Champagnen flød, da den nye lufthavn i Nuuk åbnede sidste år, men for de ansatte har opstarten været præget af kaos og frustrerede passagerer. HK’er Else Skovgaard er med på telefonen fra Grønland og tager dig med bag kulissen og fortæller om nogle af de mange udfordringer, der har været med bl.a. bagagebånd, der har været i stykker, manglende snerydning, en kold brændstoftank og for lidt security.

Hun fortæller også om de mange kendte, der har været gennem lufthavnen som følge af det store politiske fokus på Grønland det seneste år – og om at spise Trump Juniors hot wing-rester (som var rå).

Gæster: Else Skovgaard, trafikassistent Air Greenland

Værter: Sofie Carlø Vinholt og Thor Ekberg Bonde. 

Jingler: Audio Jingle

Følg Hej arbejdsliv på Instagram

For Isabella føltes det som ”at komme hjem”, da hendes juridiske kønsskifte fra Jacob til Isabella i foråret var en realitet. Men tankerne om, hvordan hendes chefer, kolleger og kunder ville tage imod hendes kønsskifte, var mange. Og svære. 

Isabella fortæller ærligt om sine overvejelser om at springe ud på sin arbejdsplads; hvordan hun i første omgang blev misforstået af ledelsen, og hvorfor det var vigtigt for hende at give sine kolleger en ’spol-tilbage-knap’. 

Hør også, hvordan du som kollega bedst støtter op om LGBT+-personer, så alle kan føle sig trygge og være dem selv, når de går på arbejde. 

Gæster: Isabella Andersen, kundekonsulent Danske Fragtmænd 

Værter: Sofie Carlø Vinholt og Thor Ekberg Bonde. 

Jingler: Audio Jingle 

Følg Hej arbejdsliv på Instagram

Hvorfor insisterer I på at være sårbare på jobbet og tale højt om diagnoser? Hvorfor vil I ikke være chefer? Og hvad er der med det der Rizz og Skibidi Toilet?

Det kan være svært for de ældre generationer at forstå den unge generation på arbejdsmarkedet. Og omvendt. 

I denne episode ser vi på de fordomme de forskellige generationer har om hinanden og stiller skarpt på, hvem Generation Z egentlig er? Og på hvordan jeres livsanskuelse påvirker jeres arbejdsliv - jeres syn på sårbarhed, følelser og diagnoser. Frihed og karriere. Hierarkier og chefer. Og datedage og tømmermændsfri.

Sofie Diemer, der er Gen Z’er, snowflake og med egne ord har buldrende ADHD, er med som gæst. Og nåh ja, så skriver hun bl.a. satire, har udgivet en digtsamling og er huskunstner på teatret Aveny-T. Og så er hun vært på DR-podcasten ”Sofie og de nye tider” om netop generationskløfter.

Hun deler ud af sin erfaring – og fortæller, hvorfor hun mener, vi alle bør træne vores tolerancemuskel.

Følg Hej arbejdsliv på Instagram

Sofie bruger den til at tælle kalorier og Thor til emojis🙃 MEN kunstig intelligens kan altså bruges til rigtig meget i jobbet.  

AI-ekspert Nikolaj Møller har faktisk svært ved at se, at der findes jobs, hvor du ikke kan bruge kunstig intelligens. Hvis man bruger det på den rigtige måde, kan det ligefrem sammenlignes med at få en assistent - eller superkræfter, fortæller han.  

Rasmus, der også er med i episoden, er en af de HK’ere, der allerede har kastet sig ud i AI’s mange muligheder. Som kontorelev udviklede han et AI-værktøj, der sparede ham og kollegerne masser af tid, når de skulle lave opslag på sociale medier.  

Men AI kan også bruges til at lave mødereferater, få råd til kundehåndtering eller til at finde de rigtige formler i Excel - for bare at nævne nogle få eksempler. Og nåh ja, så er den også rigtig god til at komme med ros.  

