Planeia ir de férias para renovar energia? Para muitas pessoas, estar fora do escritório significa fazer trabalho extra antes e depois do regresso, o que muitas vezes acaba por não compensar o momento de descanso.

Desenvolver e treinar líderes em empresas de média dimensão é um desafio, mas o retorno pode ser enorme.

A forma como enquadramos um problema influencia o modo como o resolvemos. Isso significa que devemos escolher com cuidado as palavras para descrever inicialmente os problemas.

Seja qual for o momento da sua carreira, construa relações fortes que ajudem a sua progressão.

Todos os dias, as pessoas tomam decisões se estão dispostas a ir além do seu descritivo funcional. Para ajudar os colegas, serem voluntários para tarefas inesperadas, sugerindo novas ideias ou participando de reuniões que não são obrigatórias. 

Todos queremos recuperar o contacto social num contexto que ainda nos impõe restrições. Esta é uma excelente oportunidade para todos manifestarmos uma consciência de ‘cidadania’ além do normal

Existem muitos modelos de inteligência emocional, e cada um deles tem o seu próprio conjunto de competências.

Há uma expressão famosa que fala de um elefante na sala mas, face ao acumular de situações mal resolvidas e não faladas, por vezes, existem mais animais na sala para além do elefante.

O 14º Dalai Lama nasceu em Lhamo Thondup no dia 6 de julho de 1935. Oriundo de uma família humilde de agricultores tibetanos em Taktser, tinha mais 15 irmãos. Nove dos quais morreram ainda muito novos.

É importante cada um de nós usar e otimizar o seu próprio comportamento como ferramenta de trabalho. Isso passa por ganhar a consciência (saudável) das nossas forças e limitações.