Argent et compagnie (par La Talenterie)

Argent et compagnie (par La Talenterie)

By Sarah Jodoin-Houle - Communication, Ressources Humaines (RH)Society & CultureBusinessEntrepreneurshipManagement
Download on the App Store

Argent et compagnie (par La Talenterie) episodes

  • 63 - Autisme & inclusion au travail (Solène Métayer)

    Bon vendredi! 

     

    Cette semaine, j'ai reçu la formidable Solène Métayer, que j'admire et apprécie particulièrement. 

     

    On a parlé d'un sujet qui me touche beaucoup, c'est-à-dire l'autisme. Si vous ne connaissez pas Solène, vous serez déconcertés par son ouverture et son authenticité.

     

    Solène, c'est une communicatrice hors-pair, et une personne aussi brillante que dévouée. Elle fait avancer le milieu des RH de plusieurs façons : 

    • Elle nous sensibilise aux enjeux et opportunités liés à la neurodiversité à travers des services conseils, des formations et son podcast, les neurodiverstissantes
  • Elle contribue à améliorer le monde du tavail, avec sa gang chez Kolegz 
  • Elle est modératrice de la superbe communauté en ligne Mes Collaborteurs RH 
  • Elle a écrit pluuuusieurs articles, pour plein de blogues RH

    • ---

     

    Pour suivre Solène sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/search/results/all/?keywords=sol%C3%A8ne%20m%C3%A9tayer%2C%20m.sc.&origin=RICH_QUERY_SUGGESTION&position=0&searchId=332a0e43-2ef3-464f-8271-03a6ceb5050a&sid=pUp

     

    Pour écouter l'épisode avec Mélina Roy, auquel on fait référence dans cet épisode : https://www.latalenterie.com/podcast/episode/37866e92/41-communaute-de-pratique-en-ligne-le-cas-de-mes-collaborateurs-rh-melina-roy 

     

    ***** Pour nous laisser cinq étoiles et un commentaire sur iTunes: http://apple.co/3aWCq1D *****

     

    Pour suivre La Talenterie :

    Site web: https://www.latalenterie.com/

    Boîte à idées: https://www.latalenterie.com/idees

    Chaîne YouTube : https://www.youtube.com/channel/UCeuRuB8iUdRBB4Ri0pFIERA?view_as=subscriber

    LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/42738397/admin/

    Instagram : https://www.instagram.com/la_talenterie/

     

    Et mon profil personnel sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/sarah-jodoin-houle-cebs-crha-735b2049/

     

     

    Un GRAND Merci à Charles «Chuck» Thompson-Leduc à la production, à la réalisation et au montage:)

     

    Pour suivre Chuck :

    LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/berlingot/

    Instagram : https://www.instagram.com/chuckischuck/

    Facebook : https://www.facebook.com/charles.tleduc

    47 min
  • 62 - Le futur vivant : espaces communs et impact social (avec Cécile de Villemeur (ALTO2))

    Le futur vivant, « de kessé? »

     

    Quand j'ai rencontré Cécile de Villemeur, agronome de formation et directrice des opérations chez ALTO2, ces mots m'ont tout de suite interpellée.

     

    Il faut dire que je partage bcp de valeurs et une vision commune du monde de demain avec ALTO2. partage beaucoup de valeurs et une vision commune du monde de demain avec La Talenterie. Pour reprendre leurs mots, ils visent à « avancer vers un monde culturellement plus riche, socialement plus juste, et écologiquement regénératif. »

     

    Et ils y contribuent activement en accompagnant les organisations à concevoir des bâtiments/espaces qui soient écologiques et durables pour la planète, mais aussi agréables et utiles pour les humains.

     

    Avec Cécile, on a parlé de développement durable, d'économie circulaire, de bâtiment vivant, de communautés.

     

    Je suis certaine que vous ressortirez aussi inspirés par sa vision positive et pleine d'espoir!

