老闆們～你有沒有遇過這種弔詭的事？

有些公司的文化喜歡大家好來好去，但這樣的文化對公司的成長會是有隱憂的！

老闆們～上半年設定的業績目標達成了嗎？今年只剩下最後5個月，無論是落後想要急起直追，或是已經達標想要趁勝追擊，這集必聽！

幾個月前，AI教父黃仁勳到史丹佛演講，談如何成功，他説：「我希望你們經歷大量的痛苦和磨難。」

這集要來深入了解現在的求職環境，朝九晚五的僱傭關係已經慢慢不符合時代潮流，好多老闆在哀嚎全職的員工好難找，若要因應新型態的合作關係，老闆們得先了解何謂「縫隙工作」。

這幾年缺工問題讓許多雇主哀鴻遍野，偏偏來應徵的新生代員工有時做沒多久就跑了，其實很有可能在面試時，就沒先談好？

你的員工常常在私底下竊竊私語講你的壞話嗎？

老闆們你有鬧事的股東嗎？

好員工升上來當主管怎麼變了樣？

此集訪問有洋蔥！原來創業背後的動機如此感動人，一位頂尖專業的北美攝影師，是如何從不懂商業經營，一路跨越重重考驗，發展自己最心愛的母嬰親善攝影事業，為客戶記錄下人生中最美好的一刻。