Få Nikolajs råd til, hvilke opgaver du med fordel kan få AI til at hjælpe dig med at løse, og hans bedste tips til, hvordan du kommer i gang og bruger det mest konstruktivt.  For hellere komme med nu end komme bagud. 

Gæster: Rasmus Jægerfeldt Irsbøl, nyuddannet kontorelev og Nikolaj Møller, AI-rådgiver hos Tænketanken DareDisrupt 

Værter: Sofie Carlø og Thor Ekberg Bonde 

Jingler: Audio Jingle 

Følg Hej arbejdsliv på Instagram

Kender du det med, at du bare sidder og stirrer ind i skærmen uden rigtig at kunne komme i gang med jobansøgningen? For hvordan sælger du dig selv bedst?

Det har 31-årige Martin fundet en løsning på, nemlig Chatgpt, som han har brugt til sin jobansøgning. Og med stor succes.

Martin fortæller, hvordan han har brugt AI til at sætte gang i ansøgningsprocessen og få nedfældet de første ord i sin ansøgning – noget han ellers synes var svært. Faktisk er han gået fra at bruge et par dage på en ansøgning til en eftermiddag. Nu har han så landet et relevant job.

Tine, der er karrierevejleder, kalder Chatgpt ’the way to go’, når du skal i gang med din jobsøgning. Du får nemlig både en god sparringspartner, hjælp til bl.a. formulering og grammatik – og så gør det processen sjovere.

Få Martin og Tines bedste tips til at bruge Chatgpt i jobsøgningen. 

Gæster: Martin Fagerli-Schmidt, administrationsbachelor, og Tine Asmussen, karriere- og uddannelsesvejleder i HK’s karrieretelefon

Værter: Thor Ekberg Bonde

Jingler: Audio Jingle

Følg Hej arbejdsliv på Instagram

Hanne var grafisk designer i landets største eventbureau, men kørte træt i dårlig planlægning og stramme deadlines.

Derfor sagde hun sit job op uden at have et nyt på hånden. I stedet er hun nu i gang med at starte op som freelancer. Drømmen er et arbejdsliv med større kreativ frihed, mere selvbestemmelse og måske endda en eftermiddagslur.

Hanne fortæller om de erfaringer, hun har gjort sig i den første tid som freelancer. Bl.a. hvor svært det kan være at finde ud af, hvad en opgave skal koste, at lave sine egne deadlines, og vigtigheden af at have et godt netværk med folk man kan sparre med og lære af.

Elisabeth, der er freelanceansvarlig, fortæller, hvordan HK kan være med til at skabe sikkerhed, hvis du vil prøve kræfter med livet som freelancer. HK tilbyder bl.a. rådgivning, kontraktgennemgang og retshjælp. Elisabeth giver også gode tips til, hvordan man prisfastsætter sine ydelser – og udnytter den akavede tavshed til sin fordel. 

Gæster: Hanne Højmark Taylor, grafisk designer og illustrator, og Elisabeth Hamerik Schwarz ansvarlig for freelance- og selvstændigområdet i HK

Værter: Sofie Carlø og Thor Ekberg Bonde

Jingler: Audio Jingle

Følg Hej arbejdsliv på Instagram

Som klinikassistentelev var Marcus ansat på en tandklinik, han selv beskriver som ”et helvede”. Fokus på uddannelsesplaner og faglig udvikling blev tilsidesat til fordel for den daglige drift, fortæller han. Og at rullende øjne og skældud foran patienterne var en del af det at være elev i klinikken. 

Marcus er hos tandlægen i halvandet år, inden han ender med en sygemelding og en gensidig aftale om opsigelse. I den tid, Marcus er ansat, går også flere andre elever grædende ud ad døren.

Advokat Klara Hoffritz er også med og giver gode råd til, hvad du kan gøre, hvis du oplever et dårligt arbejdsmiljø, eller hvis din chef ikke tager din uddannelse alvorligt.