     

    ---

     

    Pour suivre Cécile de Villemeur sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/cecile-de-villemeur/

     

    Pour en savoir plus sur ALTO2 :

    LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/alto2/

    Site Web : https://alto2.ca/

     

    ----

     

    ***** Pour nous laisser cinq étoiles et un commentaire sur iTunes: http://apple.co/3aWCq1D *****

     

    Pour suivre La Talenterie :

    Site web: https://www.latalenterie.com/

    Boîte à idées: https://www.latalenterie.com/idees

    Chaîne YouTube : https://www.youtube.com/channel/UCeuRuB8iUdRBB4Ri0pFIERA?view_as=subscriber

    LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/42738397/admin/

    Instagram : https://www.instagram.com/la_talenterie/

     

    Et mon profil personnel sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/sarah-jodoin-houle-cebs-crha-735b2049/

     

    Un GRAND Merci à Charles «Chuck» Thompson-Leduc à la production, à la réalisation et au montage:)

     

    Pour suivre Chuck :

    LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/berlingot/

    Instagram : https://www.instagram.com/chuckischuck/

    Facebook : https://www.facebook.com/charles.tleduc

    53 min
  • 61 - Transformer les rapports sociaux grâce à l’innovation sociale (avec Marie-Claude Lagacé - Humanovis)

    Bon vendredi!

     

    Ça fait quelques années que je « suis » Humanovis, un acteur important et inspirant dans l'écosystème de l'innovation sociale. J'étais loin de me douter qu'un jour, j'aurais mon podcast et que je recevrais la PDG d'Humanovis en entrevue :)

     

    Dès que j'ai parlé avec Marie Claude Lagacé, j'ai su qu'il FALLAIT que je l'invite au podcast.

     

    Je ne me suis pas trompée, la conversation était passionnante, inspirante et aussi très concrète. Ensemble on a jasé d'innovation sociale et aussi de transformation des rapports sociaux entre :

    - les minorités vs la majorité

    - les genres

    - les générations

    - l'humain vs le non-humain

     

    Un de mes épisodes coup de coeur depuis les débuts du podcast!

     

    Pour consulter les sources citées lors de l'épisode :

    - Arnaud Gagneur, le médecin-chercheur de l’Université de Sherbrooke s’appelle (le vaccine whisperer) qui utilise l’entretien motivationnel pour mieux communiquer la science.

    - L’article de notre présidente du Conseil d’administration, Karina Kesserwan, sur l’apport de la conception du monde par les premiers peuples à l’IA .

    - Les webinaires Parlons données avec la Fondation JA Bombardier, Techno Culture Club et Humanovis

    - Le Rapport du GEM sur l'activité entrepreneuriale au Québec (2019 et 2020)

     

    ---

     

    Pour suivre Marie-Claude sur LinkedIn :

    https://www.linkedin.com/in/marie-claude-lagac%C3%A9-mba-65723a40/

     

    Pour suivre Humanovis :

    https://www.linkedin.com/company/humanovis/

    https://humanovis.ca/

    https://www.facebook.com/Humanovis.CLIPP

     

    ---

    ***** Pour nous laisser cinq étoiles et un commentaire sur iTunes: http://apple.co/3aWCq1D *****

     

    Pour suivre La Talenterie :

    Site web: https://www.latalenterie.com/

    Boîte à idées: https://www.latalenterie.com/idees

    Chaîne YouTube : https://www.youtube.com/channel/UCeuRuB8iUdRBB4Ri0pFIERA?view_as=subscriber

    LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/42738397/admin/

    Instagram : https://www.instagram.com/la_talenterie/

     

    Et mon profil personnel sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/sarah-jodoin-houle-cebs-crha-735b2049/

     

    Un GRAND Merci à Charles «Chuck» Thompson-Leduc à la production, à la réalisation et au montage:)

     

    Pour suivre Chuck :

    LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/berlingot/

    Instagram : https://www.instagram.com/chuckischuck/

    Facebook : https://www.facebook.com/charles.tleduc

    50 min
  • 60 - Personnalités évitantes et personnalités dépendantes au travail (avec Mathieu Guénette)

    ** Épisode 4 de 4 sur les personnalités difficiles **

     

    Février, c'est le mois de ben des affaires importantes, dont le mois de la psychologie! Ça tombe bien, parce que ça fait un bout de temps que j'avais envie de traiter des « personnalités difficiles », sujet d'un cours qui m'a marquée il y a plusieurs années. Pour en jaser, je suis retournée aux sources et j'ai demandé à celui qui m'avait enseigné, Mathieu Guénette, de venir en jaser. 

