Scaling Up Podcast

In deze aflevering duiken Bart en Victor in een onderwerp dat vaak als bijzaak wordt gezien, maar in werkelijkheid een van de grootste groeibouwstenen is voor scale-ups: interne communicatie. Want hoe zorg je ervoor dat je strategie niet alleen begrepen wordt, maar écht gaat leven in je hele organisatie? Ze bespreken waarom interne communicatie bij snelgroeiende bedrijven zo vaak tekortschiet, en waarom het niet genoeg is om “het even uit te leggen” of een memo rond te sturen. Echte betrokkenheid vraagt om herhaling, ritme, visualisatie en vooral: co-creatie.

Meer weten over gezond groeien? Kijk dan op onze website www.scaleupcompany.com

Veel ondernemers dromen van meer vrijheid in hun bedrijf, maar wanneer is het moment daar om een CEO of COO aan te stellen? En hoe kies je de juiste persoon? In deze aflevering bespreken we de meest voorkomende valkuilen en succesfactoren bij het aantrekken van een nieuwe leider in je scale-up.

Wat maakt een ondernemer vaak ongeschikt als CEO? Wat is de magische combinatie tussen een visionair en een integrator? En hoe zorg je dat je niet vastloopt in de rollercoasterfase van groei?

Wil je sneller en gezonder groeien? Bekijk dan onze website: www.scaleupcompany.com

Innovatie is essentieel, maar kan ook gevaarlijk zijn. Hoe blijf je vernieuwen zonder je groei te saboteren? In deze aflevering bespreken we waarom innovatie vaak wordt onderschat in scale-ups en welke fouten je absoluut moet vermijden. Bart en Victor delen hun inzichten over succesvol innoveren, de valkuilen van verkeerde innovaties en de impact van AI op bedrijven die niet meebewegen. We bespreken hoe je innovatie koppelt aan je groeistrategie, waarom de juiste timing cruciaal is en hoe je voorkomt dat je organisatie bezwijkt onder te veel ideeën.

Wil je sneller en gezonder groeien? Bekijk dan onze website: www.scaleupcompany.com.

Heb jij een snelgroeiend bedrijf of werk je in een scale-up? Dan weet je hoe belangrijk goede communicatie en samenwerking zijn. Maar hoe zorg je ervoor dat vergaderingen écht bijdragen aan de groei van je bedrijf in plaats van tijdverspillers te zijn? Vergaderen hoeft geen noodzakelijk kwaad te zijn – het kan juist een krachtig instrument zijn om focus, groei en samenwerking te stimuleren. 

Wil je meer informatie over gezonde groei? Bezoek dan onze website www.scaleupcompany.com

Deze belangrijke tool genaamd 'Lijst van 25', die organisaties helpt om invloedrijke contacten te verzamelen die hun groei kunnen stimuleren, vooral voor scale-ups vanaf 50 medewerkers.

In deze aflevering wordt diep ingegaan op de wereld van de Raad van Advies (RVA). Ontdek wat een RVA precies is, wanneer je er een nodig hebt en hoe je er een effectief samenstelt. Met praktijkvoorbeelden van succesvolle bedrijven zoals Adyen en HelloFresh worden zowel de successen als de valkuilen belicht. Daarnaast worden essentiële tips gedeeld om het meeste uit de samenwerking met een Raad van Advies te halen en hoe je objectiviteit en professionaliteit waarborgt. Leer waarom slechts 6% van de Nederlandse MKB-bedrijven een Raad van Advies heeft en hoe jij dit krachtige adviesorgaan kunt inzetten om jouw organisatie naar nieuwe hoogten te brengen.

Bezoek onze website scaleupcompany.com voor meer informatie om gezond te groeien.

In deze aflevering duiken we in de wereld van venture capital en bespreken we wat het kan betekenen voor jouw scale-up. We leggen uit hoe venture capital werkt, de kansen en risico’s die het biedt, en wat het voor jouw bedrijf kan betekenen. Heb je grote ambities en overweeg je extern kapitaal aan te trekken? Dan is deze aflevering een must-listen. Je hoort de ervaringen van ondernemers en experts, de voordelen van een sterke sparringpartner, en hoe je jouw groeipotentieel maximaal kunt benutten. Maar let op: venture capital is niet voor iedereen. Het vraagt commitment, ambitie en bereidheid om snel te schakelen.

Wil je sneller en gezonder groeien? Bekijk dan onze website: www.scaleupcompany.com

Arbeidsproductiviteit is een van de grootste uitdagingen voor scale-ups. Terwijl loonkosten stijgen, zien veel bedrijven hun efficiëntie juist afnemen. In deze aflevering bespreken we de labor efficiency rate (LER) en hoe je deze KPI kunt gebruiken om de productiviteit van je organisatie te verbeteren. We duiken in de factoren die invloed hebben op je LER, zoals strategie, cultuur, automatisering en teamfocus. Je leert waarom schaalbare processen essentieel zijn, hoe je onnodige complexiteit voorkomt en wat je kunt doen om een cultuur van efficiëntie te creëren. Ook geven we tips om groei niet alleen sneller, maar ook gezonder te maken.

Wil je sneller en gezonder groeien? Bekijk dan onze website: www.scaleupcompany.com.

In deze aflevering bespreken we het concept deep work en waarom het essentieel is voor high-performance teams. Ontdek hoe diepe focus helpt om complexe problemen op te lossen, sneller te leren en grote stappen te zetten. We delen praktische tips en inspirerende voorbeelden om deep work effectief te integreren in jouw werkcultuur.

Wil je sneller en gezonder groeien? Bekijk dan onze website: www.scaleupcompany.com

In deze aflevering bespreken we het nieuwe boek over Valuable Employees dat een unieke aanvulling is op Mastering the Rockefeller Habits. Hoe zorg je ervoor dat niet alleen leiders, maar ook medewerkers waarde toevoegen en groeien? Dit boek richt zich op de 12 habits die medewerkers helpen om van ‘adequate’ naar ‘valuable’ te gaan, verdeeld in vier pijlers: Design, Character, Performance en Influence.

Wil je sneller en gezonder groeien? Bekijk dan onze website: www.scaleupcompany.com