Upskill & Reskill

Säsongens sista avsnitt av podden Upskill & Reskill – 100 case om livslångt lärande i arbetslivet är ett specialavsnitt där vi tar upp World Economic Forums färska rapport Future of Jobs Report 2023. Du som lyssnare får tips på några av rapportens höjdpunkter och hur de kan användas i arbetet med upskill och reskill.

Vi passar också på att sammanfatta vårens avsnitt och lyfter fram några gemensamma nämnare som vi hittat. Självklart avslutar vi med att blicka fram emot hösten och avslöjar lite kring vilka gäster vi kommer att få möta då.

Ha en riktigt skön sommar!

Följ podden och kom med dina kommentarer och idéer i vår grupp Upskill & Reskill på LinkedIn.

Programledare: Pär Lager & Johan Winsborn  

I det åttonde avsnittet av podden Upskill & Reskill – 100 case om livslångt lärande i arbetslivet möter vi Johanna Flanke, generalsekreterare för Sveriges HR Förening.

Vi pratar om hur HR-rollen i organisationer och företag förändras i en allt snabbare takt och där lärande och kompetensutveckling blir allt viktigare. Johanna delar med sig av tips och erfarenheter från sin långa karriär som HR-chef i både globala industriföretag och myndigheter. 

Och självklart blir vi inspirerade av case från medlemsorganisationer i Sveriges HR Förening som arbetar smart och framgångsrikt med upskill och reskill.

Följ podden och kom med dina kommentarer och idéer i vår grupp Upskill & Reskill på LinkedIn.

Gäst: Johanna Flanke

I det sjunde avsnittet av podden Upskill & Reskill – 100 case om livslångt lärande i arbetslivet möter vi Thomas Persson, generaldirektör för Myndigheten för yrkeshögskolan.

Thomas berättar om sin resa med yrkeshögskolan de senaste nio åren där verksamheten mer än fördubblats och en mängd nya, innovativa utbildningar lanserats. Vi pratar självklart om det nya omställningsstödet samt får höra case om hur individer, företag och hela branscher arbetar med yrkeshögskolan på framgångsrika sätt.

Följ podden och kom med dina kommentarer och idéer i vår grupp Upskill & Reskill på LinkedIn.

Gäst: Thomas Persson

In the sixth episode of the podcast Upskill & Reskill – 100 cases of life long learning for the workplace we meet and learn from one of the most innovative cases in the world: SkillsFuture Singapore. Our special guest is Soon Joo Gog, Chief Skills Officer SkillsFuture Singapore.

In the episode we learn how the initiative started, how it works today and how it could be developed in the near future. We also talk about innovation in upskill and reskill and how learning initiatives can scale to create real impact for society, organizations and individuals.

Follow the podcast and share your comments and ideas in our Upskill & Reskill group on LinkedIn.

Guest: Soon Joo Gog

In the fifth episode of the podcast Upskill & Reskill – 100 cases of life long learning for the workplace we meet Vidya Krishnan, Global Chief Learning Officer, and Christine Cornelius, Director & Head of Competence Readiness, at the telecommunication giant Ericsson.

We talk about learning culture, making mistakes and how to use EdTech in the best of ways. Also, we get inspiration from several success cases and get to know what other organizations and cases inspires Vidya and Christine.

Follow the podcast and share your comments and ideas in our Upskill & Reskill group on LinkedIn.

Guests: Vidya Krishnan & Christine Cornelius

I det fjärde avsnittet av Upskill & Reskill – 100 case om livslångt lärande i arbetslivet träffar vi högintressanta Skellefteå kommun och Kristina Sundin Jonsson, kommundirektör, och Simon Dahlgren, verksamhetschef vuxenutbildning.

Det blir ett samtal om hur en kommun i mycket snabb förändring arbetar med lärande och utveckling, både för kommunens invånare, medarbetare och alla företag. Och självklart blir det en hel del snack om Northvolt och andra spännande och lärorika case där upskill och reskill står i fokus.

Följ podden och kom med dina kommentarer och idéer i vår grupp Upskill & Reskill på LinkedIn.

Gäster: Kristina Sundin Jonsson & Simon Dahlgren

I det tredje avsnittet av Upskill & Reskill – 100 case om livslångt lärande i arbetslivet träffar vi Akademiska Hus. Det blir ett samtal med Marie Hallander Larsson, HR-direktör, om hur Akademiska Hus arbetar med lärande och utveckling och varför de startat ett ledarprogram utan innehåll.

Vi får också höra om flera riktigt kreativa grepp som Marie testat och som vi tror både kommer utmana och inspirera dig som lyssnar.  

Följ podden och kom med dina kommentarer och idéer i vår grupp Upskill & Reskill på LinkedIn.

Gäst: Marie Hallander Larsson

I det andra avsnittet av Upskill & Reskill – 100 case om livslångt lärande i arbetslivet träffar vi Spotify. Det blir ett samtal med Johanna Bolin Tingvall, Global Head of L&D and Community Experience och Hedvig Mossvall, Associate Director L&D.

I avsnittet får vi lära oss hur Spotify ser på lärande och varför de hellre pratar om "Green House" än om L&D. Vi får också i två riktigt inspirerande case höra hur Spotify lyft sitt arbete med upskill och reskill till nya nivåer.

Följ podden och kom med dina kommentarer och idéer i vår grupp Upskill & Reskill på LinkedIn.

Gäster: Hedvig Mossvall & Johanna Bolin Tingvall

I det allra första avsnittet av Upskill & Reskill – 100 case om livslångt lärande i arbetslivet presenterar vi en programförklaring. Det blir ett samtal om varför vi startade podden, vad du som lyssnare kan förvänta dig och vilken typ av gäster som kommer att bjudas in till varje avsnitt.

Vi berättar också lite mer om oss själva, bjuder på några egna favorit-case och pressar varandra med några utmanande frågor om upskill och reskill.

Följ podden och kom med dina kommentarer och idéer i vår grupp Upskill & Reskill på LinkedIn.

Programledare: Pär Lager & Johan Winsborn