Wat mag en kan nog wel of juist niet meer? Een levendig debat dat overal wordt gevoerd. Steeds vaker worden mensen buitengesloten, gecanceld en wordt het publieke debat verkleind tot wij-zij. Mogen we dan helemaal geen fouten meer maken?

Hoe gaan we op een goede manier met elkaar om en hoe blijven we met elkaar in gesprek?

Edwin van der Sar, Esther Ouwehand, Johan Cruijff, Pieter Omtzigt, Peter Blangé en Wopke Hoekstra komen allemaal voorbij in deze nieuwe aflevering.

Janka Stoker en Harry Garretsen over sport, politiek, experts en goed leiderschap. En Wesley Sneijder krijgt complimenten!

Diversiteit staat hoog op de agenda. Desondanks blijft het aantal vrouwen in de top achter en neemt de discriminatie bij sollicitaties in Nederland zelfs toe. Diversiteit is nog steeds niet vanzelfsprekend. Want als je wel een divers bedrijf hebt, hoe zorg je er dan voor dat iedereen zich veilig en gehoord voelt? 

De vele nieuwe leiders van politieke partijen staan voor lastige keuzes. Een nieuw kabinet zal flink moeten bezuinigen of de belasting verhogen. Hoe zorg je er dan voor dat de kiezer niet meteen teleurgesteld is? En: is het nu of nooit voor een nieuwe bestuurscultuur?

De hoge winsten van banken, witwassen, rente, inflatie en lonen. In deze extra lange aflevering van Leiderschap in Onzekere Tijden is te gast Klaas Knot, president van de Nederlandsche Bank. Samen met Janka Stoker en Harry Garretsen bespreekt hij zijn rol als leider in Nederland en Europa. 

"Managementtaal heeft de afgelopen jaren een te grote rol gespeeld bij de overheid. Financiën waren daarbij dominant. Waarden moeten terug in de politiek". Dat zegt de Groningse burgemeester Koen Schuiling in een speciale extra lange aflevering van Leiderschap in Onzekere Tijden met Janka Stoker en Harry Garretsen.

Schuiling vindt dat het tijd was voor premier Rutte om te gaan en ruimte te maken voor nieuw leiderschap.

AI, kunstmatige intelligentie, raakt ons allemaal, ook op de werkvloer. Is dat goed of juist slecht nieuws voor medewerkers? En krijgen bazen juist meer tijd voor persoonlijke aandacht? De ontwikkelingen gaan razendsnel.

Wat betekent deze onstuimige opmars van AI en hoe ga je ermee om?

Graaiflatie, plucheplakkers, forse winsten en bonussen. Af en toe lijken de normen en waarden ver te zoeken, in het bedrijfsleven en ook in de politiek. Toch zijn er ook ondernemers en bestuurders die het verschil maken.

Wat maakt dat de ene leider zijn geweten laat spreken en de ander geen enkele scrupules lijkt te hebben?

Ministers en ambtenaren die geen vakinhoudelijke kennis hebben. Bazen in het bedrijfsleven die van branche naar branche hoppen zonder aantoonbare ervaring in een bedrijfstak. Is het idee dat als je eenmaal manager bent, je alles kunt managen, te ver doorgeslagen?

‘Met geld alleen los je de grote kwesties van deze tijd niet op.’ Het kabinet pakt de problemen aan door tientallen miljarden in fondsen te stoppen, maar echte keuzes en een groter plan ontbreken. Daardoor stuurt het kabinet langs de vangrail, zegt de Raad van State diplomatiek.

Janka Stoker en Harry Garretsen bespreken de risico’s van deze koers.