     

    Comme c'est un vaste sujet, on vous propose 4 courts épisodes. Mathieu sera donc notre invité durant tout le mois de Février (yay!) 

     

    Pour écouter les épisodes du podcast Les Ambitieux en lien avec les sujets traités tout le mois: 

      • 2 - Créer une zone «anti-grosse-brute»
      • 37 - Surmonter les personnalités toxiques
      • 58 - Kit de survie anti-narcissique
    • 63 - Composer avec une personnalité limite
      • 97 - Décoder tes relations

    Pour participer au groupe Facebook de Mathieu sur le sujet : https://www.facebook.com/personnalitesdifficiles/

     

    Pour découvrir le livre « Le candidat viscéral » co-écrit par Mathieu et Catherine Bédard : https://leschercheursdesens.com/le-candidat-visceral/

     

    ---

    ***** Pour nous laisser cinq étoiles et un commentaire sur iTunes: http://apple.co/3aWCq1D *

    Pour suivre La Talenterie : 

    Site web: https://www.latalenterie.com/ 

    Blogue: https://www.latalenterie.com/idees 

    Chaîne YouTube : https://www.youtube.com/channel/UCeuRuB8iUdRBB4Ri0pFIERA?view_as=subscriber 

    LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/42738397/admin/ 

    Instagram : https://www.instagram.com/la_talenterie/ 

    Et mon profil personnel sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/sarah-jodoin-houle-cebs-crha-735b2049/

     

    Un GRAND Merci à Charles «Chuck» Thompson-Leduc à la production, à la réalisation et au montage:) 

    Pour suivre Chuck : 

    LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/berlingot/ 

    Instagram : https://www.instagram.com/chuckischuck/ 

    Facebook : https://www.facebook.com/charles.tleduc

    16 min
  • 59 – Trouble de personnalité limite et personnalités « passives-agressives » au travail (avec Mathieu Guénette)

    ** Épisode 3 de 4 sur les personnalités difficiles **

     

    Février, c'est le mois de ben des affaires importantes, dont le mois de la psychologie! Ça tombe bien, parce que ça fait un bout de temps que j'avais envie de traiter des « personnalités difficiles », sujet d'un cours qui m'a marquée il y a plusieurs années. Pour en jaser, je suis retournée aux sources et j'ai demandé à celui qui m'avait enseigné, Mathieu Guénette, de venir en jaser. 

     

    Comme c'est un vaste sujet, on vous propose 4 courts épisodes. Mathieu sera donc notre invité durant tout le mois de Février (yay!) 

     

    Pour écouter les épisodes du podcast Les Ambitieux en lien avec les sujets traités tout le mois: 

      • 2 - Créer une zone «anti-grosse-brute»
      • 37 - Surmonter les personnalités toxiques
      • 58 - Kit de survie anti-narcissique
    • 63 - Composer avec une personnalité limite
      • 97 - Décoder tes relations

    Pour participer au groupe Facebook de Mathieu sur le sujet : https://www.facebook.com/personnalitesdifficiles/

     

    Pour découvrir le livre « Le candidat viscéral » co-écrit par Mathieu et Catherine Bédard : https://leschercheursdesens.com/le-candidat-visceral/

     

    ---

    ***** Pour nous laisser cinq étoiles et un commentaire sur iTunes: http://apple.co/3aWCq1D *

    Pour suivre La Talenterie : 

