Ton & Wirkung

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By Sebastian Kroggel & Chris SchmidBusinessEducationSelf-ImprovementMarketing
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Ton & Wirkung episodes

  • #066 Führung, die man sehen konnte. Yannick Nézet-Séguin beim Neujahrskonzert

    Viele sprechen über Führung. Selten kann man sie sehen. Beim Neujahrskonzert der Wiener Philharmoniker wurde Führung sichtbar. Ohne Worte. Ohne Erklärung. Unter maximaler Beobachtung. Yannick Nézet-Séguin zeigte, was passiert, wenn Professionalität trägt und Authentizität folgt. Nicht als Pose. Nicht als Statement. Sondern als Wirkung. In dieser Folge analysieren Chris und Sebastian den Auftritt als Lehrstück für Executives. Es geht um Anschluss statt Machtdemonstration. Um Nähe ohne Autoritätsverlust. Und um die Rolle von Rolex als Marke, die Führung nicht erklärt, sondern platziert. Diese Folge ist kein Musikgespräch. Sie ist eine Analyse von Führung im Moment. Für alle, die Verantwortung tragen und wissen, dass Wirkung entscheidet. 


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    27 min
  • #065 Türchen 24 - Führung ist Rede und Antwort. Das Adventskalender Finale

    Türchen 24 unseres Adventskalenders ist das Finale und ein Realitätscheck für strategische Rhetorik. Chris und Sebastian sagen Danke. Sie ordnen ein. Und schließen vierundzwanzig Folgen, die eines gezeigt haben. Führung entsteht nicht durch Technik. Sondern durch Haltung, Präsenz und klare Worte. 24 Tage. 24 Impulse. Heute zum letzten Mal morgens um sieben. Strategische Rhetorik für alle, die ihre Worte so setzen wollen, dass Menschen ihnen folgen. 


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    9 min
  • #064 Türchen 23 - Soundbites für Führungskräfte. Der eine Satz, der bleibt

    Türchen 23 unseres Adventskalenders zeigt, warum verdichtete Sätze in der C Suite kein Schmuck sind, sondern Führungsinstrument. Chris und Sebastian sprechen über Sprüche. Nicht als Witz. Nicht als Pose. Sondern als tragfähigen Satz, der Orientierung gibt, wenn keine Zeit zum Erklären bleibt. 24 Tage. 24 Impulse. Jeden Morgen um sieben. Strategische Rhetorik für alle, die im entscheidenden Moment einen Satz aus ihrem rhetorischen Köcher ziehen wollen. 


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    11 min
  • #063 Türchen 22 - Denkarchitektur für Executives. Topoi als Werkzeug strategischer Führung

    Türchen 22 unseres Adventskalenders zeigt, warum Führung nicht im Bauch entsteht, sondern im Denkraum davor. Chris und Sebastian holen ein radikal altes Werkzeug ins C Level zurück. Topoi nach Aristoteles. Denkorte, die Argumente auffindbar machen, bevor der erste Satz fällt. Diese Folge zeigt, warum Klarheit kein spontanes Talent ist, sondern strukturierte Vorbereitung. 24 Tage. 24 Impulse. Jeden Morgen um sieben. Strategische Rhetorik für alle, die nicht reagieren wollen, sondern führen. 


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    12 min
  • #062 Türchen 21 - Verhandeln statt verteidigen. Harvard in der Führungsrealität

    Türchen 21 unseres Adventskalenders knüpft an jede Entscheidung an. Denn nach dem Beschluss kommt das Gespräch. Chris und Sebastian übertragen den Harvard Ansatz in die Realität von Vorständen und Executives. Du erfährst, wie man von Positionen zu Interessen wechselt. Wie dadurch aus Gegensätzen Führungsspielraum wird. Und warum klar verhandelte Entscheidungen belastbarer sind als weich verpackte Kompromisse. Diese Folge zeigt, wie man Anschlussfähigkeit schafft, ohne Führung aus der Hand zu geben. 24 Tage. 24 Impulse. Jeden Morgen um sieben. Strategische Rhetorik für alle, die harte Entscheidungen klar und wertschätzend kommunizieren wollen.

    Links zur Folge:

    Gewinne eine Flasche Communico Rum!
    https://www.sebastian-kroggel.com/communico
    Was du dafür tun musst? Höre den Podcast und schicke uns eine Sprachnachricht an: +49 175 5928318 oder +49 171 7288077 Viel Glück! 


