Est-ce que tu travailles constamment, même lorsque tu es épuisé? Est-ce que tu as de la difficulté à décrocher, à t’arrêter ou simplement à prendre le temps de ressentir ce qui se passe en toi?
Dans cet épisode de Tout le monde est un leader, on plonge dans l’invisible : nos pensées, nos émotions et les mécanismes qui influencent notre façon d’agir, de diriger et d’être en relation avec les autres.
En éducation comme dans plusieurs milieux professionnels, il est facile de se sentir dépassé, impuissant ou responsable de tout. Face à cette réalité, notre réflexe peut devenir de travailler davantage, de repousser nos limites et de mettre nos besoins en dernier. Mais parfois, travailler plus n’est pas une preuve d’efficacité : c’est peut-être une façon d’éviter ce que l’on ressent.
À travers une histoire personnelle marquante, Marius partage un moment où il a dû interrompre son mécanisme habituel de performance pour écouter ses besoins, accueillir ses émotions et être présent pour lui-même et sa famille.
Cet épisode nous invite à nous poser des questions essentielles :
L’intelligence émotionnelle ne consiste pas à avoir réponse à tout. Elle commence par la conscience : apprendre à observer ce qui se passe en soi, accueillir son expérience et choisir une trajectoire plus alignée.
Que tu sois enseignant, conseiller pédagogique, direction d’école ou simplement passionné par le développement humain, cet épisode t’invitera à réfléchir à une question essentielle :
Quelle est ta vision pour transformer ton milieu?
Le programme de coaching TROUVER SA VOIE EN TANT QUE LEADER t'intéresse?
Communique avec moi en passant par ici : https://mariusbourgeoys.ca/contact/
Voici l'article Enseigner est désormais un poste de leadership : https://mariusbourgeoys.ca/enseigner-est-desormais-un-poste-de-leadership/
Voici la conférence offerte à Clair en 2018 (aller à 14:18 pour les 5 niveaux de leadership) : https://www.youtube.com/watch?v=hSho4eKJUH4&t=4s
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Bonne écoute!
Au programme :
Chapters
- 00:00:00 Introduction : Travailles-tu fort pour ne pas ressentir?
- 00:01:09 L'intelligence émotionnelle : Un chemin de vérité
- 00:02:06 L'impuissance : Le sentiment qui nous unit en éducation
- 00:02:57 Le coût de se donner sans compter
- 00:05:33 Histoire personnelle : Le 18 août 2024
- 00:09:08 Le mécanisme de protection : Travailler pour éviter de ressentir
- 00:10:27 Interrompre le mécanisme : Choisir sa vérité
- 00:11:15 The show must go on : Quelle est la leçon?
- 00:14:07 L'émotion comme messager : Accorder de l'importance à ce qui doit être vu
- 00:15:29 Dans le chaos : Qu'est-ce que je contrôle?
- 00:16:56 Première responsabilité : Observer nos pensées
- 00:19:06 Deuxième responsabilité : Prendre soin de nos émotions
- 00:21:49 Troisième responsabilité : Aligner nos actions avec notre vérité
- 00:22:53 L'antidote au statu quo : La conscience
- 00:24:08 Appel à l'action : Observer ton fonctionnement
Tout le monde est un leader
👥 À qui s'adresse ce podcast ?
À toutes les personnes qui veulent faire avancer l’éducation et la société.
Chaque semaine, Marius te dévoile des stratégies éprouvées, des analogies puissantes, des perspectives éclairantes et des pistes concrètes pour inspirer la transformation dans ton milieu. Amener un changement en éducation, c'est possible. La transformation est avant tout un processus intérieur. Il ne s’agit pas de travailler plus fort, mais d’être intentionnel chaque jour.
🎤 À propos de Marius Bourgeoys :
Passionné du leadership et de l’éducation, Marius se déplace partout pour partager des idées et des stratégies afin de faciliter la transformation en éducation. Tout le monde est un leader, c’est sa conviction mais c’est aussi son histoire. À ce jour, Marius a déjà offert plus de 450 conférences dans la francophonie canadienne et mondiale.
En savoir plus sur ce qui a amené Marius à devenir conférencier : https://mariusbourgeoys.ca/histoire-de-marius/
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🎙 L'Académie du leadership transformationnel (ALT) - Marius aide les leaders à inspirer la transformation dans leur milieu.
Découvre les opportunités exclusives conçues pour les leaders qui sont prêt.e.s à s’accorder de l’importance et à passer à l’action avec conscience et intentionnalité. https://mariusbourgeoys.ca/academie/
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