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Nyaaya.org episodes

  • मजिस्ट्रेट के सामने पेशी Appearance before Magistrate after arrest

    भारतीय कानून में पुलिस को किसी को गिरफ्तार करने के लिए मजिस्ट्रेट द्वारा जारी वारंट की आवश्यकता होती है। जब गंभीर अपराध शामिल होते हैं, तो पुलिस बिना वारंट के भी गिरफ्तार कर सकती है। गिरफ्तार व्यक्ति के कुछ अधिकार होते हैं जिनका प्रयोग उन्हें गिरफ्तार होने के दौरान करना चाहिए। इस विषय पर अधिक जानकारी प्राप्त करने के लिए इस ऑडियो व्याख्याता को सुने।

    1 min
  • पुलिस द्वारा जारी अधिसूचना (नोटिस) Notice issued by police

    भारतीय कानून में पुलिस को किसी को गिरफ्तार करने के लिए मजिस्ट्रेट द्वारा जारी वारंट की आवश्यकता होती है। जब गंभीर अपराध शामिल होते हैं, तो पुलिस बिना वारंट के भी गिरफ्तार कर सकती है। गिरफ्तार व्यक्ति के कुछ अधिकार होते हैं जिनका प्रयोग उन्हें गिरफ्तार होने के दौरान करना चाहिए। इस विषय पर अधिक जानकारी प्राप्त करने के लिए इस ऑडियो व्याख्याता को सुने।

    2 min
  • गिरफ्तार होते समय आपके अधिकार Rights while being arrested

    भारतीय कानून में पुलिस को किसी को गिरफ्तार करने के लिए मजिस्ट्रेट द्वारा जारी वारंट की आवश्यकता होती है। जब गंभीर अपराध शामिल होते हैं, तो पुलिस बिना वारंट के भी गिरफ्तार कर सकती है। गिरफ्तार व्यक्ति के कुछ अधिकार होते हैं जिनका प्रयोग उन्हें गिरफ्तार होने के दौरान करना चाहिए। इस विषय पर अधिक जानकारी प्राप्त करने के लिए इस ऑडियो व्याख्याता को सुने।

    2 min
  • गिरफ्तारी करने का अधिकार Authority to arrest

    भारतीय कानून में पुलिस को किसी को गिरफ्तार करने के लिए मजिस्ट्रेट द्वारा जारी वारंट की आवश्यकता होती है। जब गंभीर अपराध शामिल होते हैं, तो पुलिस बिना वारंट के भी गिरफ्तार कर सकती है। गिरफ्तार व्यक्ति के कुछ अधिकार होते हैं जिनका प्रयोग उन्हें गिरफ्तार होने के दौरान करना चाहिए। इस विषय पर अधिक जानकारी प्राप्त करने के लिए इस ऑडियो व्याख्याता को सुने।

    2 min
  • वारंट के साथ गिरफ्तारी Arrest with Warrant

    भारतीय कानून में पुलिस को किसी को गिरफ्तार करने के लिए मजिस्ट्रेट द्वारा जारी वारंट की आवश्यकता होती है। जब गंभीर अपराध शामिल होते हैं, तो पुलिस बिना वारंट के भी गिरफ्तार कर सकती है। गिरफ्तार व्यक्ति के कुछ अधिकार होते हैं जिनका प्रयोग उन्हें गिरफ्तार होने के दौरान करना चाहिए। इस विषय पर अधिक जानकारी प्राप्त करने के लिए इस ऑडियो व्याख्याता को सुने।

    1 min
  • Read and understand the contract नियोजन की शर्तें

    भारत में विभिन्न प्रकार के रोजगार क्षेत्र हैं। आप जिस तरह के क्षेत्र से जुड़ रहे हैं, यानी सार्वजनिक / सरकारी क्षेत्र या निजी क्षेत्र, यह तय करेगा की किस तरह के कानून आप पर लागू होते हैं। भारत में अधिकांश रोजगार कानून और नियम मुख्य रूप से सार्वजनिक क्षेत्र या औद्योगिक श्रमिकों पर लागू होते हैं।

    निजी क्षेत्र के पेशेवरों के लिए, कानून बहुत कम सुरक्षा प्रदान करता है, यही वजह है कि आपके रोजगार से संबंधित आपके अधिकांश अधिकार और कर्तव्य आपके रोजगार अनुबंध द्वारा नियंत्रित होते हैं। यही कारण है कि किसी भी कार्यक्षेत्र में प्रवेश करते समय शामिल कानूनी और संगठनात्मक प्रक्रियाओं को जानना आवश्यक है।

