June 12, 2020

#30 mit Prof. Dr. JUTTA RUMP vom Institut für Beschäftigung & Employability

31 minutes

HR nach Corona-Zeiten

Prof. Dr. Jutta Rump muss man langjährigen SAATKORN Leser*innen eigentlich nicht mehr vorstellen.

Aber trotzdem ;-) Dr. Jutta Rump ist Professorin für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Internationales Personalmanagement und Organisationsentwicklung an der Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen. Darüber hinaus ist sie Direktorin des Instituts für Beschäftigung und Employability in Ludwigshafen IBE. Seit 2007 gehört sie zu den „40 führenden Köpfen des Personalwesens“ (Zeitschrift Personalmagazin) und zu den 8 wichtigsten Professoren für Personalmanagement im deutschsprachigen Raum.

Also gleich mehrere Gründe, den SAATKORN Podcast #30 Jutta zu widmen. Aber damit nicht genug, hat doch das Institut für Beschäftigung und Employability kürzlich eine interessante, lesenswerte Studie zum Thema Corona heraus gebracht: "Personalpolitik in der Corona-Krise".

Insbesondere finde ich spannend, dass in dieser Studie der Fokus einmal nicht nur auf den aus der Corona-Krise entstehenden Herausforderungen, sondern auch ausdrücklich auf den möglicherweise entstehenden Chancen liegt. Und davon gibt es einige.

Im SAATKORN Podcast #30 sprechen Jutta und ich u.a. über

Juttas Werdegang und umfassende Rolle in vielen HR Initiativen

die Art und Weise, wie New Work Elemente im Institut für Beschäftigung und Employability getestet werden

die aktuelle Studie zu Personalpolitik in der Corona-Krise

Welche personalwirtschaftlichen und organisatorischen Maßnahmen derzeit eingesetzt werden

Ängste als Folge der Corona-Krise

Chancen, die aus der Corona-Krise entstehen können

Juttas Ausblick auf HR mit/nach Corona

und Vieles mehr

HIER kannst Du den SAATKORN Podcast #30 mit Prof. Dr. Jutta Rump anhören. #havefun

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