Phát triển Kinh doanh - Phát triển con người - Phạm Thành Long Radio

Lời đầu tiên tôi muốn chia sẻ trong ngày hôm nay là chúc cho anh chị có một năm mới tràn đầy SỨC KHỎE - HẠNH PHÚC - THÀNH CÔNG.

Chúng ta sống trên cuộc đời này là để yêu thương và giúp đỡ người khác.

Hãy cùng tôi một năm mới trao được nhiều giá trị đến nhiều người hơn, giúp cho nhiều người thành công, khỏe mạnh và hạnh phúc hơn.

Phạm Thành Long và cộng sự gửi lời cảm ơn đến tất cả mọi người đã đồng hành cùng chúng tôi trong suốt nhiều năm qua.

Chúc mừng năm mới!

---------------------------

Kết nối với Phạm Thành Long:

---------------------------

Tết là thời điểm để trở về nhà, nhìn lại mục tiêu của cá nhân, của doanh nghiệp.

Thời khắc để chúng ta gặp gỡ nhau nhiều hơn và cũng như là tạo dựng mối quan hệ.

Và tôi có một thử thách cho các bạn vào ngày mùng một tết, là chúng ta sẽ cùng chạy bộ ít nhất 1km.

Vào thời điểm cuối năm như này, chúng ta hãy cùng nhau nhìn lại chính mình và công việc của một năm qua và bắt đầu lên kế hoạch cho một năm mới phát triển vượt bậc hơn.

---------------------------

Kết nối với Phạm Thành Long:

---------------------------

Đôi khi chúng ta nghĩ rằng lòng biết ơn là chúng ta chỉ biết ơn một ai đó.

Vào những cái thời điểm như cuối năm này thì chúng ta nên nhìn nhận lại, xem chúng ta biết ơn điều gì trong năm vừa qua.

Có những người chúng ta nên biết ơn chính là cha, là mẹ, là người thầy, những người đã dẫn dắt chúng ta, đưa chúng ta đến thành công như ngày hôm nay.

Hãy luôn nói lời yêu thương đến những người thân bên cạnh mình, người giúp đỡ và dẫn dắt mình.

---------------------------

Kết nối với Phạm Thành Long:

---------------------------

Trong kinh doanh cũng như trong cuộc sống, chúng ta thường thấy mọi người đề cập nhiều đến cụm từ phong độ trong lời nói hay văn viết. Vậy phong độ là gì ?

Trên thực tế, bất cứ một người thành công nào cũng tạo dựng và duy trì cho mình một phong độ ổn định, mà hầu như người nghèo, người thất bại không bao giờ  biết đến. 

Nếu bạn cho rằng phong độ là một thứ gì đó thuộc về yếu tố bên ngoài, thì bạn không bao giờ có thể kiểm soát và chịu trách nhiệm về sự phát triển của bản thân minh. Một khi có vấn đề gì đó xảy ra, bạn sẽ phản xạ giống như 1 kẻ hèn nhát: trốn tránh, đổ lỗi, bao biện. Mặt khác, nếu nhìn nhận, phân tích phong độ thuộc yếu tố bên trong, tức bạn có thể hình thành và làm chủ được nó. Chắc chắn, bạn có đủ can đảm và dũng cảm đối mặt và giải quyết bất chấp mọi vẫn đề từ đơn giản đến phức tạp

Phong độ và tự tin có liên quan đến nhau. Thiếu phong độ hay thiếu tự tin, tôi cho rằng, đến từ 3 nguyên nhân sau: gia đình, hoàn cảnh và môi trường hiện tại. Nhưng tựu chung lại, dù nhiều hay ít lý do, nếu bạn không chủ động đối mặt và có cách phản ứng, hành động mạnh mẽ , bạn vẫn chỉ là kẻ thất bại của ngày hôm qua.

Trong audio hôm nay, tôi sẽ bật bí cho bạn bí quyết tạo dựng và duy trì phong độ của tôi. Đây có lẽ là phần bạn trông chờ nhất. Hãy xem đến cuối audio nhé vì bạn có thể bỏ qua chúng bất cứ lúc nào đấy.

---------------------------

Kết nối với Phạm Thành Long:

---------------------------

Muốn kinh doanh thành công nhất định phải thấu hiểu nhu cầu hành vi khách hàng.

Marketing từ đối thủ, marketing từ đối tác. Sự hợp tác không chỉ mang lại khách hàng mà còn là mối quan hệ giúp phát triển công việc kinh doanh, xây dựng thị trường.

---------------------------

Kết nối với Phạm Thành Long:

---------------------------