    1 min
  • Non-solicitation clause गैर-याचना उपनियम

    भारत में विभिन्न प्रकार के रोजगार क्षेत्र हैं। आप जिस तरह के क्षेत्र से जुड़ रहे हैं, यानी सार्वजनिक / सरकारी क्षेत्र या निजी क्षेत्र, यह तय करेगा की किस तरह के कानून आप पर लागू होते हैं। भारत में अधिकांश रोजगार कानून और नियम मुख्य रूप से सार्वजनिक क्षेत्र या औद्योगिक श्रमिकों पर लागू होते हैं।

    निजी क्षेत्र के पेशेवरों के लिए, कानून बहुत कम सुरक्षा प्रदान करता है, यही वजह है कि आपके रोजगार से संबंधित आपके अधिकांश अधिकार और कर्तव्य आपके रोजगार अनुबंध द्वारा नियंत्रित होते हैं। यही कारण है कि किसी भी कार्यक्षेत्र में प्रवेश करते समय शामिल कानूनी और संगठनात्मक प्रक्रियाओं को जानना आवश्यक है।

    4 min
  • Documents for prospective employer भावी नियोक्ता के लिए दस्तावेज़

    भारत में विभिन्न प्रकार के रोजगार क्षेत्र हैं। आप जिस तरह के क्षेत्र से जुड़ रहे हैं, यानी सार्वजनिक / सरकारी क्षेत्र या निजी क्षेत्र, यह तय करेगा की किस तरह के कानून आप पर लागू होते हैं। भारत में अधिकांश रोजगार कानून और नियम मुख्य रूप से सार्वजनिक क्षेत्र या औद्योगिक श्रमिकों पर लागू होते हैं।

    निजी क्षेत्र के पेशेवरों के लिए, कानून बहुत कम सुरक्षा प्रदान करता है, यही वजह है कि आपके रोजगार से संबंधित आपके अधिकांश अधिकार और कर्तव्य आपके रोजगार अनुबंध द्वारा नियंत्रित होते हैं। यही कारण है कि किसी भी कार्यक्षेत्र में प्रवेश करते समय शामिल कानूनी और संगठनात्मक प्रक्रियाओं को जानना आवश्यक है।

    4 min
  • Accepting your job offer in writing अपने नौकरी के प्रस्ताव को लिखित में स्वीकार करना

    भारत में विभिन्न प्रकार के रोजगार क्षेत्र हैं। आप जिस तरह के क्षेत्र से जुड़ रहे हैं, यानी सार्वजनिक / सरकारी क्षेत्र या निजी क्षेत्र, यह तय करेगा की किस तरह के कानून आप पर लागू होते हैं। भारत में अधिकांश रोजगार कानून और नियम मुख्य रूप से सार्वजनिक क्षेत्र या औद्योगिक श्रमिकों पर लागू होते हैं।

    निजी क्षेत्र के पेशेवरों के लिए, कानून बहुत कम सुरक्षा प्रदान करता है, यही वजह है कि आपके रोजगार से संबंधित आपके अधिकांश अधिकार और कर्तव्य आपके रोजगार अनुबंध द्वारा नियंत्रित होते हैं। यही कारण है कि किसी भी कार्यक्षेत्र में प्रवेश करते समय शामिल कानूनी और संगठनात्मक प्रक्रियाओं को जानना आवश्यक है।

    2 min
  • Remedies for violation of contract अनुबंध के उल्लंघन के उपाय

    भारत में विभिन्न प्रकार के रोजगार क्षेत्र हैं। आप जिस तरह के क्षेत्र से जुड़ रहे हैं, यानी सार्वजनिक / सरकारी क्षेत्र या निजी क्षेत्र, यह तय करेगा की किस तरह के कानून आप पर लागू होते हैं। भारत में अधिकांश रोजगार कानून और नियम मुख्य रूप से सार्वजनिक क्षेत्र या औद्योगिक श्रमिकों पर लागू होते हैं।

    निजी क्षेत्र के पेशेवरों के लिए, कानून बहुत कम सुरक्षा प्रदान करता है, यही वजह है कि आपके रोजगार से संबंधित आपके अधिकांश अधिकार और कर्तव्य आपके रोजगार अनुबंध द्वारा नियंत्रित होते हैं। यही कारण है कि किसी भी कार्यक्षेत्र में प्रवेश करते समय शामिल कानूनी और संगठनात्मक प्रक्रियाओं को जानना आवश्यक है।

    1 min

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