Dans cet épisode de « Demain vous appartient », Claire Perset vous propose un format un peu différent et revient sur  les « mots de la fin » marquants de plusieurs invités.

Découvrez des dirigeants engagés qui nous livrent leurs conseils et leur vision :

Bonne écoute à tous  🎧 

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Dans cet épisode de « Demain vous appartient », Claire Perset vous propose un format un peu différent et revient sur l’une des thématiques phares de ce podcast : les mesures qui ont changé la donne dans les entreprises.

Découvrez  les témoignages de plusieurs dirigeants engagés qui nous parlent des mesures ayant eu le plus d’impact au sein de leur structure et nous expliquent comment elles ont été mises en place :

Bonne écoute à tous  🎧 

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Ceci est une rediffusion de l'épisode avec Maud Bailly, du 27 Avril 2023.  

Dans ce nouvel épisode de « Demain vous appartient », Claire Perset reçoit Adrienne Horel-Pagès, Directrice de l’engagement citoyen de La Banque Postale. Après avoir débuté sa carrière à Londres chez Goldman Sachs Asset Management puis au sein de sociétés de gestion, elle intègre la Direction de la Régulation et des Affaires internationales de l’Autorité des Marchés Financiers (AMF). C’est en 2019 qu’elle rejoint La Banque Postale Asset Management, avant d’en devenir la Directrice Engagement Durable, RSE et Communication. En 2021, elle prend la charge de la Direction de l’engagement citoyen de La Banque Postale.

Dans ce podcast, Adrienne Horel-Pagès nous raconte ce qui l’a amenée à devenir une dirigeante engagée : transformer le monde de la finance et la société en prenant en compte les enjeux de durabilité. Elle nous explique comment La Banque Postale est devenue une entreprise à mission en accompagnant la transition environnementale à travers des financements innovants. Elle nous parle également de l’ADN de La Banque Postale : l’accessibilité bancaire de tous, qui repose sur l’accompagnement des clients et l’ancrage territorial du groupe. Pour relever tous ces défis, elle a une conviction : il faut travailler collectivement en embarquant tous les salariés et l’ensemble du secteur de la finance.

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Ceci est une rediffusion de l'épisode avec Maud Bailly, du 22 Décembre 2022. 

Success story à la française : après des études de lettres modernes à l’Ecole Normale Supérieure, Sciences Po puis l’ENA, Maud Bailly débute sa carrière à l’Inspection Générale des finances, avant de rejoindre en 2011 la SNCF en qualité de Directrice de la Gare Montparnasse. En 2015, elle entre au Cabinet du Premier Ministre Manuel Valls pour devenir Chef du pôle économique et digital.

Nommée Chief Digital Officer en 2017, elle est aujourd’hui membre du Comité exécutif et Directrice Générale du Hub « Europe du Sud » chez Accor. Sa mission est de développer l’activité du Groupe en France, en Espagne, en Italie, en Grèce, au Portugal,à Malte et en Israël. 

Elle nous explique comment Accor est en train d’inventer « l’hôtel de demain » pour répondre aux enjeux environnementaux tels que l’élimination du plastique ou encore le  gaspillage alimentaire avec l’application Too good to Go. Son métier est de favoriser l’implication et la sensibilisation de l’ensemble des managers. Elle mène des actions de terrain avec et pour eux : de la participation à la Fresque du Climat à la mise en place dans une vingtaine de pays du programme de mentoring Riise pour améliorer l’égalité femmes - hommes. Comment construire des partenariats vertueux et répondre aux urgences sociales telles que la crise sanitaire du Covid ou la guerre la Guerre en Ukraine ? En ouvrant entre autres ses hôtels aux femmes victimes de violences et aux réfugiés ukrainiens. C’est tout l’intérêt de ce podcast, découvrir des histoires humaines fortes et des cas pratiques exemplaires en matière de solidarité. De quoi nous mettre tous d’accord non ?

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Ceci est une rediffusion de l'épisode avec Thierry Marx, du 06 Avril 2023.

Dans ce nouvel épisode de « Demain vous appartient », Claire Perset reçoit le Chef étoilé Thierry Marx. Issu d’un milieu modeste, Thierry Marx intègre les Compagnons du Devoir à 15 ans et y obtient son CAP de Pâtissier. À 18 ans, il s’engage dans l’armée et devient casque bleu lors de la guerre du Liban. Il exerce ensuite plusieurs petits boulots avant de revenir à la cuisine, où il fera ses armes en tant que commis auprès de grands cuisiniers parisiens. Puis son parcours le conduira à Sydney et en Asie, et c'est en 1988 qu’il reçoit sa première étoile au Guide Michelin. Aujourd’hui, il dirige 11 écoles de cuisine et 3 restaurants.

