CEO.FM

「高貴さは義務を強制する」という意味合いのノブレス・オブリージュ。

社会的に成功した人が、社会的責任を行使するのは、ビル・ゲイツに代表されるように欧米では一般的な光景ですね。

何もみんながビル・ゲイツみたいになる必要はなくて「恵まれた環境によって今がある」と感謝する気持ちがあれば、身の丈にあったノブレス・オブリージュの実践の形があるんじゃないかという話をしています。

国際関係論なんかで言及されるグローバル・コモンズ（国際的公共財）について紹介すると共に、そこから小さいコミュニティが抱える課題解決と大きいコミュニティが抱える課題解決の両立するにはどうしたら良さそうか考えてみました。

140回配信で「クリエイティブ制作の過程もクリエイティブ」って話をしたのに便乗？して、嫁ちゃんと一緒にこのポッドキャストで話すテーマ出しを行ってみた模様をお届けしています。

学生時代、良く母に言われていた名言「苦労は買ってでもしろ」。

母の言うことは正しかったと思いつつ、環境を提供する側の人の押しつけになっては意味がないんですよね。

とはいえ甘やかすのも違うし…というジレンマがありますが、どうやったらこの「甘やかし」にならずに済むのか？考えてみました。

140回配信で、クリエイティブ制作の過程もオンラインで公開されたりするよねって話をしました。

昔はそんなものオンラインで公開なんてしなかったよね的なものも、今はオンラインで公開することってあると思います。

そのあたりの事例を紹介しつつ、そういう行為の本質にあるものってなんだろう？みたいな話をしてます。

アジャイルコミュニティで良く言及される「許可を求めるな謝罪せよ」という言葉の真意について考えてみました。

クリエイティブなものを制作している過程を晒していくことで、その過程そのもののクリエイティブ性が発生していることがあります。

事例などを紹介しつつ、その背景について話しています。

6/3(水)に行われたEMMeetup#8で参加したOSTのテーマ「経営者とエンジニアの板挟み問題」について話しています。

そもそも板挟みと捉えるマインドセットに問題があるかも😅

CTOだった人がイチメンバーとして現場に戻ったり、以前は降格人事と言われて忌避されていたようなことも組織では普通のこととして受け入れられるようになってきてます。

インターネット以前は一方通行的だったメディアも、インターネットによって双方向性がある形に変化しています。

立場が入れ替わる事例を紹介しつつ、そこから思うことについて話しました。

経験を通して、働き方や契約形態のリスクを考えつつ、新規事業の経験がある人が引く手あまたなように、実はこれまでハイリスクだと思われていた仕事はローリスクな側面があるのでは？という話をしています。