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リスナーさんからお寄せいただいたお悩み解決第38弾!
「年明けからの職場復帰が不安です。妊娠中期に切迫早産と診断され、入院したため早くから休みに入り、そこからやく丸々2年のブランクがあります。以前は営業職でしたが、年明けからは本社勤務でこれまでと全く違う人事職につきます。久しぶりの会社も、初めての仕事も、育児と仕事の両立も、考えれば考えるほど不安になります。今からできる心構えはありますか?」
産休・育休でのお休みを経ての復職ということで、会社に行っていない間は不安も多いことと思います。
今回は、
・不安の正体を目に見える形にする
などをお伝えしています。
1人で頑張ろうとせず、周囲の協力も得ながら仕事との両立に慣れていってくださいね。特に、ご主人と協力できる体制ができると物理的にも精神的にも大きな安心材料になるはずです。
<お悩み相談はLIB LaboratoryのLINE公式登録から!>
その他のエピソードはこちらから→https://lib.koelab.net/
Web: https://www.liblaboratory.com/
リスナーさんからお寄せいただいたお悩み解決第38弾!
「年明けからの職場復帰が不安です。妊娠中期に切迫早産と診断され、入院したため早くから休みに入り、そこからやく丸々2年のブランクがあります。以前は営業職でしたが、年明けからは本社勤務でこれまでと全く違う人事職につきます。久しぶりの会社も、初めての仕事も、育児と仕事の両立も、考えれば考えるほど不安になります。今からできる心構えはありますか?」
産休・育休でのお休みを経ての復職ということで、会社に行っていない間は不安も多いことと思います。
今回は、
・不安の正体を目に見える形にする
などをお伝えしています。
1人で頑張ろうとせず、周囲の協力も得ながら仕事との両立に慣れていってくださいね。特に、ご主人と協力できる体制ができると物理的にも精神的にも大きな安心材料になるはずです。
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