Hør også, hvad der skal til, for at du kan komme ud af din elevkontrakt, når først prøveperioden er udløbet.

Gæster: Marcus, klinikassistentelev, og Klara Hoffritz, advokat i HK Privat 

Værter: Sofie Carlø og Thor Ekberg Bonde

Jingler: Audio Jingle

Følg Hej arbejdsliv på Instagram

Benjamin blev diagnosticeret med infantil autisme som 3-årig. Efter nogle hårde ungdomsår fandt han sin rette hylde som mediegrafikerelev. Desværre endte han på den forkerte arbejdsplads. Han blev konstant overvåget af sin chef og endte med kraftig hjertebanken og en sygemelding, inden han til sidst sagde sit job op.

HK’s advokat Klara Hoffritz kommer med gode råd til, hvordan man bør fortælle sin arbejdsgiver om sin diagnose, og hvad man skal gøre, hvis man ligesom Benjamin oplever at blive stigmatiseret eller på anden måde er udsat for et dårligt psykisk arbejdsmiljø.

Anna Schmidt er også med i studiet og fortæller, hvordan hun som nyuddannet kontorassistent med ADHD manglede nogle, hun kunne spejle sig i, og derfor har været med til at starte netværket ’På job med mere’. 

Gæster: Benjamin Emil de Coucheron Pay, mediegrafiker, Klara Hoffritz, advokat i HK Privat og Anna Schmidt, formand HK Ungdom Hovedstaden og medinitiativtager til HK-netværket ’På job med mere’

Værter: Sofie Carlø og Thor Ekberg Bonde.

Jingler: Audio Jingle

Følg Hej arbejdsliv på Instagram

Følg Hej arbejdsliv på Instagram

Som elev i et eventfirma skal Claudia holde styr på lokaler, kunder og festpynt. Men ingen har styr på hendes løn eller arbejdsvilkår. De første mange måneder får hun slet ingen lønsedler. Og da hun efter flere rykkere endelig får dem, viser det sig, at hun er blevet snydt - for rigtig mange penge endda.

Med HK’s hjælp finder hun ud af, at hun hverken har fået fritvalg, pension, feriefridage og feriegodtgørelse, som hun ellers har krav på. Derudover stemmer hendes løn heller ikke overens med den løn, hendes arbejdsgiver har indberettet til Skat. I alt viser det sig, at hun er blevet snydt for 134.000 kroner.

Og Claudias sag er desværre langt fra er enestående. 

HK’s advokat Klara fortæller, at mange arbejdsgivere ikke aflønner deres elever korrekt, og at sagerne ligesom i Claudias tilfælde ofte løber op i flere hundrede tusinde kroner. 

Klara kommer desuden med gode råd til, hvad du selv kan holde med på lønsedlen.

Gæster: Claudia Mølgaard, eventkoordinator, og Klara Hoffritz, advokat i HK Privat.

Værter: Sofie Carlø og Thor Ekberg Bonde.

Jingler: Audio Jingle

Følg Hej arbejdsliv på Instagram

For nogen er et arbejde bare et arbejde. Men ikke for 27-årige Mie Gravergaard, der netop har vundet årets fagprøvepris. Hun vandt, fordi hun både lavede rekordsalg og satte mangfoldighed og inklusion på dagsordenen. 

Mie fortæller, hvordan hun med hårdt arbejde og godt samarbejde endte som Ikeas svar på Beyoncé. 

Mette Høgh er også med og fortæller, hvad der skal til for at blive en dygtig elev – og medarbejder – inden for handelsområdet. 

Gæster: Mie Gravergaard, visuel merchandiser i Ikea Odense og Mette Høgh, formand i HK Handel.

OBS der er uploadet en ny version af denne episode, da der var en mindre fejl i den oprindelige

Værter: Sofie Carlø og Thor Ekberg Bonde.

Jingler: Audio Jingle

Følg Hej arbejdsliv på Instagram