Har du kjent på at du er på banen som rørlegger, men kanskje ikke på alle områder som leder? Eller irritert deg over at du har begynt å jobbe et sted også er det ikke noe «opplegg» liksom? Du blir kasta ut i det. Da er denne episoden beregnet på deg. For dette går det selvfølgelig an å gjøre noe med, enten du er leder eller en helt vanlig ansatt.

Vi har med rørleggermester Christopher Skogstad Messiha som standin for Severin denne uken - det spørs om han er happy med opplæring og introduksjon!! Det gikk litt kjapt.

Hva er opplegget for mottak av nyansatte i din bedrift? Har lærlingen en fast instruktør, eller skulle vi kalt det mentor? Vet den nyansatte hva som er rammene for å lykkes i din bedrift? Føler du deg som del av et team?

Denne ukes gjest er ledercoach Irene Grastveit fra Mindup. Hun holdt et innlegg om nettopp det å sikre godt integrerte medarbeidere på årets Inspirasjonsdag i regi av Ingeborg-nettverket. 

Har du erfart god og vellykket velkomst et sted så del gjerne dine erfaringer under denne ukens innlegg på Facebook