人間関係でも、仕事の状況でも「嫌だな」っていうことばかり起きる時ってあると思います。そんな時は問題を避けたり、小手先の解決をしがちですが、これは根本的な解決にはなりません。

思い込みを排除し、真実に気づくために、考えを○○に○○○○ことが有効です。

忙しい中でも自分と向き合う時間を持ち、変革の時期を恐れずに受け入れることが大切です。

人生振返ると、就活や転職・恋活や婚活など人生の様々な節目でプレゼンテーション(表現や提案)をしてきたと思います。

また、いくつになっても自己紹介してくださいという場面てあると思います。

人は生きている限り、”人生はプレゼン”の連続ですし、自分自身と向き合い自分を知ることが大切だと思います。

私たちは、同じ日本語を話しているからとつい油断してしまうのですが、相手に正しく伝わっているかどうかはわかりません。

わかりやすく伝えるためには、○○○○で○○な言葉を使うことが大事です。

まわりくどい表現を避け、ストレートに伝えることが相手にもわかりやすいし、相手のためだと思います。

リーダーにとっても自分を労わることはすごく大切な事です。

自分を労わるためには色んな方法があります。

人と同じくらい自分も大切にすることで、結果その人をより大切にできることに繋がっていくと思います。

少し前に「嫌われる勇気」という本がベストセラーになりました。

では、どのように行動していけばいいのかをお話していきます。

嫌われることを恐れずに、必要なことを伝えることは、相手に対する本当の愛情だと思います。

今、世の中は多様性の時代です。

多様性を受け入れることは”特別扱い”することではなく、色んな考えがある事を認めてあげることが大切です。

リーダーとして、ドーンと構えてリスペクトの気持ちを忘れずにしていただきたいです。

マインドシフトのための○○の断捨離という事ですが、この○○に入るものは、、、

私たちが捨てようと思ってなかなか捨てられないものです。

「リーダーはこうあるべきだ」みたいな、そういうこだわりやプライドは捨てて、ありのままの自分をさらけ出してみるといいかもしれませんね。

日本人って”謙虚が美徳”と思っているところがあります。

では、その場合どうしたらいいのでしょうか？

潜在意識ってやっぱり大切ですから、日々の生活のパフォーマンスの向上につなげられると思います。

生きていると色々辛い事ってあると思います。

結局逃げてしまっても、また追ってきて同じ問題が起きてしまうと思います。

誰でも不安になる時はあると思います。

不安だって思って今日やらなきゃいけないことを何もできてない。

そんな解決方法をお伝えしていきます。