Über Boomer wird schon mal gelästert. Aber in der Version als Best Ager gewinnt dieselbe Person erheblich an Attraktivität - jedenfalls aus Marketingsicht! Denn "Die gegenwärtigen Best Ager sind Angehörige der Generation Babyboomer…" und "Der Begriff 'Best Ager' wird verwendet, um eine Alterskohorte von Menschen zu beschreiben, die besonders kaufkräftig sind". So nachzulesen im Buch "Best-Ager-Marketing" des Zukunfts- und Generationenforschers Hartwin Maas.

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Zu Gast ist die Unternehmerin, Multi-Aufsichtsrätin und Buchautorin Dr. Irène Kilubi. "Du bist mehr als eine Zahl. Warum das Alter keine Rolle spielt". So heißt ihr erstes Buch. Mit Argumenten und Methoden wirbt sie darin für weniger Altersdiskriminierung und mehr Generationen-Mteinander in der Arbeitswelt.

Wir sprechen u.a. über

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Wie unterscheiden sich die Werte und Denkmuster von Babyboomer-Eltern von denen Ihrer Gen-Z-Kinder? Was bedeutet das für Arbeitgeber und Führungskäfte?

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Thomas Wessinghage ist eine lebende Legende der Deutschen Leichtathletik. Mit 72 Jahren hält er bis heute die deutschen Rekorde über 1500 Meter und über 2000 Meter. Und noch etwas ist rekordverdächtig: er hat sein Medizinstudium mit 25 Jahren beendet und praktiziert seitdem. Wir hören also Lebenserfahrungen eines Spitzensportlers und hochqualifizierten Mediziners, der sein Wissen aus beiden Welten hier teilt.

Fragen an Prof. Dr. Wessinghage u.a.:

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Georg Bätzing ist Bischof von Limburg, Vorsitzender der Deutschen Bischofskonferenz und Babyboomer, Jahrgang 1961. In dieser Episode geht es um folgende Themen:

Dieser Beitrag wurde übrigens von mehreren Zeitungen und Online-Portalen aufgegriffen, u.a. von der Süddeutschen. Freude !!!

Wir haben zeitgleich in Trier studiert. Georg Bätzing ist Priester und Bischof geworden, ich Journalist und Podcaster:-). Sie hören hier die erste Begegnung nach Jahrzehnten! Georg Bätzing wird am 13. April 63 Jahre alt und wäre damit als Durchschnittsdeutscher im besten Alter, um Rentenpläne zu machen. Was würde Bischof Bätzing machen, wenn er Rentner wäre? Ihr werdet´s hören! In dem Zusammenhang sprechen wir über den Stellenwert von Arbeit für den Bischof, über die Möglichkeiten von Kirche, Impulsgeber für die Gesellschaft zu sein – immerhin ist Kirche der zweitgrößte Arbeitgeber in Deutschland nach dem öffentliche Dienst. Und ein bischen auch über "damals" - es wird übrigens kommende Woche Donnerstag Teil des Gespräches folgen mit anderen Themenschwerpunkten. Einige Fragen aus dieser Episode:

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Es geht u.a. um die Fragen:

Erwähnte Bücher:

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Thema diesmal: Das Glück! Noch genauer: „Was macht Babyboomer glücklich?“. Jetzt sagen Sie vielleicht: was ist das denn für eine Frage ? Was unterscheidet denn Babyboomer von anderen Menschen? Aber: Glückserleben ändert sich mit den Lebensjahren! Prof. Hilke Brockmann, Jahrgang 1965, forscht seit Jahrzehnten übers Glück. Diesmal geht es vor allem um die Fragen

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Das Berner Generationenhaus ist „wichtiger Seismograph für Generationenfragen in der Schweiz“ heißt es auf der Website. Wie hat der Seismograph ausgeschlagen, als am Wochenende eine deutliche Mehrheit der Schweizer für ein 13. Rentner-Monatseinkommen gestimmt hat – allerdings auch für das Beibehalten des Renteneintritssalters mit 65 - was heißt das für das Generationen-Miteinander in der Schweiz, was ändert sich womöglich konkret für jüngere Arbeitnehmer in der Schweiz – und: könnten Schweizer Verhältnisse bald auch jenseits der Berge blühen, z.B. in Deutschland?

Marketa Burger ist eine der ersten Berater:innen, die sich in Deutschland auf die Vermittlung von über 50-jährigen Mitarbeitern spezialisiert haben. Marketa und ich hatten in den vergangenen Tagen auf LinkedIn 10 Argumente aufgeführt, unter dem Titel: „Sind Mitarbeiter 50+ die Goldreserve des Arbeitsmarktes? Das hat ziemlich viel Resonanz ausgelöst.

Shownotes