Entrevista para Corresponsables con Albert Cortada, Country Manager de Ferrer para España y Portugal, y Silvia Baqués, Chief Social Justice Officer de Ferrer, en la que analizan cómo la compañía ha situado la Justicia Social en el centro de su modelo de negocio y en la toma de decisiones estratégica. Ferrer, compañía farmacéutica internacional con un fuerte compromiso social, articula su propósito a través de tres pilares —Great People, Liveable Planet y Collective Action— que guían tanto la evolución de sus operaciones como el impacto que genera en las personas, el entorno y las comunidades.
Albert Cortada y Silvia Baqués explican el avance de Ferrer en ecodiseño, descarbonización, gobernanza ética, experiencia del empleado, bienestar integral y activismo social, así como la transformación organizativa que supone haber integrado un área específica de Social Justice en el comité de dirección. También abordan la colaboración con proveedores y socios comerciales, las iniciativas globales, la inversión social canalizada a través de sus fundaciones y los retos de futuro para seguir demostrando que un modelo empresarial que antepone la justicia social al beneficio económico es posible y genera impacto positivo.
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