Koho rozvíjet v době, která se zrychluje, klade obrovské požadavky na rychlé reakce lidí, je zmatená a nepředvídatelná?
Co je klíčem pro rozhodování šéfa o tom, koho bude rozvíjet a kdo se ve firmě rozvíjí jako první?
Je pravda, že se lidé nemůžou měnit? Jak poznáme změnu v týmu a jak lidi motivovat k rozvoji?
Nejenom o tom se dozvíte v podcastu Zdeňka Štěpánka.
Zaujalo vás toto téma? Připojte se k nám na webináři projektu Moje spokojenost - 7 inteligencí