Dans ce Podcast, Thierry Marx nous raconte comment son parcours a fait de lui un Chef engagé, qui œuvre quotidiennement pour que les métiers de la Cuisine soient accessibles à tous et qui milite pour que la restauration aille de pair avec la transition écologique. Il nous parle de ses écoles « Cuisine Mode d’Emploi(s) » qui permettent de redonner accès à l’emploi grâce à des programmes de 11 semaines au cours desquelles la rigueur est le mot d’ordre. Il nous explique pourquoi, selon lui, la cuisine devrait être enseignée à l’école, dès le plus jeune âge, et nous parle de sa vision du monde, de l’économie actuelle et des dérives liées à nos modes de consommation. Il se livre également sur son expérience au sein des centres de détention où il dispense des cours de cuisine à des détenus. L’important pour lui : être toujours guidé par un projet.

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Dans ce nouvel épisode de « Demain vous appartient », Claire Perset reçoit André Abreu, Président de la plateforme d’engagement Benevity. Après avoir grandi et étudié au Brésil, il renoue avec ses racines suisses en s'installant à Genève où il travaille dans le domaine des ressources humaines. Au cours de ses diverses expériences professionnelles, il constate que la tech peut être utilisée pour engager les employés tout en relevant les défis sociaux et environnementaux. Ce constat le conduit, en 2018, à fonder Alaya, une plateforme d’engagement des employés basée en Europe. En 2021, Alaya est rachetée par l’entreprise canadienne Benevity. Il devient alors Président de la branche internationale.

Dans ce podcast, André Abreu nous explique comment Benevity aide les entreprises de toutes tailles à impliquer les collaborateurs dans leur politique d’engagement et nous présente les multiples fonctionnalités de la plateforme telles que la collecte de dons, le volontariat ou encore la mesure d’impact des activités philanthropiques. Il nous parle également des motivations des entreprises et de la nécessité pour certaines d’entre elles d’investir dans des programmes d’engagement solidaire pour attirer et retenir les talents. Il nous raconte aussi comment Benevity s’engage quotidiennement auprès de ses propres collaborateurs, notamment grâce à la culture d’entreprise « we are we » qui prône le collectif et l’entraide. Selon lui, la clé du succès d’une entreprise à impact : trouver le bon équilibre entre impact et santé financière.

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Dans ce nouvel épisode de « Demain vous appartient », Claire Perset reçoit Arnaud Naudan, Président du directoire de BDO France. Ancien élève de HEC, il débute sa carrière en 2006 chez PwC, avant de rejoindre BDO en 2013, 5ème réseau mondial d’audit et de conseil. Après avoir dirigé le site de Paris, il est élu Président du Directoire en 2021, avec pour objectif de poursuivre le développement de BDO en France.

Dans cet épisode, Arnaud Naudan nous raconte comment, quelques mois après sa nomination, et sous son impulsion, BDO devient la première entreprise du secteur à adopter le statut de société à mission. Il revient sur l’origine de cette démarche et sur sa volonté de fédérer l’ensemble des associés et collaborateurs du groupe tout en intégrant les objectifs de la mission dans la stratégie. Il nous parle de sa vision du rôle des entreprises, qui doivent, selon lui, devenir de puissants vecteurs du changement. Il évoque également les actions mises en œuvre par BDO comme le fonds de dotation Gaïa, l’engagement des collaborateurs ou encore le soutien du groupe à la Prépa Diagonale dédiée aux sportifs de haut niveau. Son conseil : se lancer dans l’adoption d’un statut de société à mission sans attendre d’être irréprochable !

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Dans ce nouvel épisode de « Demain vous appartient », Claire Perset reçoit Pascal Demurger, Directeur général de la MAIF et co-Président du Mouvement Impact France depuis mai 2023. Ancien élève de l’ENA, il quitte la direction du budget au ministère de l’Économie et des Finances pour rejoindre la MAIF en 2002, où il évolue à différents postes avant d’en prendre la direction en 2009. Il est nommé Directeur général en 2016. Par ailleurs, il est l’auteur d’un livre « L’entreprise du 21ème siècle sera politique ou ne sera plus », publié en 2019, dans lequel il affirme que l’entreprise doit prendre des responsabilités dans la résolution des défis écologiques et sociaux contemporains.

