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IT子会社の課題は「受け身体質」「スピード感」、ではどう改善する? ガートナーが提言


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IT子会社の課題は「受け身体質」「スピード感」、ではどう改善する? ガートナーが提言。 ガートナージャパンは2023年10月5日、国内のIT子会社の実情に関する調査結果を発表した。調査対象は、国内の従業員500人以上、売り上げ規模1000億円以上の企業に勤める役職者(CIO<最高情報責任者>、CTO<最高技術責任者>、IT担当役員、最高デジタル責任者、最高データ&アナリティクス責任者、デジタルビジネス推進担当役員など)。それによると、IT子会社を設立している主な理由は「コスト抑制」だった。
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