Playlist Business : les meilleurs podcasts entreprenariat

Vous avez raté l'épisode d'hier ? Vous n'avez pas le temps d'écouter la version intégrale ? Pas d'inquiétude, Happy Work LE RÉSUMÉ est là !!!

En moins de 2 minutes, l'épisode d'hier est résumé !!!!

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Un jour, un manager m’a demandé de falsifier un document. La demande était présentée comme une simple formalité, presque un petit arrangement sans conséquence.

J’ai refusé. Et quelques temps plus tard, j’étais licencié.

Dans cet épisode très personnel de Happy Work, je raconte ce moment qui a profondément marqué ma vie professionnelle et ce qu’il m’a appris sur l’éthique au travail, le courage de dire non et la fidélité à ses propres valeurs.

Car les dilemmes éthiques se présentent rarement comme tels. On parle plutôt d’arrangement, de pragmatisme ou de petit service. Alors comment identifier une demande qui franchit réellement vos limites ? Comment vous protéger ? Pourquoi est-il important de garder des traces écrites ? Et surtout, jusqu’où êtes-vous prêt à aller pour ne pas trahir vos valeurs ?

Dire non peut avoir un prix. Dans mon cas, il a été particulièrement élevé. Mais avec le recul, je referais exactement le même choix.

Parce qu’on ne peut pas toujours contrôler ce qu’on nous demande de faire. On peut en revanche contrôler ce qu’on accepte de faire.

L'art de dire non : lnk.to/NqTMWX

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00:00 – Introduction

00:38 – On m'a demandé de faire un faux en écriture

01:04 – J'ai refusé, et j'ai été licencié

01:21 – Ce que j'ai compris : ces demandes s'habillent de mots doux

01:53 – Le prix du refus est toujours inférieur au prix de la compromission

02:26 – Ce licenciement n'a jamais été une défaite

03:04 – Piste 1 : nommer la demande pour ce qu'elle est

03:33 – Piste 2 : tout documenter par écrit

04:06 – Piste 3 : accepter à l'avance ce que vous êtes prêt à perdre

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15 août 2021. Les talibans reprennent le pouvoir et, en quelques jours seulement, ils piétinent plusieurs années d’avancées pour les femmes afghanes : ils démantèlent les institutions, les lois et services liés aux droits des femmes et expurgent de l’appareil judiciaire toute présence féminine.

Cinq ans plus tard, que reste-t-il de la liberté dans la vie des Afghanes ? Comment tiennent-elles encore debout ? Et à quoi ressemble leur quotidien sous le régime des talibans ? Aujourd’hui, les filles sont bannies de l’école au-delà de leurs 12 ans et n’ont plus d’autre horizon que des mariages arrangés, souvent très jeunes. La santé des femmes, physique et mentale, se dégrade de façon dramatique.

Annick Cojean, grand reporter au Monde, est partie à leur rencontre cet été, à Kaboul, la capitale de l’Afghanistan. Pendant dix jours de reportage, elle a rencontré des dizaines de femmes, qui lui ont confié leur désespoir, mais aussi leurs stratégies pour survivre, résister et accéder aux soins et à l’éducation malgré les nombreux interdits.

Dans cet épisode du podcast « L’Heure du Monde », Annick Cojean tisse un récit sensible des femmes afghanes rencontrées en reportage. Elle raconte aussi les coulisses de son immersion dans ce pays tenu par les talibans.

Un épisode de Sophie Larmoyer avec Esther Michon. Réalisation et musiques : Amandine Robillard. Dans cet épisode : extraits de journaux télévisés d’août 2021 de TF1 et de France 2.

Cet épisode a été diffusé le 4 septembre 2026.

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Soirée podcast en live ! Assistez à un enregistrement de L'Heure du Monde, à l'occasion du Festival du Monde. Une soirée autour de cette question : "Pourquoi fait-on moins d’enfants ?". Chaleur Humaine sera là aussi : "La bataille pour le climat est-elle féministe ?". Ce sera le 17 septembre à 18h à l'auditorium du Monde, à Paris, et vous pouvez réserver vos places sur le site evenements-abonnes.lemonde.fr

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Premier séjour dans l’espace, et déjà un record. Arrivée à bord la station spatiale internationale au mois de février, Sophie Adenot devient ce jeudi 3 septembre l’astronaute ayant passé le plus de temps dans l’ISS dans le cadre d’une mission européenne. 

Pendant ces 202 jours à 400 kilomètres de la Terre, elle est devenue la première Française a réaliser une sortie dans l’espace, après son homologue Thomas Pasquet. Un exploit qu’elle a reproduit par la suite à deux reprises pour mener des opérations de maintenance et de modernisation sur la partie extérieure de la station spatiale. 

Mais qui est vraiment Sophie Adenot ? De ses rêves d’enfants à son décollage pour les étoiles, de ses études aux Etats-Unis à son diplôme de pilote d’hélicoptère, Code Source revient sur le parcours de l’astronaute qui collectionne les exploits avec Gaël Lombart, journaliste au Parisien chargé de l’actualité des sciences.