    Site web: https://www.latalenterie.com/ 

    Blogue: https://www.latalenterie.com/idees 

    Chaîne YouTube : https://www.youtube.com/channel/UCeuRuB8iUdRBB4Ri0pFIERA?view_as=subscriber 

    LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/42738397/admin/ 

    Instagram : https://www.instagram.com/la_talenterie/ 

    Et mon profil personnel sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/sarah-jodoin-houle-cebs-crha-735b2049/

     

    Un GRAND Merci à Charles «Chuck» Thompson-Leduc à la production, à la réalisation et au montage:) 

    Pour suivre Chuck : 

    LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/berlingot/ 

    Instagram : https://www.instagram.com/chuckischuck/ 

    Facebook : https://www.facebook.com/charles.tleduc

    23 min
  • 58 - Personnalités narcissiques et personnalités histrioniques au travail (avec Mathieu Guénette)

    ** Épisode 2 de 4 sur les personnalités difficiles **

    Février, c'est le mois de ben des affaires importantes, dont le mois de la psychologie! Ça tombe bien, parce que ça fait un bout de temps que j'avais envie de traiter des « personnalités difficiles », sujet d'un cours qui m'a marquée il y a plusieurs années. Pour en jaser, je suis retournée aux sources et j'ai demandé à celui qui m'avait enseigné, Mathieu Guénette, de venir en jaser. 

     

    Comme c'est un vaste sujet, on vous propose 4 courts épisodes. Mathieu sera donc notre invité durant tout le mois de Février (yay!) 

     

    Pour écouter les épisodes du podcast Les Ambitieux en lien avec les sujets traités tout le mois: 

      • 2 - Créer une zone «anti-grosse-brute»
      • 37 - Surmonter les personnalités toxiques
      • 58 - Kit de survie anti-narcissique
      • 63 - Composer avec une personnalité limite
      • 97 - Décoder tes relations

     

    Pour participer au groupe Facebook de Mathieu sur le sujet : https://www.facebook.com/personnalitesdifficiles/

     

    Pour découvrir le livre « Le candidat viscéral » co-écrit par Mathieu et Catherine Bédard : https://leschercheursdesens.com/le-candidat-visceral/

     

    ---

     

    ***** Pour nous laisser cinq étoiles et un commentaire sur iTunes: http://apple.co/3aWCq1D *****

     

    Pour suivre La Talenterie : 

    Site web: https://www.latalenterie.com/ 

    Blogue: https://www.latalenterie.com/idees 

    Chaîne YouTube : https://www.youtube.com/channel/UCeuRuB8iUdRBB4Ri0pFIERA?view_as=subscriber 

    LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/42738397/admin/ 

    Instagram : https://www.instagram.com/la_talenterie/ 

    Et mon profil personnel sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/sarah-jodoin-houle-cebs-crha-735b2049/

     

    Un GRAND Merci à Charles «Chuck» Thompson-Leduc à la production, à la réalisation et au montage:) 

     

    Pour suivre Chuck : 

    LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/berlingot/ 

    Instagram : https://www.instagram.com/chuckischuck/ 

    Facebook : https://www.facebook.com/charles.tleduc

    33 min
  • 57 - Composer avec les «personnalités difficiles» dans l’équipe (avec Mathieu Guénette)

    Février, c'est le mois de ben des affaires importantes, dont le mois de la psychologie! Ça tombe bien, parce que ça fait un bout de temps que j'avais envie de traiter des « personnalités difficiles », sujet d'un cours qui m'a marquée il y a plusieurs années. Pour en jaser, je suis retournée aux sources et j'ai demandé à celui qui m'avait enseigné, Mathieu Guénette, de venir en jaser. 

     

    Comme c'est un vaste sujet, on vous propose 4 courts épisodes. Mathieu sera donc notre invité durant tout le mois de Février (yay!) 

