Ghosting ist weit verbreitet und richtet großen Schaden an: Im Privaten kann es zu großen Selbstzweifeln und Stress führen, im Beruflichen zu Frust, Demotivation und verringerter Produktivität. In der Nahbetrachtung geht es um das, was man als Opfer tun kann und wie wichtig Vorbilder und soziale Normen sind.

Die Konkurrenz, die angeblich das Geschäft belebt, kann bei Kämpfen innerhalb von Unternehmen gar nicht gut sein. Es drohen Streitereien, Konzentration auf die Auseinandersetzung und Frust. Wie immer gilt: Man muss es richtig machen. Um die positive Seite, nämlich der produktiven Feindschaft, geht es in dieser Folge.

Alles positiv sehen und mit Gelassenheit nehmen, muss nicht immer das richtige Rezept sein. In dieser Folge wird eine Lanze für produktive Feindseligkeit gebrochen: für den Wettbewerb, für Animosität und für Spaß am Battle. Man muss nur seine Feinde richtig wählen. Spoiler: Die eigene Person ist es nie.

Die Epstein-Files und der mediale Umgang damit, wird in Deutschland durchaus Spuren hinterlassen. Wie sorgfältig gehen Medien mit sensiblen Inhalten um? Wer wird schnell vorverurteilt und vor allem: Wer gehört wirklich verurteilt? Werden wir eine Berichterstattung erleben, wenn sich Verdächtige als unverdächtig herausstellen sollten?

Die Thesen in Kurzform: Es wird wegen KI-Inhalten

Beim Fall Trump und die BBC in Bezug auf den Zusammenschnitt seiner Rede vor dem Sturm aufs Kapitol geht es nicht nur um journalistische Fehler sondern auch um Vertrauensverlust der Medien, um zu meinungsstarke Redaktionen und warum viele Zuschauerinnen und Zuschauer eigentlich keine ausgewogene Berichterstattung verlangen. Mit Kommunikations- und Medientrainer Tom Buschardt und Diplom-Psychologin Maria-Christina Nimmerfroh.

Das „Goldene Brett vorm Kopf“ für abwegige Anwendung von Wissenschaft geht an den Podcast Hoss & Hopf – für den nicht schlechten sondern auch falschen Umgang mit wissenschaftlichen Studien. In der Nahbetrachtung geht es um die Begründung der Jury und was man tun muss, um den Preis nicht zu bekommen. Mit Kommunikations- und Medientrainer Tom Buschardt und Diplom-Psychologin Maria-Christina Nimmerfroh.

Ob diese "Neue Härte" auch in Unternehmen funktionieren kann, behandelt diese Folge der Nahbetrachtung mit Diplom-Psychologin Maria-Christina Nimmerfroh und Kommunikationstrainer Tom Buschardt.

Die Medienkonkurrenz ist groß: Es gibt mehr Medien als je zuvor und dazu noch Accounts in sozialen Medien mit großer Reichweite. Das alles löst die Glaubwürdigkeitskrise der Medien nicht, sondern verschärft sie.