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    6 min
  • #061 Türchen 20 - Entscheiden unter Druck. FOR DEC für Vorstände und C Suite

    Türchen 20 unseres Adventskalenders führt in die Königsdisziplin der Führung. Entscheidungen unter Druck. Chris und Sebastian zeigen, wie das FOR DEC Modell aus der Luftfahrt in Vorstandsetagen wirkt. Du hörst, wie Fakten, Optionen, Risiken, Entscheidung, Umsetzung und Check einen klaren Rahmen geben, wenn die Lage kippt. Warum Menschen zuerst hören, ob jemand entschieden hat, bevor sie verstehen, was entschieden wurde. Und wie man Entscheidungen so formuliert, dass sie Stabilität statt Unruhe senden. 24 Tage. 24 Impulse. Jeden Morgen um sieben. Strategische Rhetorik für alle, die nicht nur analysieren wollen, sondern führen. 


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    8 min
  • #060 Türchen 19 - Stimme als Führungsinstrument. Wie Klang Haltung verrät

    Türchen 19 unseres Adventskalenders öffnet den Raum, in dem Führung oft zuerst scheitert. Die Stimme. Sebastian bringt Erfahrungen von der Opernbühne in den Boardroom und zeigt gemeinsam mit Chris, warum Teams dem Tonfall früher glauben als dem Text. Du erfährst, wie Stress den Klang verrät. Warum Stimme Kohärenztest und Machtindikator zugleich ist. Was Indifferenzlage bedeutet. Und welche kleinen Warm up Routinen Executives brauchen, um unter Druck tragfähig zu klingen. Stimme ist kein Extra. Sie ist Führungsphysik. 24 Tage. 24 Impulse. Jeden Morgen um sieben. Strategische Rhetorik für alle, die mit Klang führen wollen, nicht nur mit Slides. 


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    12 min
  • #059 Türchen 18 - Die Psychologik der Wirkung. Wie aus einer Weihnachtsrede Führung wird

    Türchen 18 unseres Adventskalenders macht hörbar, warum manche Reden rauschen und andere tragen. Chris und Sebastian nehmen eine typische Weihnachtsansprache auseinander und bauen sie neu. Du hörst, wie Ethos, Pathos und Logos aus Höflichkeit Führung machen. Wie aus Flächenton ein Trichter wird. Und warum Menschen nicht den Worten folgen, sondern der inneren Stabilität, in der diese Worte entstehen. Diese Folge zeigt, wie man aus Standardfloskeln eine Executive Botschaft formt, die Teams erreicht statt nur zu begleiten. 24 Tage. 24 Impulse. Jeden Morgen um sieben. Strategische Rhetorik für alle, die im entscheidenden Moment mehr wollen als Fahrstuhlmusik. 


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    6 min
  • #058 Türchen 17 - Ethos Pathos Logos. Die innere Architektur jeder Führungswirkung

    Türchen 17 unseres Adventskalenders legt die Architektur frei, auf der jede Executive Presence steht. Ethos, Pathos, Logos. Sebastian und Chris erklären, warum Menschen nicht nur Argumente hören, sondern Zustand, Haltung und innere Ordnung. Du erfährst, warum Ethos mehr ist als Lebenslauf. Warum Pathos keine Show ist, sondern Energie im Raum. Und warum Logos nicht Powerpoint bedeutet, sondern Gedankenführung in Echtzeit. Diese Folge zeigt, wie diese drei Kräfte zusammen dafür sorgen, dass Vorstände nicht nur reden, sondern Situationen führen. 24 Tage. 24 Impulse. Jeden Morgen um sieben. Strategische Rhetorik für alle, die Wirkung als Führungsphysik verstehen wollen. 


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    7 min
  • #057 Türchen 16 - Führungswirkung im Alltag. Wie kleine Sätze große Rollen verraten

    Türchen 16 unseres Adventskalenders führt dorthin, wo C Suite Wirkung täglich gewonnen oder verspielt wird. Im Alltag. In Sätzen, die niemand vorbereitet. In Antworten, die zu schnell kommen. Sebastian und Chris zeigen, warum das unsichtbare Führungsprotokoll nicht im Vorstandsbüro beginnt, sondern im Nebensatz. Du hörst, wie Füllsätze und weiche Formulierungen Führung verwässern. Warum jedes Alltagswort eine Haltung trägt. Und wie klare Sätze Setzungen schaffen, die Teams lesen, lange bevor Inhalte verstanden sind. 24 Tage. 24 Impulse. Jeden Morgen um sieben. Strategische Rhetorik für alle, die im Alltag führen wollen und nicht nur im Auftritt. 


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    7 min

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