     

    Pour écouter les épisodes du podcast Les Ambitieux en lien avec les sujets traités tout le mois: 

    • 2 - Créer une zone «anti-grosse-brute»
  • 37 - Surmonter les personnalités toxiques
  • 58 - Kit de survie anti-narcissique
  • 63 - Composer avec une personnalité limite
  • 97 - Décoder tes relations

    • Pour participer au groupe Facebook de Mathieu sur le sujet : https://www.facebook.com/personnalitesdifficiles/

     

    Pour découvrir le livre « Le candidat viscéral » co-écrit par Mathieu et Catherine Bédard : https://leschercheursdesens.com/le-candidat-visceral/

     

    ---

    ***** Pour nous laisser cinq étoiles et un commentaire sur iTunes: http://apple.co/3aWCq1D *****

     

    Pour suivre La Talenterie : 

    Site web: https://www.latalenterie.com/ 

    Boîte à idées: https://www.latalenterie.com/idees 

    Chaîne YouTube : https://www.youtube.com/channel/UCeuRuB8iUdRBB4Ri0pFIERA?view_as=subscriber 

    LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/42738397/admin/ 

    Instagram : https://www.instagram.com/la_talenterie/ 

     

    Et mon profil personnel sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/sarah-jodoin-houle-cebs-crha-735b2049/

     

     

    Un GRAND Merci à Charles «Chuck» Thompson-Leduc à la production, à la réalisation et au montage:) 

     

    Pour suivre Chuck : 

    LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/berlingot/ 

    Instagram : https://www.instagram.com/chuckischuck/ 

    Facebook : https://www.facebook.com/charles.tleduc

     

    38 min
  • 56 - Performer autrement en 2022 (Épisode «cross-over» avec Hélène Savignac)

    Bon vendredi! 

     
    Cette semaine, un « Cross-over » avec le podcast Performer autrement au quotidien :) 
     
    Avec Hélène Savignac, on jase performance. Pour ma part, ça a été l'occasion de me déposer et de me questionner sur ma conception de la performance. De nos échanges, j'ai retenu : 
     
    - La performance qui revitalise (vs celle qui épuise) 
    - L'impact d'être sur son « X » 
    - La bienveillance envers soi qui amène la bienveillance envers les autres
    - La force de la vulnérabilité 
    - L'authenticité (mais en douceur!) 
     
    Pour découvrir le podcast d'Hélène, c'est par ici : 
    https://synaxonexpansion.com/podcasts/
     
    Pour écouter ses capsules : 
    https://www.youtube.com/c/synaxonexpansion
     
    Pour connecter avec elle sur LinkedIn : 
    https://www.linkedin.com/in/helenesavignac/
     
    ------------------
     

    Pour nous laisser cinq étoiles et un commentaire sur iTunes: http://apple.co/3aWCq1D 

     

    Pour suivre La Talenterie : 

    Site web: https://www.latalenterie.com/ 

    Boîte à idées: https://www.latalenterie.com/idees 

    Chaîne YouTube : https://www.youtube.com/channel/UCeuRuB8iUdRBB4Ri0pFIERA?view_as=subscriber 

    LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/42738397/admin/ 

    Instagram : https://www.instagram.com/la_talenterie/ 

     

    Et mon profil personnel sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/sarah-jodoin-houle-cebs-crha-735b2049/

     

     

    Un GRAND Merci à Charles «Chuck» Thompson-Leduc à la production, à la réalisation et au montage:) 

     

    Pour suivre Chuck : 

    LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/berlingot/ 

    Instagram : https://www.instagram.com/chuckischuck/ 

    Facebook : https://www.facebook.com/charles.tleduc

    54 min
  • 55 - Assurer le transfert (ou le partage) des connaissances à l’interne (avec Luc Dancause)

    Bon vendredi! 

     

    Cette semaine, je reçois Luc Dancause, chargé de cours en Innovation sociale et Fondateur de Sapiens Conseils, un cabinet spécialisé en transfert de connaissances. J'ai rencontré Luc au Réseau Québécois en Innovation Sociale et j'ai tout de suite aimé son approche. 

