Liderar no es una labor sencilla. En el podcast "de grupo a equipo" hablamos de esos aspectos que son necesarios para pasar de ser un grupo de personas a trabajar en equipo y posteriormente ser un equipo de trabajo.

Se habla mucho de lo que las personas necesitan de sus líderes y empresas, pero también el líder necesita cosas. Hoy las contamos.

En el podcast "de grupo a equipo" estamos dentro del ciclo de los estilos de liderazgo que nos propones Daniel Goleman.

Hoy nos toca hablar del estilo de liderazgo Coach, que es aquel en el líder busca fundamentalmente el desarrollo de las personas que trabajan con él.

Estas semanas en Liderazgo Comercial estamos subiendo episodios en donde hablamos de diferentes estilos de liderazgo.

En esta ocasión hablamos del liderazgo timonel, que es aquel que se ejerce fijando un rumbo de destino, estableciendo la ruta y realizando pequeños ajustes cuando vemos que puede haber desviaciones.

Estas semanas en el podcast "de grupo a equipo" estamos subiendo episodios que tienen que ver con los tipos de liderazgo.

Esta semana tenemos Liderazgo Visionario

El Liderazgo Visionario es saber transmitir al equipo esa Vision escrita con pasión y entusiasmo de forma que el equipo se sienta realmente comprometido con ella

En este episodio del podcast "de grupo a equipo" seguimos con los estilos de liderazgo.

En esta ocasión hablamos del liderazgo afirmativo, aquel en donde lo más importantes es la armonía, buen ambiente y ausencia de conflictos entre las personas.

Es un liderazgo en donde prima la empatía, ponerse en el lugar del otro y resolver cualquier tipo de disputa enfrentamiento o confrontación en cuanto surja.

Este jueves en el podcast "de grupo a equipo" seguimos con los estilos de liderazgo.

Hoy hablamos del estilo democrático, un liderazgo que fomenta la escucha y tener en cuenta la opinión de cada persona de tu equipo a la hora de tomar decisiones.

Te lo explico más en detalle en el episodio de hoy

En el episodio del podcast "de grupo a equipo" de esta semana hablamos del estilo de liderazgo autoritario.

Ya sabemos que hay mucho estilos de liderazgo y uno de ellos es el de ordeno y mando porque yo soy el jefe, el autoritario.

Hoy desarrollamos este estilo y lo que supone

En el episodio de esta semana de "de grupo a equipo" seguimos con los comportamientos tóxico.

Hoy tenemos "Identifica y mata tus vacas".

Todos tenemos vacas que nos impiden avanzar, crecer y sobre todo cumplir nuestros sueños. Identificalas y creceras personal y profesionalmente

En este nuevo episodio del podcast "de grupo a equipo" seguimos con el ciclo de comportamientos tóxicos.

Hoy hablamos de la negatividad, de esas personas que tienen una especial habilidad para ver siempre el lado negativo de las cosas y de los acontecimientos.

En el episodio del podcast "de grupo a equipo" de esta semana tenemos un relato, un cuento en donde nos vamos a dar cuenta como determinadas actitudes pueden hacer que cambiemos en nuestra forma de pensar y actuar.

Espero que os guste este relato y que os haga reflexionar.