Une des choses que nous aura appris la crise sanitaire actuelle, c’est que le changement organisationnel peut se présenter sans qu’on l’ait anticipé. Or, les gestionnaires ont le rôle de piloter ces changements et en assurer leur réussite.

Comment l’approche Lean peut alors aider les gestionnaires dans la gestion du changement, qu’elle soit urgente ou planifiée ?

Comment peut-on mobiliser la décision lorsqu’il est vital pour l’entreprise et/ou l’organisation de s’adapter ?

Comment fait-on pour mobiliser les équipes rapidement et assurer l’implantation d’améliorations de manière efficace ?

Est-ce qu’il existe des méthodes pour aider les gestionnaires dans un contexte de mutations ?

Entrevue avec Félix Nunez, Adm.A., Président de TAF Management, une entreprise spécialisée en amélioration des pratiques d’affaires et en formations certifiées Lean.

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