(Stör-)Faktor Mensch - Dein Podcast gegen Zoff im Unternehmen.

In dieser Podcastfolge begrüße ich Arthur Trossen im Interview zum Thema Konfliktvermeidung. 

Arthur ist Mediator, Ausbilder, Gründer des Verbandes Integrierte Mediation e.V. und schöpft aus seiner langjährigen Tätigkeit als Mediator. 

Wir sprechen über die Möglichkeiten der Konfliktvermeidung. 

Wie kann ich mich auf die Meinung meines Gegenübers einlassen. 

Wie kann ich die Konfrontation vermeiden.

Welche Macht Meinung hat.

Was hat der Konflikt mit mir zu tun. 

Wann brauche ich Unterstützung durch eine neutrale Person. 

Ich wünsche dir viel Spaß mit der Folge und freue mich über Anregungen, Ideen oder Themenvorschläge und eine gute Bewertung.
 
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 Liebe Grüße,
 Cornelia
 
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#konfliktvermeidung #integriertemediation #mediation #konfliktmanagement 

Links zum Podcast: 

Hier gibt es das gesamte Video oder die gesamte Podcastfolge:
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In dieser Podcastfolge geht es um die Opferrolle. Es ist die beliebteste Rolle im Berufsleben. 

Wie kannst du die Opferrolle verlassen?

Wir kannst du anderen Menschen helfen, die Opferrolle zu verlassen?

Warum verlassen wir die Opferrolle so ungern?

Welche Gefahren hat die Opferrolle?

Ich stelle dir 5 Tipps vor, wie du die Opferrolle verlassen kannst. 

Vielleicht kannst du dich selbst oder andere Menschen aus dieser Rolle befreien. 

Ich wünsche dir viel Spaß mit der Folge und freue mich über Anregungen, Ideen oder Themenvorschläge und eine gute Bewertung.
 
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#opferrolle #täter #mediation #dramadreieck 

In dieser Podcastfolge geht es um die Opferrolle. Es ist die beliebteste Rolle im Berufsleben. 

Warum mögen so viele Menschen die Opferrolle?

Woran erkenne ich, ob ich mich in der Opferrolle befinde?

Ich stelle dir 6 Anzeichen und Symptome für die Opferrolle vor. 

Vielleicht stellst du einige Symptome bei dir oder anderen Menschen fest. 

Wenn ja, dann ist das kein Problem. In der nächsten Folge gebe ich Tipps, wie du diese Haltung ablegen kannst. 

Ich wünsche dir viel Spaß mit der Folge und freue mich über Anregungen, Ideen oder Themenvorschläge.
 
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#opferrolle #täter #mediation #dramadreieck 

In meiner heutigen Podcastfolge geht es um transkulturelle Kommunikation, um die Herausforderungen die crossculture Kids und ihre Eltern haben, um das innere Team, das wir alle in uns tragen und einige weitere spannende Inhalte. 

Ich freue mich sehr in meiner heutigen Podcastfolge als Interviewpartnerin Anna Fuchs begrüßen zu dürfen. 

Anna ist Diplompsychologin, Kommunikationstrainerin & Coach und Trainerin, Beraterin sowie Ansprechpartnerin für das spanischsprachige Ausland und Trainerin am Schulz von Thun Institut für Kommunikation. 

Anna hat das Buch: „Transkulturelle Herausforderungen meistern: Missverständnisse klären und Kompetenzen stärken.“ geschrieben. 

Ein Buch, das sich lohnt, für Menschen die kulturübergreifend arbeiten als Coach, Trainer oder ähnlichem, Menschen die mit crosscultur Kinder zusammenleben, Menschen die Interesse an kulturübergreifender Kommunikation haben.

Anna findet ihr unter diesen Links:

LinkedIn: linkedin.com/in/annafuchs

Website: annafuchs.info/ 

Schulz von Thun Institut: https://www.schulz-von-thun.de/

Anregungen, Ideen und Feedback gern an [email protected].

Liebe Grüße, 
Cornelia 

#transkulturellekommunikation #kultur #interkulturell #transkultur #crossculture #kommunkation #integration #konfliktfrei #psychologie #

In dieser Podcastfolge geht es um das Denken. 
Wie denken wir?
Welchen Denkfehlern unterliegen wir?
Wieso haben wir Assoziationen?
Lassen wir uns von unserem Denken beeinflussen bei der Wahrnehmung?

