Vad är det dagens arbetskraft värderar högst ner de söker efter nya jobb? Följ med och möt Peter Knutsson, VD vid Academic Work, berättar om resultaten från årets "Young Professional Attraction Index (YPAI)" . Tillsammans resonerar vi kring hur man som arbetsgivare kan göra för att öka sin attraktivitet och lyckas med rekryteringen av kompetens!

Lockas du av att inkludera, att ge mer befogenheter och skapa delaktiget? Lyssna när Micael Holmström, VD vid konsultbolaget 1337 AB gästar mig och vi pratar om intraprenad som arbetsform, men också om hur verksamheter idag ser på sina tech-lösningar. Ett riktigt skönt avsnitt, så missa inte! // Jan Blomström

Möt Jonathan Lindström, medgrundare av Crowd Collectiv och driven affärsutvecklare som strävar efter jämn könsfördelning och att utveckla digitala talanger. Ta del av har Jonatan aktivt fusionerar hård tech-kompetens med humanare softskills för att attrahera medarbetare och skapa framgång. Ett synsätt många andra branscher har en hel del att hämta inspiration från. Missa inte! // Jan Blomström

Möt Erik Segerstedt när han gästar Proleadpodden och pratar om sitt samhällsintresse. Erik, känd från Idol, EMD, melodifestivalen, Lets Dance och en mängd andra sammanhang, har ett stort samhällsengagemang. Redan runt familjens köksbord lades grunden till att lyssna och resonera med respekt, en sida av honom som ofta inte synts i media. Erik arbetar idag inom ledarskapsnätverket F5. Missa inte detta! // Jan Blomström

Många arbetsgivare betalar stora belopp för att köpa ut medarbetare, men Oxelösunds kommun går mot strömmen. Möt Henny Larsson som berättar hur de jobbar med ett annat sätt med frågan. Henny är personalchef och biträdande kommunchef och berättar med smittande entusiasm arbetssätt som skapar ett vinn-vinn mellan arbetsgivare och arbetstagare. Missa inte! // Jan Blomström

Henrik Westerlund tog över en liten Tempo livsmedelsbutik på landsbygden på Gotland efter att under många varit varit restaurangbranschen. Och snacka om att han hamnade rätt. Redan ett år efter blev han utsedd som årets ledare inom och vi möter honom för att smittas av hans oerhörda driv, engagemang och kreativitet. Välkommen!

Följ med och ta del av Partykungen.se tillväxtresa under parollen "Fight boredom". Joel Svensson grundade bolaget för att minska tristess och kunna ge sin mamma ett jobb och nu omsätter verksamheten över 300 miljoner och resan bara fortsätter! Ett riktigt inspirerande samtal om både vikten av den enskildes roll men också att leda och organisera för tillväxt. Välkommen! // Jan Blomström

Idag gör vi en memory-lane och blickar tillbaka på Proleadpoddens 100 avsnitt! Mycket har hänt och många gäster har passerat med otroliga berättelser. En ynnest, inte bara för er lyssnare, utan lika mycket för mig som fått möjligheten att avsnitt efter avsnitt, insupa så mycket klokskap och knutit så många fina band. // Jan Blomström

Hur driver man en bra och hög servicenivå i sin online-verksamhet? Följ med när jag gästas av Björn Thorngren som är medgrundare och VD för marknadsraketen MEDS.se, ett fullskaligt online-apotek som har som mål att bli hela landets favoritapotek. Björn berättar om hur de skapar service i sin verksamhet och hur kundernas förväntat är i ständig rörelse, men han ger också goda tips till alla som säljer något enstaka på sin hemsida! Missa inte detta 100:e JUBILEUMSAVSNITT :-) // Jan Blomström

Följ med och möt Johan Goot, försäljningschef inom personskydd på Ahlsells. Han berättar om vikten av att kunna skapa kundnytta och värden för deras kunder och deras utmaning att skapa en hälsa och säkerhet på sina arbetsplatser. Att ingen ska behöva bli sjuk eller fara illa på sina arbetsplatser.

Också helt överförbart till vikten av att som chef kunna skapa medarbetarnytta för bättre arbetsmiljö och verksamhetsutvecklng. Hur spännande som helst!

Välkommen! // Jan Blomström