Remove before flight - Der CEO Podcast

By Peter BrandlBusiness

Remove before flight - Der CEO Podcast episodes

August 20 Fehlerkultur - Warum nie jemand Schuld ist
Warum lernen wir scheinbar nichts aus unseren Fehlern? Vor allem nicht in Unternehmen oder der Business-Welt. In diesem Video geht es um die Gründe dafür. Aber vor allem geht es darum, was du als Führungskraft besser machen kannst, um eine nachhaltige konstruktive Fehlerkultur zu etablieren.
Peter Brandl ist Pilot und Keynote-Speaker zu den Themen #Management, #Fehlerkultur und #Kommunikation
1 min
August 20 Podcast
Podcast by Peter Brandl
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April 26 Positive Fehlerkultur - Echt jetzt?
Es wird so viel geredet von lernenden Organisationen und eine positiven Fehlerkultur, doch meist sind das nichts als leere Worte. Wie schwer es ist, aus Fehlern wirklich zu lernen, erzählt Peter Brandl anhand von drei aktuellen Flugueigunfällen. Was aber noch wichtiger ist: er überträgt das auf den normalen Führungsalltag und zeigt, wie du es besser machen kannst.
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February 23 Arbeitssicherheit und Fehlerkultur - Alles andere als trocken :-)
Arbeitssicherheit und Fehlerkultur soll ein trockenes Thema sein? Mit Sicherheit nicht, es wird nur leider sehr oft zu trocken dargestellt. In Wirklichkeit gehört es zu dem Spannendsten, womit man sich beschäftigen kann. Wie das aussehen kann, darum geht es in diesem Gespräch mit einer der führenden Expertinnen auf diesem Gebiet: Dr. Anna Ganzke von Wandelwerker.
Übrigens: Die Wandelwerker veranstalten im April wieder den Deutschen Arbeitsschutz-Kongress (DASKO). Eine großartige Veranstaltung, bei der ich im letzten Jahr gesprochen haben. Mehr Infos findest Du hier:
https://www.arbeitsschutzkongress.de
Und hier ist noch der Link zu den Wandelwerkern:
https://www.wandelwerker.com
Wenn du dir das Gespräch lieber ansehen möchtest, findest du es hier auf meinem YouTube-Kanal:
https://youtu.be/BiWf4Gol4dQ
47 min
December 30, 2025 Nächstes Jahr wird alles anders - oder doch nciht?
Woran liegt es eigentlich, dass wir uns Jahr für Jahr immer wieder mit den gleichen Problemen rumärgern. Was was ist der Grund, warum wir (gefühlt) immer mehr arbeiten, sich aber trotzdem kaum etwas ändert?
Genau um diese Frage geht es in der Neujahrsfolge meines Podcasts. Und , was noch wichtiger ist, es geht darum, wie du diesen Kreislauf durchbrechen kannst - damit 2026 dein Jahr wird.
22 min
December 08, 2025 Wenn schlechte Führung schuld am Crash ist
Können Management-Fehler oder schlechte Führung Schuld sein an einem Flugzeugunfall mit 67 Toten?
Diese Folge ist der zweite Teil der Analyse des Crashs in Washington im Januar 2025. Wir beleuchten darin einen Faktor, der so gut wie nie erwähnt wird - das Leadership-Verhalten im Hubschrauber.
Waren die Fehler die hier gemacht wurden allein Schuld? Natürlich nicht. Wären sie aber vermieden worden, hätte die Katastrophe nie stattgefunden.
Wir analysieren genau, was die kritischen Faktoren waren, wie sie sich ausgewirkt haben und vor allem, was das mit dir in deiner Managementaufgabe zu tun hat. Und natürlich geht es um Maßnahmen, die du ergreifen kannst, um Crashs mit deinem Team, deinen Projekten oder deinem Unternehmen zu vermeiden.
Im Podcast erwähne ich zwei Links. Hier sind sie.
Die Checkliste findest du hier:
http://peterbrandl.de/captains-mindset
Meinen YouTube-Kanal findest du hier:
https://www.youtube.com/@PeterBrandl
Hier ist der Link zum Transskript des Cockpit Voice Recorders
https://share.google/3GZK2jGBKyVfpJE1l
und hier findest du meine Homepage
www.peterbrandl.de
31 min
November 23, 2025 Eine Ursache reicht nicht - Hintergründe zum Crash in Washington
Januar 2025 in Washington kollidiert ein Passagierflugzeug mit einem Army-Helikopter. Wie konnte es zu diesem Unfall kommen?
In dieser PodcastFolge gehen wir genau dieser Frage nach. Es gibt (fast) nie nur eine Ursache für einen Crash. Das gilt in der Fliegerei genauso, wie im Business. Und genau deshalb sehen wir uns gemeinsam an, was du als Unternehmer/-in oder Führungskraft aus diesem schrecklichen Unfall lernen kannst, um deine Ziele ohne Crash zu erreichen.
15 min
June 08, 2025 Psychologische Sicherheit - Darf man noch sagen, was man denkt?
Zu provokativ? Na, dann hat der Titel ja sein Ziel erreicht. Tatsächlich ist es häufig so, dass Menschen sich nicht trauen, wirklich das zu sagen, was sie denken. Mir geht es nun nicht darum, ob diese Angst berechtigt ist oder nicht - und schon gar nicht darum, ob man sich das in anderen Ländern mehr oder weniger könne.
In dieser Podcastfolge geht es um die Folgen, wenn Menschen nicht sagen, was sie denken. Um die Kosten, die Auswirkungen und natürlich darum, was du tun kannst, um das alles zu ändern.
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April 26, 2025 Widersprechen dir deine Mitarbeiter?
Was erst einmal nervig klingt, ist im Zweifel eine Überlebensvorraussetzumg. Nicht nur im Cockpit sondern auch im alltäglichen Leben und im Unternehmen. Warum das so ist, darum geht es in dieser Folge.
Übrigens: Auf meinem YouTube-Kanal habe ich gerade ein Video zu dem Thema veröffentlicht. Du findest den Kanal hier:
https://www.youtube.com/@PeterBrandl
22 min
September 12, 2024 Nix gesagt ist schon gelobt genug
Es gibt wenig in der Psychologie, über das mehr Mythen und mehr Unfug im Umlauf ist, als über das Thema Lob, Feedback und Anerkennung.
In dieser Folge geht es darum das ein bisschen gerade zu drücken. Was sind die schlimmsten Mythen, was sind die wichtigsten Regeln und wie kannst Du das direkt anwenden, ohne das es blöd ankommt.
In der Folge habe ich auf ein YouTube-Video verwiesen. Das findest Du hier:
Hier ist das erste Video:
https://www.youtube.com/watch?v=xFSokbJuVRg&t=85s
Meinen YouTube-Kanal findest Du hier:
https://www.youtube.com/@PeterBrandl
23 min

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Viel mehr als nur Pilot! Was nutzen die besten Geschichten, wenn sie nicht auf den Arbeitsalltag übertragbar sind. Peter Brandl verbindet die Welten, in denen er zuhause ist: Fliegerei und Management. Mit über 3.000 Veranstaltungen zählt er zu den erfahrensten Rednern im Markt. Daneben hat er selbst mehrere Unternehmen gegründet und ist seit über 20 Jahren Berater und Sparringspartner von Top-Managern der verschiedensten Branchen.