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從過往調查數據來看，以往第4季因為接近年底，通常都是處於徵才淡季，上班族等著領年終、分紅，是整年度中企業徵才和上班族求職換工作意願最低的時段。但今年卻很不尋常。據104人力銀行調查顯示，有高達八成七的企業在第四季開缺徵才。

台灣從去年10月重啟國境大門，交通部預估今年底將迎來600萬國際觀光客。然而，擺在眼前的難題是，缺工問題嚴峻，造成觀光飯店目前開房率普遍只有七到八成，生意上門卻不敢接客的奇特現象。業者過去一年來積極要求政府開放觀光服務業專案移工，寄望「特效藥」打下去，即刻人力回春，真能見效嗎？

主持人｜經濟日報新聞部數位內容總監 徐睦鈞
與談人｜經濟日報新聞部財經組撰述委員 江睿智

本集重點：
1. 大缺工情形已不可逆，甚至還有擴大趨勢，為什麼？這一切可以從疫情開始說起…
2. 關於缺工問題，開放移工有用嗎？移工對國內勞動力市場是好的嗎？
3. 勞動部、交通部也祭出補助方案，但效果不是很好？
4. 這些缺工的產業真正的解藥得「從薪開始」，企業改善經營模式勢在必行？
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