Dans ce podcast, Pascal Demurger nous raconte sa prise de conscience et les conséquences de celle-ci sur son mode de management. Il nous explique pourquoi la MAIF a été l’une des premières entreprises à devenir société à mission et quels ont été les impacts concrets sur l’entreprise, sa performance, ses collaborateurs et ses clients. Il nous présente également le fonctionnement du dividende écologique et les enjeux pour les assureurs dans un contexte où les coûts liés au réchauffement climatique ne cessent d’augmenter. Il partage aussi sa vision politique selon laquelle l’État ne peut continuer à soutenir financièrement les entreprises irresponsables. Son conseil ? C’est en créant un état d’esprit collectif que l’on peut dérouler une véritable politique d’impact dans l’entreprise.

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Dans ce nouvel épisode de  « Demain vous appartient » , Claire Perset reçoit Vanina Laurent-Ledru, avocate de formation. Elle oeuvre depuis de nombreuses années en faveur de la santé publique. Elle a notamment travaillé chez Gavi, l'alliance du vaccin qui fournit des vaccins aux populations les plus pauvres dans le monde. Elle a été membre du Conseil d'Administration de CSR Europe, le premier réseau européen pour la durabilité et la responsabilité des entreprises. Après plusieurs années passées à différents postes dans des filiales de Sanofi, elle devient Vice-présidente des Affaires Publiques Monde chez Sanofi, Specialty Care, spécialisé dans les biotechnologies. Et aujourd'hui, elle est directrice de la fondation Sanofi. Elle a également pris part à des initiatives pour promouvoir la diversité et l'inclusion en fondant plusieurs réseaux de femmes en France et aux Etats-Unis. Le groupe pharmaceutique Sanofi, c'est le leader des vaccins et de la santé animale, et le n°3 mondial dans la santé grand public. Le groupe est présent dans plus d'une centaine de pays dans le monde et dispose de 112 sites industriels implantés dans 40 pays. 

Dans cet épisode, Vanina Laurent-Ledru nous partage son parcours d'engagement, la transformation de la Fondation Sanofi Espoir en fonds de dotation, et l'importance de sensibiliser à l'urgence climatique et son impact sur la santé. Elle évoque également les partenariats publics de Sanofi, le programme My Child Matters pour la lutte contre le cancer infantile, et le rôle de la philanthropie face aux différentes crises. Elle nous présente l'Association Tulipe, partenaire de Sanofi, et la politique de RSE d'un grand groupe présent dans 40 pays. On aborde également le sujet d'Univers'elles, un réseau de femmes cadres ayant pour objectif de les aider à valoriser leurs carrières et leurs vies privées.

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Dans ce nouvel épisode de « Demain vous appartient », Claire Perset reçoit Gilles Vermot Desroches, Vice-Président Citoyenneté et Affaires Institutionnelles chez Schneider Electric, le spécialiste mondial de la gestion de l’énergie et des automatismes. Après avoir dirigé l’ONG Scouts et Guides de France et être passé en cabinet ministériel, il rejoint Schneider Electric en 1998 pour créer et développer la Fondation. Il prend ensuite la responsabilité de la Direction du Développement durable avant de devenir Vice-Président Citoyenneté et Affaires Institutionnelles. Gilles Vermot Desroches est également Vice-Président de la Commission Environnement du Conseil économique social et environnemental ainsi que coordinateur du collectif d’entreprises pour une économie plus inclusive.

Dans ce podcast, Gilles Vermot Desroches nous présente les multiples engagements du groupe Schneider Electric et les combats qu’il mène pour que sa mission soit en adéquation avec les produits proposés. Il nous explique comment les valeurs du groupe sont diffusées au sein des 100 pays dans lesquels le groupe est implanté et en quoi l’humain est placé au cœur de sa stratégie RSE. Il nous parle de la Fondation et des causes qu’elle soutient, ainsi que des nombreuses ONG créées par l’entreprise qui permettent notamment aux collaborateurs de s’engager et de mettre leurs compétences au service des jeunes générations. La clé d’une politique d’engagement réussie selon lui ? La vision du capitaine du navire concernant là où l’entreprise doit aller et comment elle va actionner son gouvernail.

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