Écoutez Code source sur toutes les plates-formes audio : Apple Podcast (iPhone, iPad), Amazon Music, Podcast Addict ou Castbox, Deezer, Spotify.

Crédits. Direction de la rédaction : Pierre Chausse - Rédacteur en chef : Jules Lavie - Reporter : Judith Perret - Production : Antoine Gueguen-Georgais, Thibault Lambert et Clara Garnier-Amouroux - Réalisation et mixage : Pierre Chaffanjon- Photo :Helen Arase Vargas / NASA-Johnson Space Center - Musiques : François Clos, Audio Network - Archives : France TV, TF1, ESA, NASA.

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Tous les jours, Happy Work, ce sont 3 épisodes originaux : un épisode d'analyse en début de journée, l'analyse d'un chiffre RH en milieu de journée et un conseil en 1 minute en fin d'après-midi. Happy Work LA TOTALE, c'est la compilation de ces 3 épisodes afin de vous permettre facilement de ne rien rater.

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DÉCOUVREZ MON AUTRE PODCAST, HAPPY MOI – Développement personnel & bien-être au quotidien: bio.to/oYwOeE

00:00 Introduction

00:20 L'épisode du jour

06:40 Happy Work Express

10:34 Le conseil du jour

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Le PIB français a stagné au deuxième trimestre selon l’INSEE, la faute notamment aux canicules. Dans «La Story», le podcast d’actualité des «Echos», Pierrick Fay et Isabelle Mateos y Lago, économiste à la BNP Paribas font le point sur la croissance française et mondiale.

Vous vous informez beaucoup… mais retenez-vous vraiment l’essentiel ? La Sélection des Echos, c’est chaque jour les analyses et décryptages qui comptent vraiment, sélectionnés par notre rédaction. Retrouvez nos meilleures offres réservées à nos auditeurs.

« La Story » est un podcast des « Echos » présenté par Pierrick Fay. Cet épisode a été enregistré en août 2026. Rédaction en chef : Clémence Lemaistre. Invitée : Isabelle Mateos y Lago (cheffe économiste de BNP Paribas). Réalisation : Willy Ganne. Chargée de production et d’édition : Clara Grouzis. Musique : Théo Boulenger. Identité graphique : Upian. Photo : Shutterstock. Sons : Sud Radio, CNBC.

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Le conseil du jour, c’est une minute pour prendre du recul, respirer, et avancer un peu plus sereinement dans votre travail. Un conseil simple, concret, applicable dès aujourd’hui. Un format court de Happy Work, par Gaël Chatelain-Berry.

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🔥 Le burn-out est-il en train de devenir… “normal” ?

Il y a quelques années, ce mot appartenait au vocabulaire des médecins et des psychologues.

Aujourd’hui, il s’invite dans toutes les conversations de bureau, comme si ce n’était qu’un aléa de la vie professionnelle.

👉 Un sondage que j’ai lancé récemment montre pourtant une réalité inquiétante :

11 % ne s’en inquiètent pas du tout

25 % un peu

31 % tout à fait

32 % y font très attention

Autrement dit, près de 2 personnes sur 3 se sentent concernées par le burn-out.

Et pourtant… il reste trop souvent banalisé.

💡 Dans mon nouvel article, j’explique pourquoi le burn-out n’est pas une fatalité mais un révélateur :

🚨 D’un modèle de travail héroïque qui épuise

🧑‍🤝‍🧑 D’un management qui doit changer

🌱 D’une organisation qui doit remettre le bien-être au cœur de la performance

📖 À lire ici : [Lien vers l’article]

Et vous, qu’en pensez-vous ?

Est-ce que le burn-out est devenu trop “banal” dans vos entreprises ?

👉 N'attendez plus pour transformer votre vie professionnelle ! Cliquez sur le bouton "S'abonner" pour ne manquer aucun de mes conseils. Et si cet épisode vous inspire, n'hésitez pas à le liker, le commenter et le partager avec votre entourage. Votre soutien m'est précieux ! 💖

Gaël Chatelain-Berry

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0:00 Introduction 1

0:30 Introduction 2 – Le sondage de la semaine

1:39 Le burn-out, un symptôme qui ne choque plus

2:26 Une inquiétude massive… mais passive

3:22 De la normalisation à la banalisation

4:20 Le rôle central du management

5:14 Redonner au travail son rôle : contribuer à la vie, pas l’épuiser

5:51 Conclusion 1 – Ce qu’il faut retenir de cet épisode

6:52 Conclusion 2

Si vous êtes sur Apple Podcast... n'oubliez surtout pas de mettre une étoile à Happy Work

management carrière

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Bienvenue sur Happy Work Express.

Chaque jour, en quelques minutes, un chiffre pour mieux comprendre le monde du travail… et surtout pour prendre un peu de recul.

Happy Work Express est le format court et quotidien de Happy Work, le podcast francophone audio le plus écouté sur le bien-être au travail et le management bienveillant.

Que vous soyez salarié, manager ou dirigeant, ces chiffres rappellent une chose essentielle :

Ce que vous vivez au travail n’est ni isolé, ni anormal.

Parfois, il suffit d’un chiffre pour relativiser, respirer… et avancer un peu plus sereinement.

👉 Pour aller plus loin

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