40歲左右開始，

這個年紀的人，工作有一些經驗， 可能已經是個主管，價碼比較高，但有一些堅持。

40歲，也可能停滯在工作的某一個位置上，

#中高齡

#50+

#45歲以上就職者

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#溝通

#周郁萍老師小教室

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【銀色種子】領導．管理．溝通的專家

學習，讓你在未來遇見更好的你!

Learning for future, Meeting a better You!

黃仁勲說， 未來的工廠就是由機器人來製造機器人

全球工廠AI化已經是進行式，因為AI所形成的真實人力縮減已經發生

白領階級此波也會受到影響， 很多工作也逐漸由AI來取代

未來會是如何? 地球人面對AI人該如何自處?

這會是我們要認真思考的問題

#AI來臨

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這是周老師協助的第四屆WFWP年青女力計劃，

她們會用英文呈現他們在參與課程後的心得，

以及性別平權的觀點

第三集我們有三組Podcasters為大家分享

Podcasters 1- 欣渝&玉鮮

Podcasters 2- Lydia&Abby

Podcasters 3- 芊珮&琯儀

讓我們一起來聽聽看他們的分享吧

#WFWP年輕女力特別企劃

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一個組織，用對的人在對的位置上，會得到很高的效益

而員工在一個適任的工作上，不僅能發揮自己的天份及能力，

同時也能透過這份合適的工作，開發自己的潛能

因此，好的主管有好的識人能力，會讓自己的工作更輕鬆，更有效率。

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這是周老師協助的第四屆WFWP年青女力計劃，

她們會用英文呈現他們在參與課程後的心得，

以及性別平權的觀點

第二集我們有兩組Podcasters為大家分享

Podcasters 1- 郁容&姳儒

Podcasters 2- 嘉翎&競文

讓我們一起來聽聽看他們的分享吧

#WFWP年輕女力特別企劃

#NGOCSW69

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這是周老師協助的第四屆WFWP年青女力計劃，

她們會用英文呈現他們在參與課程後的心得，

以及性別平權的觀點

第一集我們有兩組Podcasters為大家分享

Podcasters 1- Queen & 希慈

Podcasters 2- 方繻及柔岑

讓我們一起來聽聽看他們的分享吧

#WFWP年輕女力特別企劃

#NGOCSW69

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2024年十月初山陀兒颱風來襲，南台灣受到嚴重的侵襲

但北台灣放了二天颱風假， 其中一天無風無雨

南台灣放了四天的颱風假

造成的經濟損可能近千億

究竟颱風假要怎麼放才會兼顧人民安全及經濟發展呢?

這門藝術很深，也考驗著執政團隊及各市長的決策能力….

你喜歡颱風假嗎? 你認為怎麼放假比較好呢?

#山陀兒颱風

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你是Ｅ型人？還是Ｉ型人？　

你有聽過很多韓星說自己的ＭBTI是那種類型嗎?

從(1)能量態度 -E&I

可以形成16種不同人格的樣貌

讓我們一起來看看吧!

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韓劇 #好搭檔  裡 張娜拉 飾演的律師車恩京說：「沒有正確答案，結婚、不婚、離婚，這些都只是其中的選擇，我們必須做的，不是選出正確答案，而是努力讓自己的選擇成為正確答案，如果你已經竭盡了全力，就不需要後悔，再做出下一個選擇就行了。反覆做出選擇，然後對其負責，不就是人生嗎？」

面對選擇，我們勇敢去做選擇

選擇後不再後悔，努力地讓自己的選擇變成正確的選擇

這就是人生

#選擇

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#你會選擇嗎

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剛進入職場的Z世代年輕人，很多不想做一份朝九晚五的工作

有些雇主不是很滿意Z世代的工作及態度，認為27歲以下的員工是讓人最不滿意的，因為他們(1)缺乏主動性 (2)溝通不良 (3)沒有專業精神

Z世代對於工作是期待有意義的，

Z 世代對於工作要求更多的彈性與自主性

他們從小要求公平正義的這群年輕人

他們不想要有齊頭時的平等，也更需要更多的認同與回饋

#GenerationZ

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