoder.org/

- Комментарий про организацию команд в Crossover

https://habrahabr.ru/company/crossover/blog/348634/#comment_10661788

- Целеполагание с помощью OKR

https://medium.com/@robingop/%D1%86%D0%B5%D0%BB%D0%B5%D0%BF%D0%BE%D0%BB%D0%B0%D0%B3%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B5-%D1%81-%D0%BF%D0%BE%D0%BC%D0%BE%D1%89%D1%8C%D1%8E-okr-7934ac3d7303

- Про разницу между OKR и MBO

https://www.atiim.com/blog/okrs-vs-mbos-whats-the-difference/

- Radical Focus: Achieving Your Most Important Goals with Objectives and Key Results

https://www.amazon.com/Radical-Focus-Achieving-Important-Objectives-ebook/dp/B01BFKJA0Y

- Here's how performance reviews work at Google

http://www.businessinsider.com/how-google-performance-reviews-work-2015-6

- Case Study: How Google does Performance Reviews

https://static1.squarespace.com/static/55267b52e4b0410f3276af04/t/57619b6886db43eabc909c99/1466015827664/google.pdf

- “Работа рулит”, Ласло Бок

https://www.mann-ivanov-ferber.ru/books/rabota-rulit/

- Как организовать Performance Review в IT-компании: опыт Badoo

https://habrahabr.ru/company/badoo/blog/331570/