Zusammenfassung: Zu Beginn unserer neuen Staffel über Lernen, persönliche Weiterentwicklung und Netzwerken sprechen wir mit Dr. Konstanze Schlegelberger. Konstanze ist Kulturanthropologin, Transformations- und Businesscoachin und seit September 2023 Leiterin der Unternehmensentwicklung bei der Deutschen Rentenversicherung Bund. Über Ihren Weg in den öffentlichen Dienst und Führung in Zeiten von Transformation sprechen wir mit ihr in dieser Episode.

Mit dem Next Campus hat die DRV Bund einen Kollaborations- und Begegnungsort für Trainings, Coachings und Weiterbildungen im Rahmen der Führungskräfteentwicklung geschaffen. Hier wird die Führungskultur und die Art wie Führung gelebt wird neu gedacht. Wir sprechen mit Konstanze darüber, warum das gerade in Zeiten der Transformation so wichtig ist und wollen mehr über den Weg zu einer transformationalen Führung wissen.

Konstanze ist vor fast drei Jahren aus der freien Wirtschaft in den öffentlichen Dienst gewechselt und ist damit eine sogenannte Querwechslerin, also jemand der nach einer ersten Karriere im privaten Sektor in den öffentlichen Sektor gewechselt ist, um Erfahrung und Expertise als Führungskraft in den Dienst des Staates zu stellen. Wir sprechen mit Konstanze über Ihre Motivation hinter diesem Schritt und die Bedeutung von Querwechseln für die Verwaltung insgesamt.

Und natürlich fragen wir auch Konstanze, warum sie Proud to Be Public Sector ist

00:00-Begrüßung

02:29-Dr. Konstanze Schlegelberger

04:13-Next Campus

09:31-Transformationale Führung

13:06-Von Rocket zu Rente: Querwechsler*innen der Verwaltung

24:59-Proud to Be Public Sector

Musik: Electronic Future Beats von QubeSounds (über pixabay.com)

Zum Weiter- und Nachlesen:

Hemmnisse und Beschleuniger der Transformation im öffentlichen Sektor, Frauenhofer IAO, bit.ly/3XPGUkR