下班聊聊

[ 本集主題與簡介 ]: #職場觀點談

上一集 PODCAST 主要是探討在家辦公的優缺點（若沒聽過的夥伴們可以先去收聽一下），而這集則是要跟大家分享：如何透過些小技巧讓看不到你上班情況的主管仍可以看見你的工作成果與績效？畢竟，在這經濟蕭條的時期，保住飯碗很重要啊！
 
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徐小兔的痞客邦

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[ 本集主題與簡介 ]: #職場觀點談

因新冠肺炎疫情的關係，兔子從兩年多前就按照公司規定開始執行在家辦公直至我上個月離職的那刻，所以過去這段期間的我可說是幾乎足不出戶平日皆乖乖在家幹活的狀態。講實話，兔子身邊有部分的朋友長期都是在家辦公，因此我一直想體驗看看這樣的工作模式，而藉防疫因素，我終於有機會在家辦公，並希望能將我這兩年的經驗與大家分享！
 
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[ 本集主題與簡介 ]: #人資經驗談

我認為提離職時最重要就是要誠實，不然往往會因編造的藉口事後被揭穿而造成觀感不佳，畢竟職場圈子很容易口耳相傳你的個人評價！當然，誠實並不代表要過於老實，所以兔子今天就想藉著這集 PODCAST 內容中的幾項觀點來跟大家分享為何我認為「個人規劃」這四個字是個安全的離職理由，以及如何與主管在提出辭呈時應對進退！

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[ 本集主題與簡介 ]: #人資經驗談

講到投資時多數人都認同長期持有所帶來的收益相對較高且風險也比短期操作低，而我認為這個道理也可以套用在職場！因此，「超級高薪但做不久的工作，不如合理薪資但做長久的工作」。今天兔子藉由自己先前與開場案例中的這位人選對談過程所獲得的體悟來與大家分享，給各位多個觀點參考！

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[ 本集主題與簡介 ]: #人資經驗談

講實話，兔子自己其實非常討厭進行辭退員工的勸退約談，因為「難做人」！但沒辦法，這就是我工作的一部分，而我也只能透過上述的內容來以較好的處理方式完成此工作任務！

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[ 本集主題與簡介 ]: #人資經驗談

（抱歉！前幾天得了急性腸胃炎，所以現在才將本集上傳！）還記得兔子第一份在台大國際學院擔任研究助理的工作，新人報到當天滿心期待想說有機會回母校上班，結果同事帶我到座位時迎接我的是滿桌灰塵跟一台看起來快報廢的電腦螢幕，而且電腦主機也沒幫我先裝好，連開機都無法。先說結論，我還是很愛台大，但我對於「台大國際學院」的評價很差，而這份工作因屬約聘性質，所以我在當年年底約滿時果斷離職閃人，畢竟這份工作從第一天起給我的印象就非常糟糕，可說是爛透了！但也因為有了這份經驗，我才意識到入職當天公司給新人的第一印象真的很重要，對我後來從事人資領域有很大的幫助，而今天便想來跟大家分享如何從公司是否有把座位準備好這細節，來看出企業是否重視人才！

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[ 本集主題與簡介 ]: #職場觀點談

個人認為：職場本就不是交朋友的地方，而是共同完成任務獲得報酬與個人成長的場域！所以，如果同事請你做的事在你內心早已產生排斥，請果斷但仍保有禮貌地說「我不要」，畢竟同事歸同事，真的不須要覺得不好意思結果搞到自己心很累！
 
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[ 本集主題與簡介 ]: #人資經驗談

對我來說，簡歷就像是一本故事書，而面試過程求職者需要透過言語的表達來說故事並吸引聽眾的興趣讓他們想繼續看下一集（也就是你未來的新工作）！兔子相信沒人喜歡聽一個東跳西跳毫無邏輯可言的故事，因此工作之間的關聯性很重要，所以寫履歷或面試時，都應將過往經歷串聯在一起！

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[ 本集主題與簡介 ]: #論投資理財

食、衣、住、行、育、樂，基本上包含了我們每個人每天都有可能消費的不同類別，其中又可再細分為有形資產（商品）與無形資產（服務）。而兔子今天並不是要來跟大家分享如何省錢之類的，只是想提供大家一個新的參考觀點：為何我認為把錢花在買吃的跟服務上面比花在有形資產上更值得！

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[ 本集主題與簡介 ]: #人資經驗談

前職照會 ( Reference Check ) 通常會是整個入職流程中的最後一道關卡，也代表你已經過關斬將殺到最終階段，因此，若在此被淘汰真的很可惜！所以，希望兔子今天所分享的簡短內容可以幫助有緣聽閱此集節目的朋友在未來更能夠事先做好萬全的準備以順利渡過前職照會的關卡。

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