Playlist Business : les meilleurs podcasts entreprenariat

Dans cet épisode des Financiers, nous recevons Gilles Raveaud pour une conversation de fond sur l’un des sujets les plus inquiétants de notre époque : l’appauvrissement progressif des Français et les fragilités profondes de l’économie française.

Gilles Raveaud est économiste, maître de conférences à l’Université Paris 8, spécialiste des politiques économiques, des inégalités, du pouvoir d’achat et du modèle social français. Depuis plusieurs années, il décrypte avec un regard critique les grands déséquilibres de notre économie : inflation, salaires, retraites, dette publique, répartition des richesses et conséquences sociales des choix politiques.

Au programme :

l’inflation, la baisse du pouvoir d’achat, la réforme des retraites, le risque de récession, l’appauvrissement des classes moyennes et populaires, et la question centrale : la France est-elle en train de décrocher économiquement ?

La France va-t-elle entrer dans une récession majeure ?

Le déclin de l’économie française est-il inévitable ?

Les Français s’appauvrissent-ils durablement ?

L’inflation a-t-elle définitivement changé notre rapport à l’argent ?

Les retraites sont-elles encore finançables ?

Et notre modèle social peut-il survivre à la stagnation économique ?

Une discussion directe, accessible et essentielle pour comprendre pourquoi l’économie française ne se résume pas à des chiffres de croissance ou de déficit, mais touche concrètement à nos salaires, nos retraites, notre niveau de vie et notre capacité collective à nous projeter dans l’avenir.

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Tous les jours, Happy Work, ce sont 3 épisodes originaux : un épisode d'analyse en début de journée, l'analyse d'un chiffre RH en milieu de journée et un conseil en 1 minute en fin d'après-midi. Happy Work LA TOTALE, c'est la compilation de ces 3 chiffres afin de vous permettre facilement de ne rien rater.

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00:00 Introduction

00:20 L'épisode du jour

05:20 Happy Work Express

07:57 Le conseil du jour

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Le 2 avril 2025, quatre marins pêcheurs sont interpellés à Tancarville (Seine-Maritime) et à Ouistreham (Calvados). Soupçonnés d’avoir aidé des narcotrafiquants à récupérer en mer plus de 630 kg de cocaïne en provenance du Brésil, grâce au chalutier de deux d’entre eux, le « Lucky », ils sont toujours, un an plus tard, en détention provisoire.

L’affaire du « Lucky » est la première affaire de ce type mise au jour par l’Office antistupéfiants (Ofast). Les enquêteurs soupçonnent ces pêcheurs d’avoir été impliqués dans du « drop off », une méthode utilisée par certains trafiquants pour éviter les contrôles renforcés visant les conteneurs dans les grands ports européens. Elle consiste pour les trafiquants à larguer en pleine mer des ballots de drogue et de payer des pêcheurs pour les ramener sur la terre ferme.

Cet épisode de Code source est raconté par Vincent Gautronneau, journaliste au service police-justice du Parisien. Il est aussi disponible en vidéo sur la chaîne YouTube du Parisien et sur leparisien.fr.

Écoutez Code source sur toutes les plates-formes audio : Apple Podcast (iPhone, iPad), Amazon Music, Podcast Addict ou Castbox, Deezer, Spotify.

Crédits. Direction de la rédaction : Pierre Chausse - Rédacteur en chef : Jules Lavie - Reporter : Judith Perret - Production : Thibault Lambert et Clara Garnier-Amouroux - Réalisation et mixage : Julien Montcouquiol - Photo : LP/Vincent Gautronneau - Musiques : François Clos, Audio Network.

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Le secteur des engins de construction s’inquiète de la montée en puissance de la concurrence chinoise, notamment dans l’électrique. Alors que les entreprises sont encore marquées par la crise de 2024 dans l’immobilier. Dans « La Story », le podcast d’actualité des « Echos », Pierrick Fay et Christophe Palierse s’interrogent sur les risques d’une offensive chinoise pour les constructeurs européens.

« La Story » est un podcast des « Echos » présenté par Pierrick Fay. Cet épisode a été enregistré en mai 2026. Rédaction en chef : Clémence Lemaistre. Invité : Christophe Palierse (journaliste aux « Echos »). Réalisation : Willy Ganne. Chargée de production et d’édition : Clara Grouzis. Musique : Théo Boulenger. Identité graphique : Upian. Photo : Chine nouvelle/Sipa. Sons : LiuGong, Région Haut de France, RMCWow, Compte Facebook ATD travaux publics, Compte Facebook Groupe Gymdex, TF1.

