בפרק הדרן מיוחד, גל צלרמאיר חוזר לעמדת המנחה, וגם עמדת המרואיין.

דיברנו הפעם על תרבות הכאוס של מטא - גל, שהגיע מתרבות מאוד מסודרת של ספרינטים ושיטות Agile כאלה ואחרות, הגיע למטא (אז עדיין פייסבוק) וגילה כאוס - אין ספרינטים, אין גנטים, המפתחים מחליטים על מה לעבוד ואיכשהו הכל עובד, מדלברים בקצב גבוה ומייצרים ערך למשתמשים.

ניסינו להבין את המתכון הסודי מאחורי התרבות הזו, לאתגר את הגישה שחוסר בתוכנית מדוקדקת ומסודרת פירושו כאוס, להבין איך ליישם שיטה כזו בחברות אחרות וגם לדבר, כרגיל, על ההון האנושי שמאפשר לקסם הזה להתרחש.