Hacking HR

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By KokoroeBusinessManagement
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Hacking HR episodes

  • #HackingHR Episode 4 : Alexia de Monterno, directrice de Mérieux Université

    Pour ce nouvel épisode de #HackingHR, notre invitée est Alexia de Monterno, Directrice de Mérieux Université 

    Alexia nous ouvre les coulisses de cette pépite lyonnaise et de sa culture Learning ! 

    Au menu :

    1 Université structurée avec 1 headquarter FR et 3 hubs Shanghai, Rio & Saint Louis

    1 Accélération de la digitalisation structurée pour éviter le quick & dirty 
    1 Adoption du télétravail avec une attention particulière à la santé mentale
    1 Rituel d’équipe à distance « Le Point météo du matin à 9h » 
    1 Utilisation de WhatsApp en canal plus informel

    18 min
  • #HackingHR Episode 3 : Thibault Galy-Dejean, Responsable Pôle Edtech et Learning Lab de Leroy Merlin

    🎤Notre invité est Thibault Galy-Dejean, Responsable Pôle Edtech de Leroy Merlin

    🧠Au menu, nous entrons dans les coulisses du Pôle Edtech et du Learning Lab Leroy Merlin

    ✔ 1 Approche « data driven » au service de l’hyperpersonnalisation

    ✔ 1 Contrainte propre au retail : une durée de formation en magasin très courte (<20min)

    ✔ Le choix des capsules microlearning vecteur d’engagement

    ✔ 1M de capsules consommées avec 72% de complétion en mobile



    17 min
  • #HackingHR Episode 2 : Juliette Couailler, Chief Talent Officer chez Havas

    Notre invité est Juliette Couailler Chief Talent Officer au sein du groupe Havas.

    Au menu : son retour d’expérience de cette gestion de crise et des tips concrets actionnables :
    1 Réunion hebdo Fuel for Team pour dynamiser les équipes
    1 NL Havas From Home pour partager les initiatives inédites world wide
    La digitalisation en mode « commando » de certaines formations urgentes
    La gestion des onboardings… en virtuel !

    24 min
  • #HackingHR Episode 1 : Thomas Bucaille, SVP et CSR Petit Bateau

    Bienvenue sur notre 1er épisode de« Hacking RH ». Ce podcast né d’une urgence : celle de partager les retours d’expérience RH en cette période inédite. 

    Notre 1er invité est Thomas Bucaille, l’énergique SVP d’une des marques préférées des Français, Petit Bateau !

    Au menu : son retour d’expérience de cette gestion de crise et des tips concrets actionnables 
    - 1 NL quotidienne pour les tips sur le home office (des outils…au Pilate)

     -1 programme de volontariat pour engager les équipes sur des actions à impact

    -1 Canalisation des outils collaboratifs à disposition et le choix de Teams  
    - 1 Ritualisation des moments clés de la vie d’équipe online

    19 min
  • #HackingHR : Introduction

    Nous nous appelons Raphäelle, Elise et Béatrice. Ensemble, nous avons fondé Kokoroe, la plateforme de formation en ligne Kokoroe.

    Ce podcast né d’une urgence : celle de partager. 
    Nous sommes toutes les 3 en contact au quotidien avec des DRH, des responsables formation, des équipes Learning et le constat est le même : nous avons tous un vrai besoin de partager des retours d’expérience, des conseils, des tips concrets pour appréhender et surmonter ensemble cette période exceptionnelle.
    Nous avons donc décidé de donner la parole à celles et ceux qui sont en première ligne. A chaud et sans langue de bois. 

    Objectifs : partager, échanger autour des défis rencontrés et mettre en commun nos bonnes pratiques. 

    Parce qu’il importe plus que jamais de fonctionner en écosystème ouvert et solidaire.Amis de la RH, ce podcast est le votre !

    2 min

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Ce podcast est né d’une urgence : celle de partager. Chez Kokoroe, nous sommes en contact quotidien avec des DRH, des responsables formation, des équipes Learning et le constat est le même : nous avons tous l'envie de partager des retours d’expérience, des conseils concrets et nos challenges du quotidien. Télétravail, réunion à distance, formation en ligne… les questions sont nombreuses.

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