人資豬

By 本善小姐 & HO

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· Business

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人資豬 episodes:

September 22, 2026 EP206 公司放很多福利，為什麼員工還是很無感？

進入正題時間：05:47

📣什麼叫「有感」？

📣把「有感」拆成 5 個層次

📣企業案例分享

📣HR怎麼設計真正有感的政策？優先順序？

📣人資豬「有感政策」五問

本集跟大家聊聊企業福利相關內容，歡迎大家一起來討論，跟我們說說你的想法、指教或是經驗分享喔!!

#HR #人資 #企業福利 #制度 #文化 #留任 #留才

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29min
September 15, 2026 EP205 新人閃離不是抗壓性差，是公司前90天到底做了什麼？

進入正題時間：09:42

📣試用期不是想解僱就解僱

📣試用期30天過後自動轉正？

📣為什麼很多公司看30/60/90天？

📣新人報到為什麼值得企業投資？

📣90天新人留任計畫

本集跟大家聊聊新人報到相關內容，歡迎大家一起來討論，跟我們說說你的想法、指教或是經驗分享喔!!

#HR #人資 #試用期 #勞基法 #新人報到 #留任

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38min
September 08, 2026 EP204 美光賺翻了，員工為什麼還想罷工？

進入正題時間：11:24

📣美光事件最新進度

📣83個月到底是什麼？

📣為什麼公司賺很多，員工還是不滿？

📣獎金不是「公司想給多少就給多少」這麼簡單！？

📣法院實務重要的小提醒

📣所以HR真正要管理的是什麼？

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#HR #人資 #美光 #勞基法 # #勞資調解 # Incentive Pay Plan

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32min
September 01, 2026 EP203 產學合作｜企業不一定要包班，先想想到底缺什麼人才！

進入正題時間：10:43

📣產學合作簡介

📣2026年大專校外實習修正發布

📣產學合作6大重點

📣產學合作會不會搶走正職工作？

📣學生想加入產學合作，要注意什麼？

📣企業到底該不該做產學合作？

本集跟大家聊聊產學合作相關內容，歡迎大家一起來討論，跟我們說說你的想法、指教或是經驗分享喔!!

#HR #人資 #產學合作 #勞基法 #專科以上學校產學合作實施辦法 #高級中等學校建教合作實施及建教生權益保障法 #職業安全衛生法

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30min
August 25, 2026 EP202 跟公司說再見也有好幾種？「常見結束勞僱關係的方式」大盤點

進入正題時間：08:32

📣由「勞工發動」的單方終止

📣由「雇主發動」的單方終止

📣「勞資雙方」共同發起

📣 因「客觀法定事由」或「契約屆滿」之自然終止

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#HR #人資 #勞基法 #民法 #離職 #解僱 #合意終止

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August 18, 2026 EP201 員工國外出差想多留幾天旅遊，公司可以說NO嗎？沒報備會出什麼包？

進入正題時間：10:25

📣出差 vs 私人旅遊，法律上是兩件事

📣沒先報備，公司到底為難在哪？

📣公司可以檢查看看的行動清單？

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#HR #人資 #勞基法 #所得稅法 #出差 #私人行程

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31min
August 11, 2026 EP200 C&B、L&D、HRBP都是 HR，到底差在哪裡？

進入正題時間：04:16

📣為什麼HR要「分工」?

📣HR八大模組,一次看懂

📣HRBP是什麼?

📣HR三支柱模型

📣那People Analytics、People & Culture這些呢?

📣你當適合哪一種 HR?

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#HR #人資 #HRBP #COE #SSC

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43min
August 04, 2026 EP199 公司不能再拒絕了！115年勞退新制6大修法，退休金權益全面升級

進入正題時間：14:23

📣雇主不得拒絕勞工自願提繳退休金

📣勞退自提的好處/風險？

📣月退休金30天猶豫期

📣未成年遺屬請求權重新起算

📣退休金保護範圍擴大

📣新舊負責人連帶責任

📣純舊制勞工也能自提？

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#HR #人資 #勞工退休金條例 #勞工退休金條例施行細則 #自願提繳

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37min
July 28, 2026 EP198 勞檢最常開罰Top 5，第一名連知名企業都踩雷！

進入正題時間：14:21

📣常見勞檢違法Top 5？

📣知名企業案例

📣公司/勞工要注意什麼？

📣公司最常問HR的勞檢問題？

📣如何查詢公司是否有勞檢違法紀錄？

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#HR #人資 #勞基法 #勞動檢查法 #違反勞動法令事業單位（雇主）查詢系統

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July 21, 2026 EP197 7/21 外送專法與三項子法同步施行囉！

進入正題時間：12:16

📣為什麼會產生《外送員權益保障及外送平臺管理法》？

📣外送專法核心目標

📣外送專法三項子法概要

📣對勞工（外送員）之影響？

📣數位平臺經濟的轉型契機？

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