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Nesse 3º episódio da série sobre Saúde Mental, conversamos com o Dr. Flavio Takahagui, médico psiquiatra responsável pelo tema no Hospital M’Boi Mirim, onde atua como diretor clínico. Além de nos contar sobre o trabalho de apoio emocional à equipe do hospital tem ajudado os profissionais a lidar melhor com o dia a dia da pandemia, ele também explicou o que é saúde e transtorno mental e deu dicas sobre como identificar quando estamos precisando de ajuda para cuidar do nosso bem estar emocional.
Se você gostou do nosso bate papo, inscreva-se no Canal e mantenha-se positivamente atualizado Assista o episódio completo no nosso canal no YouTube: https://youtu.be/pdIw3UfvoQA
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Dr Flavio Takahagui
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A parceria entre a tecnologia e as empresas no cuidado da saúde mental de seus funcionários vai muito além das sessões de psicoterapia online. Conversamos com o médico psiquiatra e empresário, co fundador da startup Herah no mercado de Mental Health, sobre como os profissionais de RH, Bem Estar e Saúde Mental das empresas podem acolher e apoiar suas pessoas por meio de diversas ferramentas, iniciativas e parcerias.
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Começando a série sobre Saúde Mental nas empresas com uma introdução a tudo que vamos compartilhar nos próximos episódios. Primeiro, entendemos o que é saúde mental e como esse termo é aplicado ao mundo corporativo. E é daí que surgem vários desafios para as áreas de RH, de Qualidade de Vida e da própria área de Saúde Mental. Falaremos de como trabalhar uma cultura de saúde e segurança psicológica e de que forma a liderança impacta nessa realidade e como ajudá-la a ajudar. E ainda entenderemos como o mercado da tecnologia pode ajudar as empresas com programas de bem estar, apoio emocional e gestão de benefícios.
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Com uma carreira ascendente em um dos mercados mais competitivos do Brasil, nosso primeiro convidado de 2021 é o Diretor de On Premise Latam da Red Bull Marcelo Bitencourt, onde vive há mais de 13 anos. Como líder, sempre foi desafiado a trabalhar seu time à distância e nessa nova realidade em que empresas e pessoas estão trabalhando da sala de casa, aprendeu na prática como ser empático, humano com cada um e ao mesmo tempo exigente e focado nos resultados de todos.
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Assista o episódio completo no nosso canal no YouTube: https://youtu.be/fhEZtfKgOXE
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Marcelo Bitencourt
Facebook: https://www.instagram.com/marcelo.bitencourt.167
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Linkedin: https://www.linkedin.com/in/marcelobitencourt
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Direção e Produção: Ricardo Scappini
Chamamos nossos convidados para responderem a essa pergunta e claro que fomos presenteados com um episódio cheio de conselhos especiais, dados por grandes humanos que nos privilegiaram em 2020. André Coutinho, Gustavo Cerbasi, Debora Trevisan, Marcelo Toledo, Ligia Zotini são alguns dos nomes desse encontro de fechamento de ano e que nos inspiraram de ensinamentos como compaixão, esperança planetária, auto cuidado, saúde mental e persistência.
Vamos em frente que 2021 está logo aí!
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Assista o episódio completo no nosso canal no YouTube: https://youtu.be/sfbNkiwGrs8
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Direção e Produção: Ricardo Scappini
O último episódio da série “2020: o ano do RH” trouxe as heads Lara Ferraz e Angélica Assunção que contaram como as experiências desse ano podem ser fundamentais para o bom desempenho do próximo.
Atuantes em ramos diferentes, Varejo e Tecnologia respectivamente, elas falaram sobre o futuro das relações de trabalho, como o avanço da tecnologia vai interferir nas operações da área e quais as melhores estratégias para lidar com as diferentes gerações e seus modelos mentais no contexto que 2021 está se construindo.
Assista o episódio completo no nosso canal no YouTube: https://youtu.be/FcEm4125wgs
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Lara Ferraz
Angélica Assunção
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Em mais um episódio da série “2020: o Ano do RH” conversamos com o especialista em Change Management Lucio Correia, que ao longo de sua carreira liderou equipes nas áreas de Customer Service, Serviços, Operações e Vendas, e em todas elas capitaneou projetos de melhoria de resultados e transformação no modelo de atuação das empresas.
Nesse papo você poderá entender ao certo o que é Gestão de Mudanças e como os pilares Processos e Pessoas são altamente impactados nesse contexto. Além disso, destacamos as principais competências que um gestor dessa área deve desenvolver e como a parceria com o RH contribui fundamentalmente para um programa de transformação nas organizações.
Assista o episódio completo no nosso canal no YouTube: https://youtu.be/m7tew6XTL3k
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Links da nossa convidada:
Lucio Correia
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Nossa convidada já é conhecida no canal, mas não como hoje! Nessa conversa de coração aberto, a executiva de RH Debora Trevisan compartilhou com a gente os dilemas que as mulheres vivem ao terem que equilibrar suas vidas pessoais e profissionais.
E o principal ‘segredo’ está na essência das relações que estabelecemos com quem vive e que faz parte da nossa vida. Ela conta como é fundamental que valores, crenças e escolhas estejam claras, alinhadas e acordadas com o cônjuge/casa e com a gestão/empresa em que se trabalha. Feito isso, comportamentos e hábitos são apenas consequências!
Assista o episódio completo no nosso canal no YouTube: https://youtu.be/_SEIBf_x5-0
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Debora Trevisan
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Direção e Produção: Ricardo Scappini
Na terceira parte de uma conversa muito enriquecedora que tivemos com a diretora de RH Debora Trevisan, falamos sobre o que é um time de RH de sucesso e quais competências ela procura ao selecionar profissionais para sua equipe.
Muito mais que um provedor de treinamentos, ferramentas de gestão e mediação de conflitos, o profissional dessa área precisa ter valores e atitudes que o faça acreditar nas pessoas e nas relações que se constrói entre elas. Para ela, ter amor no coração, mindset de aprendiz e disposição para fazer acontecer é o que torna o RH mais humano e mais capaz!
Assista o episódio completo no nosso canal no YouTube: https://youtu.be/PypKLiboZiI
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Debora Trevisan
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Quando perguntamos à nossa convidada sobre o que esperar de 2021, ela respondeu com toda coragem que sempre lhe coube: “Não sei! Só sei que não podemos desperdiçar a pandemia e tudo o que ela nos provou como aprendizados”.
Nessa segunda parte da conversa com a Diretora de RH Debora Trevisan o assunto principal foram os desafios e oportunidades que 2021 nos aguarda e como o time de Recursos Humanos deve se preparar para isso. Potencializar as relações de confiança criadas entre colaboradores e líderes, clientes e fornecedores, é palavra de ordem para quem quer gerar resultados positivos e inovadores na jornada que se aproxima.
Assista o episódio completo no nosso canal no YouTube: https://youtu.be/MW715nPLZPc
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