Grundsätzlich sind wir Menschen in der Lage selbst Lösungen zu finden. Wir können ja denken. 
Aber was hindert uns doch manchmal daran?
Sind es nur die Denkfehler wie
- Alles-oder-nichts-Denken / Schwarz-weiß-Denken
- Barnum-Effekt
- Hochstapler-Syndrom
-Plentitudo-Effekt

Es ist spannend wie stark unser Denken unser Leben beeinflusst bzw. wie stark wir uns von unserem Denken beeinflussen lassen. 
Wie schaffen wir es denn unsere Denk-Trampelpfade zu verlassen?

Hast du eine Idee?

Weitere Infos zur Mediation oder Konfliktfrei Coaching findest du hier
www.koerber-consult.de
https://wiki-to-yes.org/Denken
www.in-mediation.eu

Liebe Grüße, 
Cornelia 

#denken #denkfehler #schwarz-weiß-denken #mediation #coaching 

In dieser Podcastfolge möchte ich dir ein paar Ideen an die Hand geben, wie du Konflikte oder Ärger im Team auflösen kannst. 
Es sind ein paar Schritte, die  gut umzusetzen sind. 
Wichtig finde ich, dass es von einer neutralen Person durchgeführt wird. 

Ich wünsche dir viel Erfolg beim Umsetzen. 

Solltest du das lieber in externe Hände geben, kann ich dich gern unterstützen als Konflikftfrei Coach :-)

Liebe Grüße, 
Cornelia 

#team #ärger #konflikte #innerbetrieblichemediation #mediation #konfliktlösung #integriertemediation

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Was bedeutet 'Konfliktfrei'? 
Es gibt keine Konflikte? Nein. Es bedeutet Konflikte zu vermeiden oder diese zügig aufzulösen. 

Was sagt dir ein Konflikt? Was sagt er über dich?

Hör doch mal rein. 

Liebe Grüße,
Cornelia 

#konflikt #konfliktfrei #mediation

Ich freu mich sehr @michaelAsshauer in meinem Podcast als Gast begrüßen zu dürfen. 

Michael gibt uns wertvolle Tipps wie 

- Mitarbeiterintegration nach einem Unternehmensverkauf erfolgreich funktionieren kann 
- wie Konflikte in Teams vermieden werden können
- wie man sich  international bewegen kann ohne kulturell anzuecken
- Mitarbeiter- und Führungsfeedback durch einen ehr unüblichen Weg, erfolgreich sein kann, auch wenn dieser Überwindung kostet
- er heute gründen würde
- er die ideale Anzahl an Gründern einschätzt
- er die Rolle eines externen Coaches / Mediators sieht

Hör auf jeden Fall rein, die Inhalte sind sehr spannend aus der Praxis und können helfen Fehler zu vermeiden oder einige Punkte besser zu durchdenken. 

Liebe Grüße, 
Cornelia

#startup #gründen #Konfliktvermeidung #mediation #Mitarbeiterführung #interkulturell #team #führung #mergers&acquisitions

In dieser Podcastfolge möchte ich dir 3 Wahrnehmungsfehler vorstellen, denen wir gern unterliegen. 

1. fundamentaler Attributionsfehler
2. Gedankenlesen 
3. Gefühlsdenken

Diese Folge soll dir zeigen, wo der Fehler liegt und wie du diese Fehler vermeiden bzw. aus ihnen aussteigen kannst. 

Ich wünsche dir viel Spaß mit der Folge und freue mich über Anregungen, Ideen oder Themenvorschläge.
 
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 Liebe Grüße,
 Cornelia
 
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#fundamentaleattribution #gedankenlesen #gefühlsdenken #mediation

In dieser Podcastfolge greife ich das Thema „Warum ich verhandeln sollte im Konflikt“ auf.

Warum sollte ich verhandeln? Gehe ich davon aus, dass ich mit meinem Gegenüber nicht verhandeln kann, dann gehe ich in die Konfrontation. Wenn ich dann aber merke, dass ich dort nicht zu meinem Ziel komme oder scheitere, dann will ich wieder verhandeln. 

Oder ich delegiere die Entscheidung an ein Gericht. Die Konsequenz daraus ist, dass ich hohe Kosten verursache, es lange dauert, viel Zeit in Anspruch nimmt und ich keinen Einfluss nehmen kann.

Diese Folge soll dir zeigen, welchen Vorteil verhandeln dir bietet und wie es ablaufen könnte.  

Ich wünsche dir viel Spaß mit der Folge und freue mich über Anregungen, Ideen oder Themenvorschläge.
 
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 Liebe Grüße,
 Cornelia
 
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#verhandeln #scheitern #mediation