Waarom voelt het als trekken en duwen? En wat kan je eraan doen? Daarover heb ik het met je in deze podcastaflevering.

In deze aflevering de twee meestgestelde vragen die ik krijg en natuurlijk ook het antwoord erop!

Jij hebt bepaalde verwachtingen van je team maar weten zij dit ook? Luister even deze aflevering hierover...

Iets waar ik vorige week over nadacht: vrijheid vs afhankelijkheid. Ik vind vrijheid heerlijk, daarvoor ben ik ook gaan ondernemen, maar kan ook erg aan gaan van samen dingen bereiken. Toch voelt bij veel ondernemers afhankelijkheid van een team en dat samen moeten doen allesbehalve vrij. Hierover heb ik het met je in deze aflevering.

Het brengen van minder goed nieuws het gaat je vaak niet in de koude kleren zitten. In deze aflevering deel ik mijn lessen hierover.

In deze aflevering waar je zeker op moet letten als je team (snel) groeit.

Afgelopen week zag ik een filmpje langskomen over het aannemen van personeel. Voor het grootste deel mee eens. Maar het triggerde ook iets. En daarover heb ik het met je in deze podcast. Woohoo aflevering #100! (met een cadeautje voor jou!)

In deze aflevering een vraag die ik vaak krijg: ‘Leuk dat ik aandacht moet geven aan al mijn medewerkers maar ik heb het zo druk, daar heb ik echt geen tijd voor. Dus wat nu?’. Deze vraag beantwoord ik voor je in deze aflevering.

Wat als je medewerker maar deels levert wat je verwacht? En dat iemand aan de ene kant heel waardevol is voor je bedrijf, maar aan de andere kant juist dingen saboteert? Het is net als in een liefdesrelatie. Wat ik daarmee bedoel en wat je kan doen in een situatie als deze deel ik in deze aflevering.

In deze podcastaflevering iets wat me afgelopen week opviel en wat je niet gaat helpen om het team te creëren wat je wil. Je maakt het jezelf alleen maar lastig. Wees niet bescheiden in hoe je je team wil hebben! Luister hier wat ik opvallend vindt en ook wat je eraan kunt doen.