Comment se passent les évaluations dans ton entreprise ? Un manager qui te valide tes objectifs et qui te remercie pour ta présence à l’apéro ?  L’évaluation 360° est une pratique qui a apportée une grande valeur dans notre organisation comme la reconnaissance en équipe ainsi que le développement personnel. Après plus de 3 ans d’évaluations individuelles et des pairs, nous avons identifiés les pièges et éléments clés de ce modèle.

Dans ce podcast, Robin et Colm présentent le réseau social à la mode en ce moment : TikTok. Découvre l’histoire de TikTok et pourquoi cette application sort du l’eau. TikTok a un bel avenir mais est-ce que votre entreprise doit s’intéresser au phénomène ? On y répond en vous présentant son algorithme. 

#BeBlio #Podcast #WeTalkTogether

Dans ce podcast, on présente quelques idées de business lancées en Europe mais qui ne sont pas encore apparues en Suisse. L’objectif est de questionner certains aspects du projet ainsi que de débattre sur les « trends » économiques actuelles.

On a testé un nouveau format donc n’hésite pas à nous donner ton feedback.

#BeBlio #Podcast #WeTalkTogether #Ep22

Est-ce que tu savais que Michelle Obama était la responsable de stage de Barack Obama ? Son histoire est passionnante et sa vision a inspiré des milliers de personnes aux Etats Unis. On vous raconte sa vie ainsi que sa définition du succès. Le succès est propre a chacun mais est-ce que vous-même vous connaissez vos critères du succès ?

On a testé un nouveau format qui vous fait découvrir une personnalité qui nous inspire. N’hésite pas à nous donner ton feedback.

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Pour ce nouvel épisode, nous accueillons Pierre-Alain de Garrigues alias PADG qui nous partage sa vision du terme ralentir. Ralentir ce n’est pas aller moins vite mais c’est conscientiser ces actions et le faire au bon rythme. PADG nous partage quelques astuces et surtout de précieux conseils pour améliorer son quotidien. 

PADG est un artiste, youtubeur et musicien qui a utilisé sa voix dans de nombreuses publicités et dans le doublage de certains dessins animés et jeux vidéo comme les Lapins Crétins ou Hearthstone. Il partage du contenu fun et bienveillant à travers de vidéos et de live.

#BeBlio #Podcast #Ralentir #PADG

Twitch : https://www.twitch.tv/padg_tv

Est-ce que l’on pouvait prédire l’arrivée de cette pandémie ? Lorsque l’on se dit que Bill Gates en parle lors d’un TEDx en 2015, on peut se poser la question. Avec Jean-Christophe Loubier, chercheur et professeur de statistiques à la HES-SO Valais Wallis, on parle de cette crise en soulevant quelques questionnements notamment sur les approches philosophiques (Black swan et l’Antifragilité) de Nassim Nicholas Taleb. 

C’est notre 20ème épisode, merci à tous pour votre soutien !

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En cette période de confinement, il est primordial de s’avoir s’adapter. Le monde est actuellement dans un point de bascule sociologique et c’est pour cela que c’est le parfait moment pour AGIR. Agir en se découvrant. Dans ce podcast, on parle de livre de Michael Breuse et de la théorie des profils « Chronotype ». Chaque personne à sa propre horloge interne et pour optimiser sa productivité, il faut l’écouter. Le loup, le lion, le dauphin ou l’ours ? Découvre ton profil en réalisant le test dans l’article de Julien (lien dans les commentaires) et devient une meilleure version de toi-même.

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L’absence de focus fait monter le taux d’échec surtout chez les start-ups c’est un fait. Mais comment endiguer cette tendance ? C’est-ce que l’on essaye de comprendre avec l’entrepreneur Nicolas Fontaine. Avec de nombreuses entreprises, start-ups ou associations à son actif, Nicolas nous partage son expérience pour comprendre son autogestion. Sa métaphore sur les grands cuisiniers vaut le détour... En abordant le sujet de la motivation, il nous explique que la motivation à long terme est une balance entre les valeurs personnelles. Quelques théories soutiennent la discussion comme celle du flow ou du paradoxe du travail. 

Ce podcast vous promet un échange passionnant sur l’entrepreneuriat et l’organisation personnelle entre différents acteurs du monde de demain.

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L'expression "Work Life Balance" est connue dans le vocabulaire RH de ces dernières années. Mais est-ce que cette expression est encore d'actualité au moment où le monde des entreprises se réinvente ? C'est ce que l'on essaye de définir dans ce podcast en s'attardant sur les définitions et connotations de cette expression. On y découvre aussi une nouvelle expression "Work Life Blending" mixant la vie privée et professionnelle. De nouveaux outils se développent et de nouveaux challenges pointent le bout de leur nez pour les entreprises. Et toi, qu'en penses-tu ? 

La culture du feedback est primordial pour l'engagement des membres d'une équipe. De nombreuses études sur l’engagement au travail nous montrent que les personnes sont vingt fois plus susceptibles de se sentir engagés dans leur travail après avoir reçu un feedback correctif que lorsqu’ils n’en reçoivent aucun ! C'est un game changer à ne pas négliger...

Dans ce podcast, on vous présente une méthode facile à prendre en main. Nous te remettons en main propre des pistes pour créer un cadre de confiance et ainsi booster ton équipe !