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Le conseil du jour, c’est une minute pour prendre du recul, respirer, et avancer un peu plus sereinement dans votre travail. Un conseil simple, concret, applicable dès aujourd’hui. Un format court de Happy Work, par Gaël Chatelain-Berry.

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👨‍💼 Retour aux bases du management ! Dans ce nouvel épisode, je démystifie l'art de manager. Oubliez les théories complexes, le management, c'est avant tout du bon sens et un rôle fondamental pour le bien-être au travail. 🌟

🤝 Être au service de son équipe, c'est la clé. Un bon manager vit pour et par son équipe. Disponibilité, écoute et confiance mutuelle sont les maîtres mots. 🗣️

🔍 La confiance remontante est essentielle. Votre équipe doit croire en vous comme vous croyez en elle. Imaginez, un pilote d'avion doit inspirer confiance avant le décollage, il en va de même pour un manager ! ✈️

💡 Échangez avec votre équipe. Organisez des réunions pour découvrir ensemble comment vous pouvez vous améliorer. Chaque feedback est un pas vers l'excellence. 📈

👥 Chaque membre de l'équipe a des attentes uniques. Jeunes ou expérimentés, chacun a besoin d'une approche personnalisée. Plus ils sont autonomes, plus vous avez réussi. 🌱

💪 Le courage est indispensable. Gérer les conflits, annoncer des nouvelles, bonnes ou mauvaises, et même dire non à la hiérarchie quand nécessaire. C'est ça, être un manager courageux. 🔥

📘 Envie d'en savoir plus ? Jetez un œil à mes livres pour des conseils approfondis sur le management bienveillant. Happy Work, un guide complet pour tout manager souhaitant exceller. 📚

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0:00 Introduction

1:23 Être au service de son équipe

2:18 Inspirer confiance

3:41 S'adapter

4:05 L'autonomie en question

4:33 Le courage

5:28 Conclusion

Gaël Chatelain-Berry

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Bienvenue sur Happy Work Express.

Chaque jour, en quelques minutes, un chiffre pour mieux comprendre le monde du travail… et surtout pour prendre un peu de recul.

Happy Work Express est le format court et quotidien de Happy Work, le podcast francophone audio le plus écouté sur le bien-être au travail et le management bienveillant.

Que vous soyez salarié, manager ou dirigeant, ces chiffres rappellent une chose essentielle :

Ce que vous vivez au travail n’est ni isolé, ni anormal.

Parfois, il suffit d’un chiffre pour relativiser, respirer… et avancer un peu plus sereinement.

👉 Pour aller plus loin

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Dans ce podcast Speakeasy by /influx, Henri, Paul Barbosa et Romain Lanéry décryptent le secret d’organisation de MrBeast : comment il structure sa production, optimise son workflow et construit une machine à contenu capable de générer des millions de vues.

Posez-nous vos questions via ce lien : https://www.speakpipe.com/Speakeasy

Pour candidater au format "Le Diagnostic", envoyer nous vos chaînes Youtube ici : https://forms.gle/ZgZhmVGEwor75DNW7

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Vous avez raté l'épisode d'hier ? Vous n'avez pas le temps d'écouter la version intégrale ? Pas d'inquiétude, Happy Work LE RÉSUMÉ est là !!!

En moins de 2 minutes, l'épisode d'hier est résumé !!!!

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Vous avancez.

Mais vous avez l’impression de ne jamais assez faire.

Et si le problème… c’était ce que vous ne voyez pas ?

Dans cet épisode feelgood du lundi matin en partenariat avec Great Place to Work, on parle des micro-victoires.

Ces petites réussites quotidiennes que vous ignorez… et qui changent tout.

• Un biais qui vous fait oublier vos progrès
• Une perception faussée de votre valeur
• Une perte de confiance… évitable

🎧 Un épisode pour enfin voir ce que vous faites déjà bien.

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DÉCOUVREZ MON AUTRE PODCAST, HAPPY MOI, LE PODCAST POUR PRENDRE SOIN DE VOUS, VRAIMENT: lnk.to/sT70cY

confiance en soi

motivation

bien-être au travail

développement personnel

productivité

estime de soi

progression

management

engagement

Happy Work

00:00 – Introduction

00:34 – Le biais qui masque vos réussites

01:18 – L’impression de ne jamais assez faire

02:00 – Pourquoi on ne voit pas les micro-victoires

03:00 – Leur impact sur la motivation

03:37 – Comment les reconnaître

04:18 – Les micro-victoires en équipe

04:54 – Ce qu’il faut retenir de cet épisode

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