     

    Ensemble, on a jasé : 

    - Comment assurer un meilleur transfert des connaissance

    - Enjeux de protection des savoirs liés aux départs (dont les départs à la retraite)

    - Pourquoi et comment créer une culture de co-dévoloppement et de partage de connaissances 

    - Quel lien y a-t-il à faire entre l'innovation sociale et le transfert des connaissances 

     

    --- 

     

    Pour en savoir plus sur Sapiens Conseils :

    Site web http://www.sapiensconseils.com/ 

    LinkedIn https://www.linkedin.com/company/sapiens-conseils/about/

     

    Pour suivre Luc sur LinkedIn : 

    https://www.linkedin.com/in/lucdancause/

     

    ---

    Podcast :

    Pour nous laisser cinq étoiles et un commentaire sur iTunes: http://apple.co/3aWCq1D 

     

    Pour suivre La Talenterie : 

    Site web: https://www.latalenterie.com/ 

    Boîte à idées: https://www.latalenterie.com/idees 

    Chaîne YouTube : https://www.youtube.com/channel/UCeuRuB8iUdRBB4Ri0pFIERA?view_as=subscriber 

    LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/42738397/admin/ 

    Instagram : https://www.instagram.com/la_talenterie/ 

     

    Et mon profil personnel sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/sarah-jodoin-houle-cebs-crha-735b2049/

     

     

    Un GRAND Merci à Charles «Chuck» Thompson-Leduc à la production, à la réalisation et au montage:) 

     

    Pour suivre Chuck : 

    LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/berlingot/ 

    Instagram : https://www.instagram.com/chuckischuck/ 

    Facebook : https://www.facebook.com/charles.tleduc

    58 min
  • 54 - Assurance collective vs avantages innovants (avec Jimmy Côté)

    Bon vendredi! 

    Cette semaine, je m'entretiens avec mon collègue devenu ami, Jimmy Côté. J'avais envie d'aborder un sujet qui me touche beaucoup, AKA le rôle de l'assurance collective au travail. 

    • Les avantages sociaux « plates » ça sert à quoi? 
  • L'assurance collective, le rôle de l'employeur? 
  • Qu'est-ce qui se fait d'innovant, en assurance collective?

    • Un épisode que j'ai eu beaucoup de plaisir à enregistrer et qui, je l'espère, sensibilisera quelques RH et entrepreneurs relativement à l'importance des avantages sociaux. 

     

    * Pour vous inscrire sur la liste d'attentes de l'Enquête dont ont parle à la fin de l'épisode : https://enqueteavantagessociauxpme.com/

     

    Pour Suivre Jimmy Côté sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/jimmycote/

    --- 

    ***** Pour nous laisser cinq étoiles et un commentaire sur iTunes: http://apple.co/3aWCq1D 

     

    Pour suivre La Talenterie : 

    Site web: https://www.latalenterie.com/ 

    Boîte à idées: https://www.latalenterie.com/idees 

    Chaîne YouTube : https://www.youtube.com/channel/UCeuRuB8iUdRBB4Ri0pFIERA?view_as=subscriber 

    LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/42738397/admin/ 

    Instagram : https://www.instagram.com/la_talenterie/ 

     

    Et mon profil personnel sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/sarah-jodoin-houle-cebs-crha-735b2049/

     

    ---

    Un GRAND Merci à Charles «Chuck» Thompson-Leduc à la production, à la réalisation et au montage:) 

     

    Pour suivre Chuck : 

    LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/berlingot/ 

    Instagram : https://www.instagram.com/chuckischuck/ 

    Facebook : https://www.facebook.com/charles.tleduc

    49 min

About Argent et compagnie (par La Talenterie)

From the publisher's feed

Argent et compagnie, c'est le balado qui parle d’argent, de travail et de tout ce qu’il y a entre les deux : la façon dont on travaille, dont on entreprend, dont on crée de la valeur… et dont on la partage.